HR Medewerker Olympia

Ons werk is werk. Wij werken aan werk dat ertoe doet. Wil jij ook graag het verschil maken in iemand zijn of haar carrière? Solliciteer dan snel.

Ons kantoor zit in hartje Amsterdam, namelijk naast de metro halte van Weesperplein. De vestiging van Amsterdam focust zich op de klant Gemeente Amsterdam. Olympia heeft 1000 flexkrachten aan het werk bij de gemeente Amsterdam en deze mensen verdienden de beste dienstverlening. 

Het team waar jij in komt te werken bestaat uit flexbegeleiders en een manager. Samen met om en nabij 25 teamleden verzorgen wij de beste dienstverlening voor de gemeente Amsterdam.

Is mensgericht werken ook helemaal jouw ding, kun je goed puzzelen en plannen en wil je graag het visitekaartje zijn van flexkrachten die bij de gemeente Amsterdam werken, dan hebben wij een mooie opdracht binnen Olympia voor jou. Ter uitbreiding van ons team zoeken wij een enthousiaste HR-medewerker met skills in personeelsplanning voor onze uitzendkrachten van de gemeente Amsterdam.

• Je bent verantwoordelijk voor het inplannen van om en nabij 300 flexkrachten;
• Je bent verantwoordelijk voor de begeleiding van uitzendkrachten op het vlak van functioneren; 
• Je bent verantwoordelijk voor het onderhouden van contact met de klant (gemeente Amsterdam);
• HR gerelateerde vraagstukken zullen op jouw pad komen, denk aan ziekmeldingen, verzuim, reiskostenvergoedingen, salarisbetalingen, startersgesprekken etc.

Daarnaast is er veel ruimte voor het aanbrengen van verbeteringen wat betreft het huidige proces. 

Het allerbelangrijkste vinden wij dat jouw persoonlijke waarden overeenkomen met onze kernwaarden; dat betekent dat jij van betekenis wilt zijn voor al onze collega's en daardoor indirect richting onze klanten, kandidaten en de maatschappij. Als je voldoet aan de volgende eisen, heb je een streepje voor:

• Minimaal MBO 4+ werk- en denkniveau
• Je bent sterk in klantcontact en relatiebeheer;
• Je hebt affiniteit met HR wat ook blijkt uit je motivatie;
• Je weet goed om te gaan met incidenten;
• Een doener die denkt in kansen en oplossingen en doet wat je belooft;
• Je bent met jouw enthousiasme en doorzettingsvermogen de klant en kandidaten optimaal van dienst;

• Een werkplek in hartje Amsterdam
• Een parttime/fulltime baan van minimaal 32 tot maximaal 40 uur per week;
• Een mooie start van jouw carrière in het vak van HR, waarbij het hebben van een HR opleiding geen ''must'' is; 
• Een tijdelijke arbeidsovereenkomst (7 maanden) per direct, met uitzicht op vast (afhankelijk van functioneren);
• Een zelfstandige functie met beheer van een caseload, waar samenwerken centraal staat;
• Een salaris van 2400 - 2950 bruto op basis van 40 uur afhankelijk van je ervaring;
• Goed secundair arbeidsvoorwaardenpakket, zoals reiskostenvergoeding, gunstige pensioenregeling, en 32 vrije dagen bij een fulltime werkweek;
• Ruimte voor persoonlijke ontwikkeling via de OLYMPIA Academy(online);
• Werken in een dynamisch, enthousiast team met collega's die ergens voor gaan;

De vacature is in beheer van Kevin, voor vragen kun je contact opnemen via de mail: k.vanzwol@olympia.nl