Wat ga je doen
Word Bedrijfswagenmonteur bij BusPartners Middelburg en ontvang €2500,- netto tekenbonus!
Ben jij een gedreven bedrijfswagenmonteur die van aanpakken weet? Heb je ervaring met bussen of wil je dat graag opdoen? Dan zoeken wij jou!
Elke dag sleutel je als Bedrijfswagenmonteur aan groot materieel en zorg je ervoor dat het openbaar vervoer in Zeeland blijft rijden. Of je nu Tweede Monteur, Eerste Monteur of Technisch Specialist bent, bij ons kun je je vaardigheden verder ontwikkelen en echt het verschil maken. Je komt hier terecht in een moderne werkplek met een gezellig en behulpzaam team.
Wat ga je als Bedrijfswagenmonteur doen?
- Oplossen van (complexe) mechanische en elektrische storingen;
- Onderhoud aan CNG-, elektrische- en dieselbussen;
- Werken aan camerasystemen, betaalsystemen, airco, verwarming en digitale schermen.
Word jij hier enthousiast van? Reageer dan snel en kom een kijkje nemen in onze werkplaats. Wij staan klaar om je te verwelkomen en samen te werken aan een rijdend ov in Zeeland!
Wat vragen we van jou
Als Bedrijfswagenmonteur schakel je regelmatig tussen werkopdrachten en moet je zeer nauwkeurig kunnen werken. Daarnaast heb je ook een heel klantvriendelijke instelling. Je bent prettig in de omgang met klanten en met je collega's. Verder vinden we het volgende belangrijk:
- Je beschikt over een flexibele instelling en hebt geen 9 tot 5 mentaliteit. Wij vinden het namelijk belangrijk dat onze klanten altijd snel en vakkundig geholpen worden;
- Je hebt een afgeronde opleiding tot eerste of tweede monteur (EBAT) of bent bereid deze te behalen;
- Affiniteit met (elektrische) bussen en touringcars.
Bij ons krijg je ruim de mogelijkheid om door te groeien en jezelf verder te ontwikkelen. Je bent dan ook bereid om voor deze branche opleidingen en trainingen te volgen. De kosten nemen wij voor onze rekening.
Wat bieden wij
Een belangrijke functie in een gevestigde organisatie. Zo mag je de rol van Bedrijfswagenmonteur bij BusPartners Middelburg gerust zien. Daarom mag je rekenen op een:
- Een goed salaris (bespreekbaar). Afhankelijk van ervaring en diploma's;
- *Tekenbonus: Kom je ná 01-02-25 bij ons in dienst, dan ontvang een tekenbonus. De tekenbonus is netto en wordt in 2 delen uitgekeerd:
- deel 1: €500,- netto na het succesvol doorlopen van je proefperiode (1 maand).
- deel 2: Werk je na 7 maanden nog steeds bij ons? Dan krijg je wederom een bonus van €2000,- netto EN een vast contract;
- Een werkgever die oog heeft voor zijn medewerkers en waar jouw mening telt;
- Een goed pensioen en een collectieve zorgverzekering bij Zilveren Kruis en ONVZ met een bijdrage van €300,- bruto per jaar vanuit ons;
- Mogelijkheid om je verder te ontwikkelen, bijvoorbeeld tot Eerste Monteur of Technisch Specialist. Hierbij neemt BusPartners alle kosten voor jouw studie en ontwikkeling voor haar rekening;
- Aantrekkelijke kortingen (€500,- per jaar) op Pon-producten zoals een Gazelle fiets of een Pon Privé Lease;
- Nog meer uitstekende arbeidsvoorwaarden, zoals Pon opleidingsprogramma's, bedrijfsfysiotherapie en coaching bij verandering op weg naar een gezonde leefstijl;
- BusPartners is een Pon bedrijf met alle bijbehorende carrièrekansen.
Over de organisatie
BusPartners maakt samen met AirportPartners en WastePartners onderdeel uit van Orion.
Orion is een toonaangevende technische dienstverlener voor complexe wagenparken. Wij bieden allesomvattende oplossingen voor wagenparkbeheer, onderhoud en reparatie, en digitale oplossingen. Ons doel is om bedrijven met grote, complexe wagenparken volledig te ontzorgen door het reparatie- en onderhoudsproces optimaal te structureren. Dit doen wij met behulp van ervaren medewerkers, innovatieve systemen en een zorgvuldig geselecteerd netwerk van reparateurs.
De voertuigen die wij beheren, zijn van cruciaal belang. Dagelijks vertrouwen duizenden mensen op de voertuigen van onze klanten, waaronder reizigers, openbaar vervoer, bedrijven en huishoudens. Orion speelt hierin een sleutelrol door ervoor te zorgen dat deze voertuigen altijd in topconditie zijn.
Orion beschikt over 15 eigen werkplaatsen, verspreid over verschillende locaties.
Overige informatie
Over diversiteit en inclusie:
Bij Orion zetten we ons in voor diversiteit en inclusie door een omgeving te bevorderen waarin alle perspectieven worden gerespecteerd. We hebben een D&I-team opgericht en een strategie plus een concrete roadmap voor de komende jaren ontwikkeld, volledig gesteund door ons management.
Bij het selecteren van nieuwe teamleden streven we naar een diverse mix van achtergronden, ervaringen en perspectieven. We geloven dat diversiteit cruciaal is voor het bevorderen van innovatie, het stimuleren van creativiteit en zorgt dat we voldoen aan de behoeften van al onze diverse klanten. Bij gelijke geschiktheid geven we de voorkeur aan kandidaten die bijdragen aan de diversiteit van ons team.
Het salaris bedraagt €500 - €2500