Standplaats: SCHIPHOL
Duur: zsm - 31-12-2026
Optie tot verlenging: Ja
Reageren voor: 24-01-2025
Functieomschrijving
Voor de Schiphol Group zijn we op zoek naar een Safety Advisor (Infra). De functie (Bouw)veiligheid heeft topprioriteit binnen de afdeling Portfolio Delivery. Als onze nieuwe Safety Advisor zorg je ervoor dat die veiligheid op gedegen wijze is geborgd binnen de projecten (op inhoud) én bij de projectmedewerkers (op kennis en gedrag). Je ondersteunt de projectteams op het gebied van (bouw)veiligheid, gezondheid en milieu (VGM).
Afdeling
Binnen Portfolio Delivery ben je als Safety Advisor deel van de Construction Management (CM) afdeling, waar we het algemene Schiphol veiligheidsbeleid naar specifieke bouwveiligheidsbeleid vertalen en de implementatie daarvan in de projecten waarborgen. Dat doe je door het beoordelen van- en te adviseren over projectgebonden VGM-plannen, door risicoanalyses, het uitvoeren van inspecties (samen met Supervisors, Project Managers en Contractors) en door te bewaken dat beheersmaatregelen worden uitgevoerd.
Verantwoordelijkheden
• Toezicht houden op risicovolle werkzaamheden en handhaving van de HSE Standaard van Schiphol.
• Verzorgen van rapportages voor diverse inspecties en controleren van de rapportages van onze Supervisors en Contractors.
• Doen van SILS meldingen bij constateringen van onveilige situaties/handelingen en incidenten.
• Coachen en trainen van onze Project Managers en Supervisors rondom het veiligheidsbeleid van Schiphol en de daarbij behorende cultuur.
• Denk in scenario's - om altijd een stap vooruit te zijn.
• Durven ingrijpen en waar nodig escaleren.
Projecten
Over ons Bouwprojecten op Schiphol zijn niet alledaags. Ze verschillen in complexiteit en omvang, maar wat ze gemeen hebben is dat ze altijd midden in de dynamische en complexe Schiphol omgeving plaatsvinden. Bij ons gaat de operatie altijd door, en dat betekent dat ook bij kleinere en/of eenvoudige projecten er meerdere belangen spelen. Dat vraagt om professioneel projectmanagement.
Jouw Profiel
Om succesvol te zijn neem je tenminste 5 en liefst 8 jaar aantoonbare werkervaring in vergelijkbare functies op het gebied van HSE binnen de bouwwereld mee, gebaseerd op een afgeronde opleiding Middelbare Veiligheidskunde (MVK), ervaring met risicoanalysemethoden (RI&E, TRA, RCA) actuele kennis van arbo-, milieu- en veiligheidswetgeving. Je hebt goede kennis van kwaliteitsmanagementsystemen (OHSAS 18001, ISO 14001, en VCA/VCO).
Vaardigheden
• Sterk analytisch vermogen.
• Enthousiasmerend, overtuigingskracht, vindingrijkheid en verantwoordelijkheidsgevoel.
• Sterk ontwikkeld integriteitsbesef.
• Begrip van de diverse stakeholders en vertalen van de business behoefte van veiligheid in relatie tot projecten.
• Inspireren, beïnvloeden en overtuigen van mensen door nieuwe perspectieven.
• Onafhankelijk en uitdagend advies geven vanuit een objectief perspectief.
• Tactisch en operationeel denken en helpen mee het grotere geheel vorm te geven.
• Een 'stevige persoonlijkheid' zijn.
• Positief, communicatief- en sociaal verbindend, besluitvaardig en beïnvloedend.
• Inspireren van anderen en spelen van een voorbeeldrol voor professionalisering.
Aanvullende informatie
1. Leveranciers die reeds inzetten hebben lopen bij Schiphol dienen het addendum van november 2024 getekend te hebben. Is deze nog niet getekend dan wordt de kandidaat ook direct afgewezen.
2. CV & Motivatie gericht op de opdracht, graag in het Nederlands en in PDF aanleveren. Omvang CV maximaal 1500 KB. Belangrijk: Zorg ervoor dat de informatie over de kandidaat volledig is. Leveranciers van kandidaten dienen op de hoogte te zijn van de geldende wet- en regelgeving op het gebied van arbeidsvoorwaarden en de (Schiphol) CAO. Deze inzet valt in schaal 9 van de Schiphol CAO. Een VGB is een vereiste voor deze opdracht. De startdatum wordt pas besproken als de VOG bij Magnit is ontvangen. Deze screening moet door Magnit worden geïnitieerd bij de AIVD in verband met de aanvraag van een Schipholpas nadat Schiphol heeft aangegeven dat er gestart kan worden met onboarding. De startdatum wordt pas besproken na ontvangst van de VGB bij Magnit. De kandidaat beschikt over een identiteitsbewijs (paspoort of identiteitskaart) dat geldig is bij intake en op de startdatum van het contract van de kandidaat en ter controle kan worden getoond. Bij het aanbieden van de kandidaat gaan wij ervan uit dat u akkoord gaat met de voorwaarden van deze specifieke opdrachtgever. Als u niet bekend bent met deze voorwaarden, kunt u deze opvragen bij de verantwoordelijke recruiter.