Directievoerder gemalen

De afdeling Technische Dienst Natte Infrastructuur (TDNI) richt zich op het periodiek- en storingsonderhoud van infrastructuur in Rotterdam. Denk aan bruggen, tunnels, waterpleinen, gemalen etc. Rotterdam is hiervoor opzoek naar een Directievoerder Gemalen. Je coördineert de uitvoering van het preventief en correctief onderhoud. Zowel bestaande uit mechanisch en elektrisch (storings)onderhoud.

Als Directievoerder stuur je werkzaamheden aan in de uitvoering van de gemalen. Je zorgt dat de uitvoering goed verloopt op basis van jouw kennis. Hierbij beschik je over een goed analytisch inzicht waarmee je een uitwerking in techniek, geld en omgevingsfactoren kan maken van het nog uit te voeren onderhoudsproject. In nauw overleg met opdrachtgever, projectleider, werkvoorbereider en toezichthouders ga je aan de slag met de projecten en houd je rekening met risico's en de projectplanning. Jij verzorgt de oplevering van projecten op basis van kwaliteit en financiën. Bij de realisatie van het project kan je je organisatietalent volledig inzetten. Je draagt bij aan de professionalisering van de uitvoeringsorganisatie met focus op samenwerking, contracten, digitalisering en vakmanschap.

Je belangrijkste taken zijn:

• Aansturen van contractaannemers op kwaliteit, financiën en planning, vooral bij complexe projecten of coördinatie van meerdere aannemers.
• Direct functioneel aansturen van één of meerdere toezichthouders.
• Wensen en eisen vertalen van de opdrachtgever naar een opdrachtaanvraag aan de aannemer
• Mede beoordelen van ramingen/offertes uitgebracht door de aannemer.
• Communiceren met opdrachtgevers en fungeren als schakel tussen opdrachtgever en uitvoering.
• Afstemmen van diverse werkzaamheden in een gebied.
• Bijhouden en afhandelen van de (financiële) administratie van projecten en terugkoppelen aan projectleiders.
• Afhandelen van opdrachten en toewijzen aan contractaannemers.
• Onderhouden van een netwerk met relevante partijen binnen en buiten de afdeling Uitvoering Werken.
• Borgen dat het contract en programma van eisen gehandhaafd wordt door de aannemer
• Tijdens uitvoering ben je het eerste aanspreekpunt van de aannemer en zie jij toe op een goede uitvoering van de werkzaamheden

Als

proactieve

directievoerder met een kritische blik, ben je

beslisvaardig

en kan je acties ondernemen. Natuurlijk ga je

nauwkeurig

en

gestructureerd

om met je werkzaamheden. Verder ben je digitaal vaardig en ben je sterk gericht op

samenwerking

met het uitvoeringsteam en onze opdrachtgevers. Je maakt onder andere deel uit van het projectteam, daarom weet jij als geen ander overzicht te behouden en werk je graag samen met je collega's. Omdat je ook de relatie met opdrachtgevers en aannemers onderhoudt, is het vanzelfsprekend dat je

klantgericht

bent en je

flexibel

weet op te stellen. Daarnaast ben je

analytisch

en

resultaatgericht

.
Tot slot ben je

communicatief

vaardig in de Nederlandse taal, zowel in woord als geschrift.

• Je bent minimaal in het bezit van een afgeronde MBO4-opleiding (bij voorkeur een technische opleiding);
• je hebt minimaal 3 jaar ervaring met projectmatig werken
• je bent excellent in het verbinden van relaties, zowel intern als extern.

Bij voorkeur ben je:

• in het bezit van een certificaat NEN3140;
• heb je ervaring met softwareapplicatie Ultimo (onderhoudsmanagementsysteem);
• heb je ervaring met UAV/RAW-systematiek;
• heb je ervaring met het werken met een onderhoudsmanagementsysteem.

Kortom

Een afwisselende baan waarbij verschillende aspecten aan bod komen zoals technische werkzaamheden, financiële werkzaamheden en (samen)werken met/ aansturen van collega's en aannemers.  Dynamische functie afwisselend tussen overleggen met interne en externe partijen, controle/bezoeken op werklocaties en inhoudelijk werkzaamheden uitvoeren op financieel en technisch gebied. Een salaris dat past bij wie je bent en wat je kunt. Afhankelijk van onder andere jouw ervaring van minimaal € 3.014,- (schaal 8) tot maximaal € 4.752,- (schaal 9) bruto per maand op basis van een 36-urige werkweek.
En verder goede arbeidsvoorwaarden, o.a.

• Een 36-urige werkweek met flexibele werktijden;
• Een ABP-keuzepensioen;
• Reiskostenvergoeding, waarbij we reizen per openbaar vervoer stimuleren;
• Uitstekende verlofregelingen;
• Een aantrekkelijk opleidingsprogramma;
• Een individueel keuzebudget van 17,05%. Aan jou de keuze wat je met dit budget doet.

Vakantiegeld? Een keer per jaar laten uitbetalen? Extra verlofuren? Het kan allemaal! - Werken voor de gemeente Rotterdam is werken voor een stad die zichzelf steeds opnieuw uitvindt. Die bekend staat als innovatief en internationaal. Een stad ook met complexe vraagstukken en grote maatschappelijke opgaven. In deze voorhoede werk jij, voor en samen met meer dan 620.000 Rotterdammers. Bij zo'n stad hoort een eigentijdse overheid. Wij bieden je ruimte en kansen om Rotterdam en daarmee jezelf vooruit te blijven helpen. Met arbeidsvoorwaarden die dat mogelijk maken.

Stadsbeheer werkt aan resultaat op straat. Aan een openbare ruimte die schoon, veilig en onderhouden is. De medewerkers variëren van rioolreinigers tot straatvegers, van handhavers tot toezichthouders in garages en van onderhoudsmonteurs tot landmeters. Of het nu is via beheer, onderhoud, handhaving of toezicht, Stadsbeheer heeft één doel. Dagelijks de handen uit de mouwen steken voor een verzorgd Rotterdam. Omdat het altijd beter kan.
  Afhankelijk van je kennis, ervaring en opleiding bieden we je een salaris in schaal 8 (€ 3014- €4244) of schaal 9 (€ 3317-€4752)

Wil je reageren op deze vacature?
Dan kun je jouw sollicitatie richten en jouw inhoudelijke vragen stellen aan Toine Krijnen, Teamleider, te bereiken via tel. 06-14227611

Heb je vragen die betrekking hebben op de sollicitatieprocedure, dan kun je contact op nemen met Lucille Telting, Recruiter, te bereiken via tel. 06-13561789 of Ottilie Lemmers, Recruiter, te bereiken via tel. 06-13476547..

Belangstellenden die na de reactietermijn reageren, zullen niet meer in de selectieprocedure worden meegenomen.

Tot slot kunnen er voorafgaand aan een arbeidsvoorwaardengesprek referenties worden ingewonnen.
  Rotterdam schoon en drooghouden door het onderhoud van gemalen in eigen hand te nemen

Contact

• Lucille Telting
• lm.telting@Rotterdam.nl
• 0613561789

https://www.werkenvoorrotterdam.nl