Bedrijfsnaam:
Gemeente Hollands Kroon
Dienstverband:
- Fulltime, Parttime, Freelance / ZZP, Projectbasis, Bepaalde tijd, Detachering
Contractduur:
8 maanden
Startdatum:
z.s.m.
Locatie:
Burgemeester Mijnlieffstraat 1, 1761 BK Anna Paulowna, Nederland
Salaris:
Tot €85,00 per uur voor ZZP of tot €5313,00 per maand bruto fulltime voor detachering
Uren per week:
8-36 uren
Deadline vacature:
06-01-2025
ml. T126254
Hollands Kroon
De gemeente Hollands Kroon ligt in de Kop van Noord-Holland en heeft ongeveer 49.500 inwoners, 22 dorpskernen en een oppervlakte van 660 vierkante kilometer. Hollands Kroon staat voor kwalitatief hoogwaardige dienstverlening aan burgers, bedrijven en instellingen.
Omschrijving opdrachtVoor team Omgevingsontwikkeling binnen de Gemeente Hollands Kroon zoeken wij ondersteuning van ervaren vergunningverleners (casemanagers).
Het in staat te zijn junior vergunningverleners te begeleiden, is een pre. De werkzaamheden worden grotendeels op locatie in Anna Paulowna uitgevoerd. Daarnaast is werken vanuit huis/ andere lokaties uiteraard mogelijk.
Binnen het team Omgevingsontwikkeling zijn ivm meerdere oorzaken achterstanden in het werk. Wij zoeken mensen die het leuk vinden om samen met onze collega’s de schouders eronder te zetten om de achterstanden weg te werken en het werkproces te verbeteren.
Over de functie
Je helpt initiatiefnemers hun plannen te realiseren. Daarvoor toets je zelfstandig aanvragen aan wet- en regelgeving. Als casemanager stem je daarnaast af met collega’s van diverse vakgebieden zoals verkeer, stedenbouw en duurzaamheid en bij voorbeeld met de provincie, Omgevingsdienst en Hoogheemraadschap. Zo help je mee aan het (ver) bouwen van woningen, bedrijfsgebouwen, agrarische bouwwerken en veel meer. Daarmee draag je bij aan de verdere ruimtelijke ontwikkeling van Hollands Kroon. Verder begeleid je junior vergunningverleners om ze de fijne kneepjes van het vak onder de knie te krijgen.
De kandidaat
Jij bent resultaatgericht en proactief, kunt goed mondeling een schriftelijk communiceren en zoekt naar verbinding. Daardoor haal je binnen de termijnen je resultaten. Voor deze functie zijn we opzoek naar iemand met:
· HBO werk- en denkniveau en bent in het bezit van een diploma bouwkunde, bestuurskunde of vergelijkbare opleiding (juridische of planologische);
· Afgeronde opleiding Ambtenaar Bouw- en woningtoezicht I en kennis van actuele wet- en regelgeving, met name over bouwen, ruimtelijke ordening/Omgevingswet, (gemeentelijk) beleid en procedures is een vereiste;
· Beheersing van de Nederlandse taal zowel woord als geschrift;
· Minimaal drie jaar werkervaring in een soortgelijke functie;
· Kennis van / ervaring met OpenWave, Sharepoint en Join (Decos) is een pre;
· Minimaal 8 uur en maximaal 36 uur per week beschikbaar.
TakenpakketDe onderstaande werkzaamheden behoren tot de opdracht en maken onderdeel uit van de prijslijst:
- Verlenen van vergunningen (omgevingsvergunningen);
- Begeleiden junior vergunningverleners;
- Waar nodig in overleg treden met de aanvrager.
De genoemde werkzaamheden worden uitgevoerd door de door u aangedragen kandidaat.
Gebruik van eigen devicesDe Opdrachtgever stelt geen devices (laptop’s en mobiele telefoons) ter beschikking aan ingehuurd personeel. De kandidaat en uitlener dienen hiermee rekening te houden.
