(senior) onderzoeker

Het CPB zoekt een (senior) onderzoeker voor modelmatige analyses van klimaat- en energiebeleid. Samen werken we aan economische analyses en ramingen ten behoeve van beter onderbouwd beleid.

Het Centraal Planbureau zoekt een (senior) onderzoeker voor het programma Klimaat met kennis van economische modellen. Vind jij het leuk om vraagstukken rondom klimaat- en energiebeleid te onderzoeken, zoals: welke invloed heeft het afschaffen van fossiele subsidies in Nederland op de concurrentiepositie van de Nederlandse industrie? Hoe zullen vraag naar en aanbod van waterstof zich in de toekomst gaan ontwikkelen en welke rol speelt beleid hierin? Als het je leuk lijkt om dit soort vragen modelmatig te onderzoeken en je ervaring hebt met of gevoel hebt bij het opzetten van modellen, dan zijn wij op zoek naar jou! We zoeken een medewerker met onderzoekservaring. Dit betekent dat je zelfstandig onderzoek kunt doen, nieuw onderzoek initieert, actief een netwerk binnen beleid en wetenschap kan onderhouden en het CPB naar buiten kan vertegenwoordigen. Ben je een senior onderzoeker dan verwachten we dat je als projectleider van onderzoeksprojecten kunt optreden en dat je in wetenschappelijke tijdschriften publiceert. Je werkt binnen een team van hoogopgeleide professionals aan economische ramingen en beleidsrelevant economisch onderzoek. Je kwantificeert en analyseert de sociaaleconomische effecten van beleidsopties en draagt bij aan het onderhouden en verbeteren van de modellen van het CPB. Daarbij werk je op het snijvlak van economisch onderzoek en beleid, beantwoord je vragen van externe partijen en interacteer je zowel met beleidsmakers als de academische wereld.

Functie-eisen

• Je hebt een afgeronde universitaire opleiding, bij voorkeur een (onderzoeks)master economie, econometrie, wiskunde of natuurkunde. Promotie en/of relevante werkervaring zijn een pré. Van een senior onderzoeker wordt in aanvulling daarop aantoonbare ervaring in het ontwikkelen van economische modellen verwacht.
• Je hebt ervaring met programmeren in R, Matlab, GAMS en/of Python.
• Je hebt aantoonbare affiniteit met zowel beleidsvraagstukken als kwantitatieve economische analyses.
• Als onderzoeker hebt je duidelijke affiniteit met het thema klimaat of je wilt dit ontwikkelen. Van een senior onderzoeker verwachten we aantoonbare kennis op het gebied van klimaat, energie en economie.
• Je bent een teamspeler die actief en met plezier kennis, informatie en ideeën uitwisselt met anderen.
• Je beschikt over een sterk ontwikkeld analytisch vermogen en je komt met nieuwe oplossingen, ideeën en (onverwachte) invalshoeken.
• Je vormt een mening op basis van argumenten, waarbij je tot een afgewogen oordeel komt.
• Je bent in staat complexe problematiek op een heldere wijze uit te leggen en anderen te winnen voor een idee met aansprekende argumenten.
• Je bent resultaatgericht en in staat deadlines te halen.
• Als je niet-Nederlandstalig bent en je vol doet aan de vereisten én je bent bereid om de Nederlandse taal te leren spreken en schrijven, dan is jouw reactie ook welkom. De voertaal bij het CPB is Nederlands. Wij gaan jou actief ondersteunen bij het leren van de Nederlandse taal.

Arbeidsvoorwaarden

• Naast het salaris ontvang je een Individueel Keuzebudget (IKB). Het IKB bestaat uit geld (16,50% van je bruto jaarsalaris) en tijd. Met het IKB maak jij de keuzes die bij jou passen en kun je een deel van je arbeidsvoorwaarden zelf samenstellen. Je kunt er bijvoorbeeld voor kiezen om een deel van je maandinkomen te laten uitbetalen wanneer jij dat wenst. Ook kun je dit budget omzetten in verlof en andersom of besteden aan fiscaal vriendelijke doelen. De Rijksoverheid hecht sterk aan persoonlijke groei en loopbaanontwikkeling en biedt daarvoor tal van mogelijkheden. Tot de secundaire arbeidsvoorwaarden behoren onder meer verschillende studiefaciliteiten, bedrijfsfitness, volledige vergoeding van je OV-reiskosten woon-werkverkeer en gedeeltelijk betaald ouderschapsverlof.

Bijzonderheden

Wat hebben we te bieden?

• Een professionele werkomgeving met uitstekende ontwikkelmogelijkheden, waaronder de mogelijkheid om deels onder werktijd aan een promotietraject te werken.
• Informele en plezierige werksfeer.
• Mogelijkheden voor participatie in activiteiten buiten het werk, zoals bijvoorbeeld georganiseerd door JongCPB.

.

Leg in je brief helder uit wat je motivatie is. Onderbouw (het liefst met een voorbeeld) over welke van de vereiste competenties jij beschikt en welke je wilt ontwikkelen.