Financieel Adviseur Sociaal Domein

no 6783. Gemeente Maashorst

Opdrachtomschrijving

Als Financieel Adviseur Sociaal Domein (20 tot 24 uur per week) ga je de komende periode:

• Voornamelijk adviseren op vraagstukken m.b.t. De Participatiewet (met name Arbeid) en de Wet Inburgering, maar ook andere vraagstukken binnen het Domein Sociaal kunnen aan bod komen.
• Je denkt pro-actief mee over bedrijfseconomische ontwikkelingen en in voorkomende gevallen over de inrichting van applicaties en processen. De ene keer heb je hiervoor ruim de tijd, de andere keer is er haast bij.
• Je adviseert de beleidscollega's binnen het Sociaal Domein bij o.a. Voorstellen en projecten over een juiste financiële onderbouwing. Bijvoorbeeld door financiële analyses, prognoses en begrotingswijzigingen op te stellen.
• Daarnaast ondersteun je de beleidscollega's bij de P&C cyclus op financieel vlak.

Je hebt je eigen taken waarop je adviseert, maar zoekt ook naar de lijn van Maashorst in adviseren. Je werkt daarbij samen in een team van beleidsadviseurs financiën en adviseurs financiën. Zij zijn ook je sparringpartner en kunnen je informeren over de manier waarop Maashorst het financiële adviesproces vormgeeft en uitvoert.

Kandidaatomschrijving

Werken in Maashorst past bij jou als je het leuk vindt om bij te dragen aan de ontwikkeling van onze nieuwe gemeente en ertegen kunt dat dit soms gepaard gaat met wat turbulentie. Het belangrijkste? Dat je verantwoordelijkheid neemt en energie toevoegt aan ons team. Om succesvol te zijn in deze functie breng je daarnaast het volgende mee:

• HBO/WO werk- en denkniveau.
• Relevante ervaring met de Participatiewet (met name Arbeid) is een must. Ervaring met de Wet Inburgering is een pré.
• Ervaring met het werken met specifieke uitkeringen en bijbehorende administratieve werkzaamheden en verantwoording is een must.
• Kennis hebben van een sub-administratie en de samenhang met de financiële administratie is noodzakelijk.
• Ervaring met het adviseren op college en raadsvoorstellen is een pré.

Dit zijn wij

Even voorstellen. Wij zijn Maashorst. Een jonge gemeente met zes bruisende kernen, omgeven door natuur zoals je die nergens anders tegenkomt. Bij ons vind je het beste van twee werelden: een ruimtelijke en groene woon- en werkomgeving en toch alle voorzieningen in de buurt. Als 'groentje' onder de gemeenten weten we precies waar we heen willen. Maar eerlijk is eerlijk: we hebben nog wat stappen te zetten voordat we daar zijn. Boeiend? Zeker weten! Want er liggen bij ons volop kansen. Bij ons krijg je de ruimte om je mouwen op te stropen, te ondernemen en mee te bouwen aan onze gemeente. Dus wil je écht impact maken? Dan is dit het moment om in te stappen.

Over impact gesproken: Maashorst barst van de ambities! In onze eigen organisatie én in onze prachtige gemeente, waar het voor natuurliefhebbers en levensgenieters goed toeven is. Om een van onze ambities te noemen: de groenste gemeente van Nederland worden.

Zie jij het al voor je? Dan maken we graag kennis met je. Je bent van harte welkom in ons fraaie gemeentehuis in het levendige hart van Uden. Een plek die elke dag weer inspireert en uitnodigt tot ontmoeten en samenwerken.

Interviewplanning

De gesprekken zullen plaatsvinden op vrijdag 10 januari.

Eisen

Werk- en denkniveau

Uit het CV blijkt dat de kandidaat minimaal HBO werk- en denkniveau heeft.

Ervaring

Relevante ervaring met de Participatiewet (met name Arbeid) is een must. Dit blijkt uit het C.V.

Ervaring

Ervaring met het werken met specifieke uitkeringen en bijbehorende administratieve werkzaamheden en verantwoording is een must. Dit blijkt uit het C.V.

