Functioneel beheerder Burgerzaken

ft 19473. Gemeente Zeist

Organisatie
De gemeente Zeist is een moderne werkgever met medewerkers die betrokken en vooral zichzelf zijn. We werken op basis van onze kernwaarden 'vertrouwen, kracht en nabijheid'. De werksfeer is open en prettig en onze cultuur is informeel. Met zo'n 400 collega's werken we voor en met ongeveer 67.000 inwoners. Daardoor is het niet te massaal, zijn de lijnen kort en de mogelijkheden groot. Als organisatie willen we op de hoogte zijn van wat er in de samenleving speelt en daar flexibel op inspelen. We juichen het toe als je daaraan je eigen perspectief en waarde toevoegt en verwelkomen dus iedereen met de juiste ervaring en eigenschappen voor de functie. Waar je wieg ook heeft gestaan, wat ook je achtergrond, levensstijl of geloof is, of je nou topsporter bent of een beperking hebt, of allebei, als je je herkent in het profiel, solliciteer!    

In Zeist werk je vanuit je eigen verantwoordelijkheid en word je ondersteund door de organisatie, zodat je als mens en als professional blijft groeien. We zijn niet op zoek naar een perfecte medewerker, maar iemand die zijn kwaliteiten, rafelrandjes én zelfkennis wil inzetten om met humor en lef uitdagingen te lijf te gaan.   

Team
Informatievoorziening

Opdracht
De komende periode neem je het volledige functioneel beheer van Key2Burgerzaken,Centric Burgerzaken, Centric e-Diensten en alle overige gekoppelde systemen en koppelingen op je. Je gaat aan de slag met het doelmatig onderhouden van deze applicaties binnen de gemeente Zeist. Je beheert proactief de applicatie, pakt incidenten en meldingen op, richt de processen in en zorgt ervoor dat een en ander soepel verloopt. Je beoordeeld en test updates, houdt documentatie bij en zorgt ervoor dat alle regelgeving en wetgeving juist in de systemen zijn geïmplementeerd. Om dit te realiseren ben je actief betrokken en neemt verantwoordelijkheid. Kortom, je neemt het volledige applicatiebeheer van A tot Z voor je rekening.

Vereisten / knock-outcriteria
1. Een afgeronde opleiding op minimaal hbo-bachelor niveau;
2. Minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 5 jaar als functioneel beheerder van Key2Burgerzaken, Centric Burgerzaken en Centric e-Diensten;
3. Aantoonbare werkervaring binnen een gemeente;

Gunningscriteria (weging, totaal 100 punten)
4. Minimaal 5 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 10 jaar als functioneel beheerder Key2Burgerzaken,Centric Burgerzaken, Centric e-Diensten (35 punten);
5. Minimaal 2 jaar aantoonbare werkervaring als functioneel beheerder binnen een gemeente (15 punten);
6. Een afgeronde opleiding op minimaal hbo bachelor niveau in de richting van IT (10 punten);
7. Aantoonbare werkrvaring met het implementeren en inrichten van een Burgerzaken applactie bij een gemeente (20 Punten);
8. Uiterlijk beschikbaar per 15 januari 2025 (10 punten)

Geef in het cv duidelijk aan in hoeverre u / de door u aangeboden kandidaat aan het bovengenoemde profiel voldoet.

Competenties
- Pro-actief;
- Communicatief sterk;
- In staat verbinding te maken met business;
- Zelfstandig kunnen werken, maar ook team speler;
- Energievol en enthousiast;
- Denken in mogelijkheden.

Planning
De gesprekken bij de gemeente zijn gepland op woensdag 8 januari 2025, vanaf 12:00 uur. 

Overige informatie

• De gemeente stelt een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG) verplicht

Voordelen voor detacheerders (uitzendovereenkomst) om via All About Work te werken

• Je sollicitatie wordt binnen 24 uur verwerkt en je krijgt een snelle terugkoppeling.
• All About Work hanteert geen relatie- of concurrentiebeding.
• Vanaf dag 1 opbouw pensioen via StippKeuze loon uitbetaling per week of per vier weken.
• CAO van de opdrachtgever is van toepassing.

• Een afgeronde opleiding op minimaal hbo-bachelor niveau;
• Minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 5 jaar als functioneel beheerder van Key2Burgerzaken, Centric Burgerzaken en Centric e-Diensten;
• Aantoonbare werkervaring binnen een gemeente;
• Minimaal 5 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 10 jaar als functioneel beheerder Key2Burgerzaken,Centric Burgerzaken, Centric e-Diensten (35 punten);
• Minimaal 2 jaar aantoonbare werkervaring als functioneel beheerder binnen een gemeente (15 punten);
• Een afgeronde opleiding op minimaal hbo bachelor niveau in de richting van IT (10 punten);
• Aantoonbare werkrvaring met het implementeren en inrichten van een Burgerzaken applactie bij een gemeente (20 Punten);
• Uiterlijk beschikbaar per 15 januari 2025 (10 punten)
• Wat is je gewenste maandsalaris voor deze functie? (All About Work zal dit beoordelen op basis van je ervaring en de functieniveau van de vacature)
• Per wanneer ben je beschikbaar?