KernwaardenWij werken vanuit zes kernwaarden:
vertrouwen: We geven vertrouwen door los te laten: dat is voor ons de basis van samenwerken. We hebben vertrouwen in de ander en zijn open en transparant. Daarom praten we met de ander in plaats van over de ander. We hebben vertrouwen in de intentie van een ander, gaan uit van het goede en spreken dat vertrouwen ook uit. Iedereen kan op ons vertrouwen en we staan voor resultaat.
lef: We durven, mogen en worden zelfs uitgedaagd om van de gebaande paden af te wijken, zolang we bezig zijn met verbeteren. We durven fouten te maken en deze te erkennen. Daarom stellen we ons kwetsbaar op en geven en ontvangen we feedback. Regelmatig kijken we in de spiegel en durven we onszelf scherp te ondervragen.
bevlogenheid: Wij zijn betrokken en gedreven in wat we doe voor de omgeving en voor onszelf. We voelen ons verantwoordelijk voor het resultaat. Bovendien maken we kenbaar wat onze toegevoegde waarde is en denken we in kansen en mogelijkheden. We werken vanuit onze persoonlijke drijfveren en maken het verschil.
respect: We staan open voor anderen en vullen niet in, maar vragen door. We zijn bereid om de ander te laten groeien. In onze organisatie mogen we onszelf zijn en we doen ons best om de potentie van anderen te zien en te benutten. Anders zijn mag; we laten iedereen in z’n waarde.
contact: We hebben daadwerkelijk contact van mens tot mens in plaats van functionaris tot functionaris. De menselijke maat staat daarbij centraal. We zijn een inspirerend voorbeeld voor anderen en maken anderen blij. Samen met anderen dromen wij en samen zorgen we voor een mooi resultaat. We dragen bij aan een warme samenwerking.
innovatie: Wij zijn nieuwsgierig en experimenteel en gebruiken tegelijkertijd ons gezonde verstand: het kan vaak zoveel makkelijker. Spijt kennen wij niet want we leren van onze fouten: de volgende keer doen we het anders. We lopen voorop met nieuwe producten en technologieën en zijn altijd op de hoogte van wereldwijde trends en maatschappelijke ontwikkelingen. De mogelijkheden van de technologie laten ons hierbij dromen! We verschuiven telkens weer onze grenzen en we nemen ruimte en tijd voor innovaties, ook als niet meteen duidelijk is of die daadwerkelijk aan zullen slaan.
Zij zijn de uitgangspunten van onze organisatie en staan voor de manier waarop we met elkaar en met alle externe partijen omgaan. Uw kandidaat beschouwd onze kernwaarden als zijn/haar eigen.
Voordelen voor ZZP’ers om via All About Work te werken
- Je sollicitatie wordt binnen 24 uur verwerkt en je krijgt een snelle terugkoppeling.
- All About Work hanteert geen relatie- of concurrentiebeding.
- Als je via All About Work aan het werk gaat is dit voordelig, want wij hanteren een snelle uitbetaling van je factuur, namelijk binnen 14 dagen.
- Jij bepaalt je zzp uurtarief (wij moeten wel rekening houden met wat we maximaal mogen hanteren van de opdrachtgever). (LET OP: Het door jou opgegeven uurtarief is all in, inclusief 10% fee All About Work en exclusief BTW)
Voordelen voor detacheerders (uitzendovereenkomst) om via All About Work te werken
- Je sollicitatie wordt binnen 24 uur verwerkt en je krijgt een snelle terugkoppeling.
- All About Work hanteert geen relatie- of concurrentiebeding.
- Vanaf dag 1 opbouw pensioen via Stipp
- Keuze loon uitbetaling per week of per vier weken
- CAO van de opdrachtgever is van toepassing
Screeningsvragen
- · HBO werk- en denkniveau en bent in het bezit van een diploma bouwkunde, bestuurskunde of vergelijkbare opleiding (juridische of planologische);
- · Afgeronde opleiding Ambtenaar Bouw- en woningtoezicht I en kennis van actuele wet- en regelgeving, met name over bouwen, ruimtelijke ordening/Omgevingswet, (gemeentelijk) beleid en procedures is een vereiste;
- · Beheersing van de Nederlandse taal zowel woord als geschrift;
- · Minimaal drie jaar werkervaring in een soortgelijke functie;
- · Kennis van / ervaring met OpenWave, Sharepoint en Join (Decos) is een pre;
- Aanleveren Verklaring Omtrent Gedrag na gunning.
- Voor zzp-ers: Wat is je uurtarief als zzp-er, exclusief BTW/inclusief reiskosten woon-werkverkeer? (Het door jou opgegeven uurtarief is all in, inclusief 10% fee All About Work en exclusief BTW, bijvoorbeeld als je 80 euro aangeeft is 72 euro voor jou als zzp-er en 8 euro fee).
- Voor detacheerders: Wat is je gewenste maandsalaris voor deze functie? (All About Work zal dit beoordelen op basis van je ervaring en de functieniveau van de vacature)
- Bij deze sollicitatie is een motivatiebrief verplicht, graag toevoegen