Projectmanager Privacy

ahi. 1975. Gemeente Amstelveen

Opdrachtomschrijving

Gemeente Amstelveen is op zoek naar een ervaren Projectmanager Privacy. Er is een projectplanning gemaakt  met  een doorlooptijd van 12 maanden. Gezien deze taken onafhankelijk van de dagelijkse operatie van het team Advies en projecten dienen uitgevoerd, kiest Gemeente Amstelveen voor deze opdracht voor inhuur van extern personeel. 

De opdracht bestaat uit het optimaliseren van een drietal privacy-processen, zoals verder in de opdracht staat beschreven. 

Taken en verantwoordelijkheden 
Je taken/resultaten zien er in de komende fase als volgt uit: 

• Het optimaliseren van de processen inzage: 

• DPIA' s; 

• Veiligheidsincidenten; 

• Rechten van betrokkenen. 

• Dit doe je door middel van het: 

• uitvoeren van een nulmeting; 

• opstellen van een procesbeschrijving; 

• herontwerpen van  de processen met als uitgangspunt een verbeterde effectiviteit en efficiëntie; 

• inrichten en borgen van een nieuw proces. Hierbij betrek je de CISO, FG, Privacy Officers en Information Security Officers om te waarborgen dat de eerder genoemde processen ná de opdracht in de lijn weggezet kunnen worden.   

We zijn op zoek naar een ervaren projectmanager met een sterk profiel, die ruime ervaring heeft met de toepassing van de AVG (en aanverwante wet- en regelgeving). De looptijd van de opdracht bedraagt van 1 februari 2025 t/m 31 januari 2026. 

Kandidaatomschrijving

• Minimaal  5 jaar  aantoonbare kennis en ervaring  met het afhandelingsproces van  DPIA's, datalekken en AVG-verzoeken  bij gemeenten 

• Minimaal 5 jaar aantoonbare ervaring met het beoordelen en beheren van verwerkersovereenkomsten, gegevensuitwisselingsovereenkomsten en privacyconvenanten; 

• Kennis van en (project)ervaring met AVG-tooling van Key2Control (min. 1 jaar in de afgelopen 5 jaar); 

• Minimaal 1 jaar recente ervaring (in de afgelopen 3 jaar) met opdrachten waarbij twee of meer gemeenten samenwerken; 

• Minimaal 1 jaar recente ervaring (in de afgelopen 3 jaar) met het optimaliseren van processen; 

• Minimaal 3 jaar ervaring bij gemeenten (in de afgelopen 5 jaar); 

• Een afgeronde opleiding wo Rechtsgeleerdheid; 

• een CIPP/E-certificering; 

• kennis van en ervaring met informatiebeveiliging en de BIO/NIS2 is een pré; 

Je beschikt over de volgende competenties 

• een uitstekende beheersing van de Nederlandse taal (in woord en geschrift); 

• flexibele en coachende leiderschapsstijl met sterke focus op resultaten en deadlines; 

• zelfstandig, politiek/bestuurlijk sensitief, stakeholdermanagement, betrouwbaar, representatief en overtuigend, klantgericht, analytisch vermogen, daadkrachtig.

In Amstelveen werken we samen, zijn we betrokken en werken we oplossingsgericht. Dit zijn onze kernwaarden en passen bij de manier waarop jij je werkzaamheden uitvoert.

Bovenstaande competenties worden tijdens het gesprek beoordeeld door de gemeente.

Interviewplanning

De top 3 van kandidaten wordt door de gemeente Amstelveen uitgenodigd voor een sollicitatiegesprek. De gesprekken vinden plaats op woensdag 15 januari 2025 tussen 14:00uur en 18:00.00 uur. De gesprekken vinden op het raadhuis plaats. De kandidaat dient op deze datum en tijdsblok beschikbaar te zijn.

Eisen

Opleiding (WO)

Op CV aantoonbaar in bezit van WO - Master Intellectueel Eigendomsrecht, Internetrecht en ICT-Recht.

Opleiding CIPP/E

OP CV aantoonbaar In bezit van een Certified information Privacy Professional/Europe (CIPP/E) en behaald in de afgelopen na 2019.

Werkervaring

Op CV aantoonbaar minimaal 8 jaar werkervaring als privacy officer / -jurist of functionaris gegevensbescherming .
Referentie vereist: naam, functie, organisatie, telefoonnummer en email.

