Senior trainer beveiliging

Wat ga je doen?

Bij het Ministerie van Defensie werk je aan vrede en veiligheid. Ben jij een bevlogen professional die zich wil inzetten voor het opleiden en ontwikkelen van collega's en het verbeteren van onze fysieke beveiliging? Wil jij een cruciale rol spelen in het trainen van bewapende beveiligers en het delen van kennis binnen een organisatie waar geen dag hetzelfde is? Dan is deze uitdaging binnen de Defensie Bewakings- en Beveiligingsorganisatie (DBBO) iets voor jou!

Jouw rol:
Als Senior Instructeur Integrale Beroepsvaardigheden Training (IBT) bij de Defensie Bewakings- en Beveiligingsorganisatie (DBBO) speel je een sleutelrol in het opleiden en trainen van bewapende beveiligers. Jij zorgt ervoor dat trainingen en lesprogramma's voldoen aan de hoogste kwaliteitsnormen en dat deze aansluiten op de operationele behoeften van Defensie. Met jouw kennis en ervaring draag je bij aan de ontwikkeling van trainingsprogramma's, coördineer je de uitvoering ervan en zorg je ervoor dat onze medewerkers optimaal zijn voorbereid op hun verantwoordelijkheden.

Wat ga je doen?

• Ontwikkelen en plannen van trainingsprogramma's gericht op integrale beroepsvaardigheden.
• Leidinggeven aan en coachen van IBT-instructeurs binnen jouw team.
• Coördineren van trainingsactiviteiten binnen verschillende regio's en het afstemmen van programma's met andere teams.
• Evalueren en aanpassen van trainingsmethodes aan de hand van actuele ontwikkelingen en feedback.
• Verzorgen van lesprogramma's en optreden als trainer, opleider en examinator.
• Waarborgen van uniformiteit en kwaliteit binnen alle trainingsactiviteiten.

Met jouw expertise zorg je ervoor dat Defensiepersoneel hun taken met vertrouwen en professionaliteit kan uitvoeren.

Wat bieden wij?
Bij Defensie werk je in een dynamische en uitdagende omgeving waarin jouw expertise van groot belang is. Wij bieden:

• Een verantwoordelijke functie waarin jouw kennis en leiderschapskwaliteiten worden gewaardeerd.
• Mogelijkheden voor persoonlijke en professionele groei, zoals cursussen en opleidingen.
• Een aantrekkelijk arbeidsvoorwaardenpakket, inclusief een goed salaris en pensioenregeling.

Wie zoeken we

Jij bent een gedreven professional met ervaring in het trainen en coachen van teams. Met jouw didactische vaardigheden en kennis van veiligheidsprocedures weet je trainingen van hoge kwaliteit te bieden.

Daarnaast breng je mee:

• Opleiding: Minimaal een HBO-propedeuse, bij voorkeur aangevuld met relevante certificeringen zoals Docent Gevaarbeheersing (ODGB/DBBO) of vergelijkbaar.

Ervaring:

• Ruime ervaring in een vergelijkbare functie.
• Ervaring met het ontwikkelen en coördineren van trainingsprogramma's.
• Kennis van en ervaring met schiet- en geweldsinstructies.

Vaardigheden:

• Uitstekende communicatieve en leidinggevende kwaliteiten.
• Een flexibele en oplossingsgerichte instelling.
• Het vermogen om zowel individuen als teams te motiveren en te ontwikkelen.

Overige: Een rijbewijs B en bereidheid om in uniform te werken.

Wil jij jouw vaardigheden en kennis inzetten om een belangrijke bijdrage te leveren aan de training en ontwikkeling binnen Defensie? Solliciteer dan nu.

Dit krijg je van ons

Salarisniveau

schaal 8

Minimum salaris:

€3.450 bruto per maand

Maximum salaris:

€4.600 bruto per maand

Contractduur

Tijdelijk met uitzicht op vast dienstverband

Aantal uren per week

38

Plaats

Rijen, Noord-Brabant

Overige arbeidsvoorwaarden

Vanaf 2025 ontvangen defensiemedewerkers voortaan het vakantiegeld en de eindejaarsuitkering niet meer als afzonderlijke uitkeringen, maar bouwen ze dit maandelijks op via het Individueel Keuze Budget (IKB). Het IKB voor defensiemedewerkers bedraagt in totaal 16,33 procent van het salaris.
Met het IKB kunnen defensiemedewerkers zelf beslissen wanneer, waaraan en hoeveel budget zij besteden aan tijd, geld of fiscale faciliteiten. Dit kan tot maximaal het maandelijks opgebouwde budget. Het IKB kan gebruikt worden voor:

• maximaal 15 procent van het salaris kan maandelijks worden benut voor de uitruil van de tegemoetkoming woon-werkverkeer
• het maandelijkse verschil tussen de tegemoetkoming in de kosten van eigen vervoer voor woon-werkverkeer en het fiscaal maximum
• een fiets voor persoonlijk gebruik, inclusief fietsaccessoires en een fietsverzekering
• een computer die ook te gebruiken is voor werk of studie, inclusief computeraccessoires en een computerverzekering
• een accu of elektrische onderdelen voor een fiets
• de betaling van de vakbondscontributie
• laten uitbetalen

De organisatie Ministerie van Defensie, Defensie Ondersteuningscommando

Defensie zet zich in voor de belangen, welvaart en vrijheid van Nederland. We zijn dagelijks actief in binnen- en buitenland. Onze wereldwijde inzet versterkt de internationale samenwerking en zorgt ervoor dat mensen zich in vrijheid kunnen ontplooien. Nu en in de toekomst.

