Adviseur nautisch beheer

Functieomschrijving

WAT GA JE DOEN?

Zorg jij voor een vlotte en veilige scheepvaart op de Noordzee? De Noordzee is het kloppende hart van de scheepvaart. Als Adviseur Nautisch Beheer en Wet ter Bescherming Koopvaardij (WtBK) ben jij de spil in het regelen van veilige doorvaart, nautisch advies en vergunningverlening. Je schakelt tussen gebruikers, overheden en civiele sector om activiteiten op zee in goede banen te leiden. Of het nu gaat om windparken, mijnbouw of de bescherming van koopvaardijschepen: jouw kennis en adviezen maken impact. Wil jij werken op het snijvlak van nautisch beheer en beleid?

Je dagelijkse werkzaamheden bestaan uit:

• Nautische veiligheid: je stemt maatregelen af met stakeholders en stelt voorwaarden en/of adviezen op voor activiteiten op de Noordzee.
• Vergunningverlening: je behandelt aanvragen voor evenementen, bijzonder transport en werkzaamheden, en verleent toestemming namens de Directeur Kustwacht.
• Nautische advisering: het geven van advies aan onder andere het Ministerie van Klimaat en Groene Groei en Rijkswaterstaat.
• Markeringsplannen: je implementeert vaarwegmarkeringsplannen en stemt markeringszaken af op nationaal en internationaal niveau.
• Wet ter Bescherming Koopvaardij: je beoordeelt aanvragen voor gewapende beveiliging van koopvaardijschepen en fungeert als aanspreekpunt.

Functie-eisen

WIE ZOEKEN WE

• Je hebt minimaal een HBO-diploma in het maritieme domein.
• Je hebt brede nautische kennis en ruime ervaring in het maritieme werkveld.
• Een netwerk binnen het domein crisisbeheersing is een pluspunt.
• Je kunt helder communiceren in Nederlands en Engels, zowel schriftelijk als mondeling.

Arbeidsvoorwaarden

• Dienstverband: Vaste aanstelling

Bijzonderheden

• Zet voor de zekerheid alvast de volgende data in je agenda, want de selectiegesprekken vinden plaats tussen 17 maart en 4 april 2025.
• Werken bij de Kustwacht betekent ook dat je tijdens crisissituaties een rol kunt krijgen in het Operationeel Team (OT). Piketdiensten zijn hier dan onderdeel van, waarbij je binnen één uur op het Kustwachtcentrum in Den Helder moet kunnen zijn.
• Elke nieuwe medewerker start met de basisopleiding. Daarna volg je een gerichte opleiding die je voorbereidt op jouw specifieke rol binnen het crisisteam. De duur en inhoud hiervan zijn afhankelijk van je functie.
• Een online screening en referentiecheck kunnen deel uitmaken van het sollicitatieproces.
• Goed om te weten: bij gelijke geschiktheid hebben interne kandidaten voorrang.
• Voordat je bij ons in dienst komt vindt er een veiligheidsonderzoek (VGB) plaats.

Meer over jouw toekomstige afdeling

WELKOM BIJ DE AFDELING NAUTISCH BEHEER

De afdeling Nautisch Beheer zorgt voor veilige en vlotte doorvaart van scheepvaartverkeer. Dit doen wij door aanvragen voor geplande activiteiten op zee te beoordelen en waar nodig voorwaarden te stellen. Wij behandelen daarnaast aanvragen voor bewapende (private) beveiliging.

Kom jij ons team versterken? Dan laten we jou natuurlijk niet zwemmen. Nieuwe collega's die bij de Kustwacht komen werken, worden begeleid in de wereld van de Kustwacht en het nautische werkveld. Dit doen we door jou te laten starten met een basisopleiding, zodat je goed voorbereid aan je nieuwe uitdaging kunt beginnen. Hierin komen alle belangrijke aspecten van het werk bij de Kustwacht aan bod. Van maritieme onderwerpen tot het opsporen van vermiste personen en werkbezoeken aan verschillende organisaties.

We stimuleren onze medewerkers ook om zich verder te ontwikkelen. Als je interesse hebt in het volgen van extra opleidingen, bieden we ondersteuning. Dit betekent dat we regelmatig bijscholing, trainingen, cursussen en vervolgopleidingen aanbieden om iedereen up-to-date te houden met de laatste ontwikkelingen.