Gevraagde documenten Aanleveren bij offerte

• Certificering CIPP/E niet ouder dan 2019

Aanleveren na gunning

• VOG
• Verklaring van geheimhouding en integriteit
• Formulier gegevens inhuur kandidaat

Gunningscriteria

Weging prijsdeel: (10%)

Werkervaring (15%)

OP CV aantoonbaar minimaal 1 jaar kennis van en (project)ervaring met AVG-tooling van Key2Control in de afgelopen 5 jaar.

Werkervaring (15%)

Op CV aantoonbaar minimaal 5 jaar aantoonbare kennis en ervaring met het afhandelingsproces van DPIA's, datalekken en AVG-verzoeken bij gemeenten in de afgelopen 8 jaar.Werkervaring

Op CV aantoonbaar minimaal 5 jaar ervaring met het beoordelen en beheren van verwerkersovereenkomsten, gegevensuitwisselingsovereenkomsten en privacyconvenanten in de afgelopen 8 jaren

Werkervaring (overheid) (10%)

OP CV aantoonbaar minimaal 3 jaar werkervaring bij een 100.000+ gemeenten (in de afgelopen 5 jaar).

Werkervaring (10%)

Op CV aantoonbaar minimaal 1 jaar recente ervaring (in de afgelopen 3 jaar) met het optimaliseren van processen

Interview (25%)

Bij deze opdracht worden na de eerste selectieronde met een aantal partijen interviews afgenomen. Deze wegen mee in de uiteindelijke beoordeling. Deze interviews worden beoordeeld volgens de hieronder aangegeven criteria.
Resultaten/praktijkvoorbeelden vanuit vorige werkzaamheden.
Competenties voor deze uitvraag.
In hoeverre de kandidaat overtuigt de opdracht succesvol af te ronden.

Voordelen voor ZZP'ers om via All About Work te werken

• Je sollicitatie wordt binnen 24 uur verwerkt en je krijgt een snelle terugkoppeling.
• All About Work hanteert geen relatie- of concurrentiebeding.
• Als je via All About Work aan het werk gaat is dit voordelig, want wij hanteren een snelle uitbetaling van je factuur, namelijk binnen 14 dagen.
• Jij bepaalt je zzp uurtarief (wij moeten wel rekening houden met wat we maximaal mogen hanteren van de opdrachtgever). (LET OP: Het door jou opgegeven uurtarief is all in, inclusief 10% fee All About Work en exclusief BTW)

Voordelen voor detacheerders (uitzendovereenkomst)  om via All About Work te werken

• Je sollicitatie wordt binnen 24 uur verwerkt en je krijgt een snelle terugkoppeling.
• All About Work hanteert geen relatie- of concurrentiebeding.
• Vanaf dag 1 opbouw pensioen via Stipp
• Keuze loon uitbetaling per week of per vier we

Screeningsvragen:

• Op CV aantoonbaar in bezit van WO - Master Intellectueel Eigendomsrecht, Internetrecht en ICT-Recht.
• OP CV aantoonbaar In bezit van een Certified information Privacy Professional/Europe (CIPP/E) en behaald in de afgelopen na 2019.
• Op CV aantoonbaar minimaal 8 jaar werkervaring als privacy officer / -jurist of functionaris gegevensbescherming . Referentie vereist: naam, functie, organisatie, telefoonnummer en email.
• Certificering CIPP/E niet ouder dan 2019
• OP CV aantoonbaar minimaal 1 jaar kennis van en (project)ervaring met AVG-tooling van Key2Control in de afgelopen 5 jaar.
• Op CV aantoonbaar minimaal 5 jaar aantoonbare kennis en ervaring met het afhandelingsproces van DPIA's, datalekken en AVG-verzoeken bij gemeenten in de afgelopen 8 jaar.Werkervaring
• Op CV aantoonbaar minimaal 5 jaar ervaring met het beoordelen en beheren van verwerkersovereenkomsten, gegevensuitwisselingsovereenkomsten en privacyconvenanten in de afgelopen 8 jaren
• OP CV aantoonbaar minimaal 3 jaar werkervaring bij een 100.000+ gemeenten (in de afgelopen 5 jaar).
• Op CV aantoonbaar minimaal 1 jaar recente ervaring (in de afgelopen 3 jaar) met het optimaliseren van processen
• Voor deze vacature is het schrijven van een motivatiebrief verplicht, graag toevoegen.
• Aanleveren Verklaring Omtrent Gedrag na gunning.
• Voor zzp-ers: Wat is je uurtarief als zzp-er, exclusief BTW/inclusief reiskosten woon-werkverkeer? (Het door jou opgegeven uurtarief is all in, inclusief 10% fee)
• Voor detacheerders: Wat is je gewenste maandsalaris voor deze functie? (All About Work zal dit beoordelen op basis van je ervaring en de functieniveau van de vacature)