Kennis

Kennis hebben van een sub-administratie en de samenhang met de financiële administratie is noodzakelijk. Dit blijkt uit het C.V.

Gunningscriteria

Weging prijsdeel: (25%)

Motivatiebrief: (20%)

Bij deze opdracht wordt om een motivatiebrief gevraagd. Deze weegt mee in de uiteindelijke beoordeling. Deze motivatiebrief wordt beoordeeld volgens de hieronder aangegeven criteria.

·        Kandidaat motiveert waarom hij/zij de geschikte kandidaat is voor deze opdracht;

·        De kandidaat motiveert waarom hij/zij deze opdracht bij de gemeente Maashorst wilt doen.

Werkervaring: (20%)

Aantal jaar werk werkervaring als Financieel Adviseur Sociaal Domein binnen een gemeentelijke organisatie.

• 2 tot 3 jaar (10 %)
• 3 tot 4 jaar (15 %)
• 4 jaar of meer (20 %)

Kennis en ervaring met BBV (besluit, begroting, verantwoording) (5%)

Uit het CV blijkt dat de kandidaat kennis en ervaring heeft van BBV.

Wet Inburgering: (5%)

Ervaring met de Wet Inburgering. Dit blijkt uit C.V. Of motivatiebrief.

Advisering: (5%)

Ervaring met het adviseren op college en raadsvoorstellen. Dit blijkt uit C.V. Of motivatiebrief.

Interview: (20%)

Bij deze opdracht worden na de eerste selectieronde met een aantal partijen interviews afgenomen. Deze wegen mee in de uiteindelijke beoordeling. Deze interviews worden beoordeeld volgens de hieronder aangegeven criteria.

·        Duidelijke toelichting op motivatie;

·        Duidelijke toelichting op competenties zoals beschreven in de kandidaat beschrijving;

·        Duidelijke toelichiting op inhoudelijke kennis en ervaring voor het uitvoeren van de opdracht zoals besproken in de opdracht- en kandidaat omschrijving.

Voordelen voor detacheerders (uitzendovereenkomst) om via All About Work te werken

• Je sollicitatie wordt binnen 24 uur verwerkt en je krijgt een snelle terugkoppeling.
• All About Work hanteert geen relatie- of concurrentiebeding.
• Vanaf dag 1 opbouw pensioen via StippKeuze loon uitbetaling per week of per vier weken.
• CAO van de opdrachtgever is van toepassing.

Screeningsvragen:

• Uit het CV blijkt dat de kandidaat minimaal HBO werk- en denkniveau heeft.
• Relevante ervaring met de Participatiewet (met name Arbeid) is een must. Dit blijkt uit het C.V.
• Ervaring met het werken met specifieke uitkeringen en bijbehorende administratieve werkzaamheden en verantwoording is een must. Dit blijkt uit het C.V.
• Kennis hebben van een sub-administratie en de samenhang met de financiële administratie is noodzakelijk. Dit blijkt uit het C.V.
• Bij deze opdracht wordt om een motivatiebrief gevraagd. Deze weegt mee in de uiteindelijke beoordeling. Deze motivatiebrief wordt beoordeeld volgens de hieronder aangegeven criteria. ·        Kandidaat motiveert waarom hij/zij de geschikte kandidaat is voor deze opdracht; ·        De kandidaat motiveert waarom hij/zij deze opdracht bij de gemeente Maashorst wilt doen.
• Aantal jaar werk werkervaring als Financieel Adviseur Sociaal Domein binnen een gemeentelijke organisatie.
• Uit het CV blijkt dat de kandidaat kennis en ervaring heeft van BBV.
• Ervaring met de Wet Inburgering. Dit blijkt uit C.V. Of motivatiebrief.
• Ervaring met het adviseren op college en raadsvoorstellen. Dit blijkt uit C.V. Of motivatiebrief.
• Wat is je gewenste maandsalaris voor deze functie? (All About Work zal dit beoordelen op basis van je ervaring en de functieniveau van de vacature)
• Aanleveren Verklaring Omtrent Gedrag na gunning.
• Bij deze sollicitatie is een motivatiebrief verplicht, graag toevoegen.