Als HR medewerker personeelsadministratie speel je een ondersteunende rol in onze dynamische organisatie. Je staat voor de uitdaging om HR-processen soepel te laten verlopen en bent het aanspreekpunt voor personeelsgerelateerde vragen. Essentieel voor deze functie zijn ervaring met Werving & Selectie, ervaring met contractmanagement en een nauwkeurige, flexibele en servicegerichte werkhouding.
Hoofdtaken:
- Administratie: verwerken van personele mutaties en beheren van personeelsdossiers.
- Correspondentie: regelen van alle (digitale) communicatie omtrent personeelszaken.
- Service: beantwoorden van vragen van leidinggevenden en medewerkers over HR-gerelateerde onderwerpen.
- Controle: uitvoeren van checks op vereiste documenten en rapportages draaien.
- Verbetering: actief bijdragen aan het optimaliseren en digi...