Bij het ministerie van Defensie werken ongeveer 62.000 mensen direct en indirect aan vrede en veiligheid. Het ministerie bestaat uit de Bestuursstaf (het departement), de Koninklijke Marine, de Koninklijke Landmacht, de Koninklijke Luchtmacht, de Koninklijke Marechaussee, het Defensie Ondersteuningscommando (DOSCO) en de Defensie Materieel Organisatie (DMO).

Defensie is een van de grootste werkgevers van Nederland en vertoont overeenkomsten met een groot bedrijf. De operationele commando's (zee-, land- en luchtstrijdkrachten), de Marechaussee, het DOSCO en de DMO lijken op werkmaatschappijen.

Defensie Ondersteuningscommando
Het DOSCO is de overkoepelende dienstverlener voor de gehele defensieorganisatie. Elk dienstencentrum heeft zijn eigen expertise. Het DOSCO streeft ernaar de klantgerichtheid te versterken, de dienstverlening te professionaliseren en de doelmatigheid te vergroten.

De afdeling Divisie Facilitair, Logistiek en Beveiliging - DBBO

De Divisie Facilitair, Logistiek en Beveiliging (DFLB) is een professionele organisatie, die waar en wanneer nodig facilitaire en logistieke diensten verleent aan haar opdrachtgevers binnen en ook buiten Defensie. Wij werken op een opdrachtgevergerichte, kostenbewuste, betrouwbare, flexibele en transparante wijze.

De werkzaamheden worden verricht binnen de DFLB die ressorteert onder het Defensie Ondersteuningscommando (DOSCO). De Divisie Facilitair, Logistiek en Beveiliging bestaat uit een Staf (Kabinet, Sectie Facilitair, Sectie Verplaatsings- en Transportmanagement, het Programmabureau, het Kazernecommando DOSCO-locaties en dedicated ondersteuning) en de navolgende bedrijven:
Paresto (cateraar), Facilitair Bedrijf Defensie (FBD), Servicepunt, Defensie Verkeers- en Vervoers Organisatie (DVVO), Media Centrum Defensie (MCD), Financieel Administratie en Beheer Kantoor (FABK), Bureau Internationale Militaire Sport (BIMS), Koninklijk Tehuis voor Oud-militairen en Museum Bronbeek (KTOMMB) en Defensie Bewakings- en Beveiligings Organisatie. Het organisatieonderdeel Defensie Bewakings- en Beveiligingsorganisatie (DBBO) levert ondersteuning aan de gevechtskracht van de Defensieorganisatie. Zij verzorgt daartoe dag en nacht de fysieke beveiliging van de te beschermen belangen van de Defensieonderdelen binnen het Koninkrijk der Nederlanden. De DBBO is een gewaarde bewapende beveiligingsorganisatie.

De DBBO kent in totaal 25 patrouillegebieden. In elk patrouillegebied heeft de commandant patrouillegebied (CPG) de leiding. Medewerkers van DBBO zijn verantwoordelijk voor de uitvoering van de bewaking- en beveiliging van de te beschermen belangen van Defensie.

Het Opleidings-, Trainings- en Kenniscentrum (OTK) is het hart van de ontwikkeling binnen de DBBO. Hier zorgen wij ervoor dat onze medewerkers de kennis en vaardigheden bezitten om effectief en efficiënt te opereren in het vakgebied van bewaken en beveiligen. Het OTK bestaat uit drie pijlers: het Opleidingscentrum, de Sectie Trainingen en het Kenniscentrum. Samen richten wij ons op het opleiden van personeel, het bieden van actuele richtlijnen en best practices, en het ontwikkelen en delen van gespecialiseerde kennis. Ons doel? Een cultuur van leren en innoveren stimuleren, zodat wij altijd klaarstaan voor de uitdagingen van morgen.

Bijzonderheden

• Wij zijn wereldwijd inzetbaar voor vrede en veiligheid. Een diversiteit in denkwijzen, perspectieven en kwaliteiten draagt bij aan het behalen van onze missie: "Beschermen wat ons dierbaar is." Hiervoor zijn we nadrukkelijk op zoek naar nieuwe collega's die bijdragen aan de diversiteit binnen Defensie.
• Defensie zet zich ook in om medewerkers in dienst te nemen die onder de doelgroep van de Wet Banenafspraak vallen. Sta jij geregistreerd in het doelgroepenregister, dan nodigen we ook jou uit om te reageren!
• Je sollicitatiebescheiden worden uiterlijk drie maanden na afronding van de selectieprocedure vernietigd. Deze termijn is langer dan de standaard-termijn die de Algemene Verordening Gegevensbescherming voorschrijft. Deze langere termijn is nodig voor het geval er door een interne kandidaat een bezwaar- en/of beroepsprocedure wordt gestart. Conform de interne procedures worden als eerste medewerkers met een dienstverband bij het Ministerie van defensie in beschouwing genomen. Wanneer blijkt dat er geen geschikte interne kandidaat geselecteerd kan worden, worden externe belangstellenden in beschouwing genomen.

Contact

• Mevrouw S.A.T. Daniëls
• P&O adviseur
• SAT.Daniels@mindef.nl
• 06-57829037

• De heer J.H.T. Moerbeek
• Chef Staf DBBO
• JHT.Moerbeek@mindef.nl
• 06-23823089

https://werkenbijdefensie.nl