Startdatum zsm,
Einddatum oplevering opdracht oktober 2025, evt maand uitloop ivm afhechting nieuwe proces
Schaal 13, senior gevraagd (zeer ervaren procesmanager/regisseur ivm strakke deadline en halen begroting, iemand die hands-on, creatief en sturend is, maar ook tegenwicht kan bieden in de verbinding wanneer de situatie daarom vraagt richting wethouder)
Vervanging ivm andere vraag/expertise nodig
24 uur, flexibel in te delen, op maandagen is aanwezigheid fysiek zeer wenselijk, ivm bijeenkomen projectteam van communicatieadviseurs, penvoerder, strategen en ondersteuners. Kandidaten dienen flexibel te zijn qua inzet over de dagen heen, mogelijk ook soms sprake van bijeenkomsten in de avond, maar proceswerkzaamheden vinden overdag plaats.
Grote pre is bekendheid met organisatie Tilburg (griffie in het bijzonder), ervaring met politiek/bestuurlijke besluitvorming en managing van debatten.
Qua tijdslijn de juiste punten uitzetten terug in de tijd, dus terug kunnen redeneren naar wat op welk moment nodig is voor behalen deadline.
1e gesprekken online mogelijk in de middag van vrijdag 24 januari, live gesprekken op maandag 27 januari in de ochtend.
Bekendheid met de organisatie is een must.
Procesmanager/-regisseur Economische Strategie Tilburg
Realisatie- en besluitvormingsfase
Context
Hoe ziet de economie van de toekomst eruit? Hoe geven bedrijven hier invulling aan, welke kansen biedt dat aan werknemers en welke randvoorwaarden zijn daarvoor nodig? Dat zijn leidende vragen waarop de Economische strategie Tilburg antwoord geeft. En deze antwoorden geven invulling aan onze Brede Welvaart, waarbij de economische ontwikkeling van Tilburg in verband staat met de sociale en ecologische ontwikkelingen; nu en in de toekomst, in Tilburg en elders in de wereld.
De totstandkoming van de Economische Strategie Tilburg is een proces dat al enige tijd geleden in gang is gezet. Het project zit nu in de fase waarin we de strategie schrijven, daar een aantrekkelijke vormgeving bij bepalen en een aantal participatiebijeenkomsten (validatie) rondom organiseren. Dit gericht en in afstemming met bestuurlijke besluitvorming in college en gemeenteraad.
We zoeken daarvoor een procesmanager die alle werkzaamheden aanstuurt, in het oog houdt dat we op tijd starten met deeltaken en meedenkt over wanneer en met welke onderwerpen we het gesprek voeren met de opdrachtgevers.
Wat ga je doen?
Inhoudelijke expertise en ondersteuning is geborgd in het projectteam, we zoeken iemand die het hele proces van a tot z kan bewaken en aansturen, zoals:
Aansturing en organisatie van het proces om tot de economische strategie te komen, inclusief de besluitvorming binnen de gemeentelijke organisatie (college en gemeenteraad)
Eerste aanspreekpunt voor de (ambtelijk) opdrachtgever en het projectteam
Actief anticiperen op en voortgangsbewaking van de verschillende proceslijnen/werksporen inclusief de mijlpalen en (tussen)resultaten en de activiteiten die nodig zijn om deze (tussen)resultaten te bereiken.
Organisatie van alle interne en externe bijeenkomsten o.a. Voorbereiden werkbesprekingen kernteam, formele en informele overleggen met de bestuurlijk opdrachtgever, voorbereiden bijeenkomsten met interne en externe stakeholders
Organiseren van bestuurlijk draagvlak
Welke vaardigheden heb je daarvoor nodig?
We zoeken een procesmanager/-procesregisseur die:
Kan denken en werken op academisch niveau
Ruime ervaring heeft in het effectief aansturen en managen van complexe procesopgaven en deze weet in te vullen binnen een gemeentelijke context
Ruime ervaring heeft met het sturen op concrete resultaten op basis van parallelle processporen en onderlinge afhankelijkheden
Ruime ervaring heeft met projectmatig werken binnen een gemeente (200.00+ gemeente) en/of provincie
Redeneert vanuit "hoe kan het wel" en energie krijgt van het bedenken van creatieve
(proces)oplossingen
Goed kan communiceren (in woord en geschrift)