Toezichthouder/handhaver

ft 19428. Gemeente Raalte

Organisatie
We zijn de gemeente Raalte en mensen werken graag bij ons om wie we zijn. We zijn positief, we doen het samen en het liefst stropen we onze mouwen op. De drang om vooruit te willen en het lef om buiten de lijntjes te kleuren, kenmerkt ons. We zijn op zoek naar jou als jij een bijdrage wilt leveren aan onze samenleving. Want die staat niet stil. Onze inwoners dagen ons iedere dag uit om samen met hen het leven in de gemeente Raalte nog mooier te maken.

Je krijgt bij ons niet alleen werk dat ertoe doet, je krijgt bij ons ook de ruimte en het vertrouwen om het verschil te maken. De gemeente Raalte groeit. En dat geeft kansen. Groei jij mee?

Opdracht
Je rol is toezichthouder/handhaver en als vakmens weet je dat hier beweging in zit. Jij houdt toezicht op verleende omgevingsvergunningen, houdt een scherp oog op overige bouwprojecten, ruimtelijke ordeningszaken, evenementen en naleving van de Algemene Plaatselijke Verordening. Alles komt aan bod: constructie, sloop, brandveiligheid, omgevingsplannen, terrassen, reclame, geluid, uitwegen- en kapvergunningen. Als het nodig is ga je samen met onze jurist bestuursrechtelijk handhaven.

Vereisten / knock-outcriteria
1. Aantoonbare afgeronde opleiding op minimaal hbo bachelor niveau in de richting van Bouwkunde;
2. Minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 10 jaar als toezichthouder of handhaver bij een gemeente;
3. Aantoonbare afgeronde cursus ABW 1 en ABW 2

Selectiecriteria te beoordelen (weging, totaal 100 punten)
4. Minimaal 5 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 10 jaar als toezichthouder of handhaver bouw bij een gemeente (40 punten);
5. Aantoonbare afgeronde cursus / opleiding Toezicht en Handhaving Bouwen en Wonen Deel 1 (20 punten);
6. Aantoonbare afgeronde cursus / opleiding Toezicht en Handhaving Milieu (HAMIL) (20 punten);
7.  Aantoonbare afgeronde cursus / opleiding Toezicht en Handhaving Omgevingsrecht basisopleiding (20 punten).

Geef in het cv duidelijk aan in hoeverre u / de door u aangeboden kandidaat aan het bovengenoemde profiel voldoet.

Competenties
- Als geen ander begrijp jij de belangen van anderen en richt jij je op zaken waarop we invloed hebben. Je bent flexibel, toegankelijk, hebt compassie en gaat voor teamwerk en maatwerk.
- Dankzij jouw plezierige, open manier van communiceren kun je met allerlei mensen overweg.
- Je bent zelfbewust, kunt tegen een stootje en kunt ook kritisch kijken naar je eigen aanpak.
- Kennis is belangrijk, maar jouw samenwerkingsvaardigheden maken het verschil.Plaats hier alle competenties]

Werkdagen
Is hybride werken mogelijk: Ja
De opdracht wordt vervuld op de volgende werkdagen: ma-vr

Planning
De gesprekken bij de opdrachtgever zijn gepland op dinsdag 7 januari 2025. 

Overige informatie

• De opdrachtgever zal om een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG) vragen.

Voordelen voor detacheerders (uitzendovereenkomst) om via All About Work te werken

• Je sollicitatie wordt binnen 24 uur verwerkt en je krijgt een snelle terugkoppeling.
• All About Work hanteert geen relatie- of concurrentiebeding.
• Vanaf dag 1 opbouw pensioen via StippKeuze loon uitbetaling per week of per vier weken.
• CAO van de opdrachtgever is van toepassing.

• Aantoonbare afgeronde opleiding op minimaal hbo bachelor niveau in de richting van Bouwkunde;
• Minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 10 jaar als toezichthouder of handhaver bij een gemeente;
• Aantoonbare afgeronde cursus ABW 1 en ABW 2;
• Minimaal 5 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 10 jaar als toezichthouder of handhaver bouw bij een gemeente (40 punten);
• Aantoonbare afgeronde cursus / opleiding Toezicht en Handhaving Bouwen en Wonen Deel 1 (20 punten);
• Aantoonbare afgeronde cursus / opleiding Toezicht en Handhaving Milieu (HAMIL) (20 punten);
• Aantoonbare afgeronde cursus / opleiding Toezicht en Handhaving Omgevingsrecht basisopleiding (20 punten).
• Wat is je gewenste maandsalaris voor deze functie? (All About Work zal dit beoordelen op basis van je ervaring en de functieniveau van de vacature)
• Per wanneer ben je beschikbaar?