Bedrijfsnaam:
Gemeente Tytsjerksteradiel
Dienstverband:
- Parttime, Projectbasis, Bepaalde tijd, Detachering
Contractduur:
6-30 maanden
Startdatum:
01-01-2025
Locatie:
Raadhuisweg 7, 9251 GH Burgum, Nederland
Salaris:
Tot €5313,00 per maand bruto fulltime
Uren per week:
24-32 uren
Deadline vacature:
06-01-2025
if. 086950
Gemeente Tytsjerksteradiel
Opdracht omschrijving
De gemeente Tytsjerksteradiel is in maart 2022 gestart met het realiseren van opvang voor Oekraïense vluchtelingen. De opvang vindt plaats op diverse locaties in de gemeente, waaronder een zorglocatie voor Oekraïense vluchtelingen met een medische zorgvraag. Daarnaast vindt particuliere opvang plaats op diverse (woon)adressen verspreid door de gemeente.
In de gemeentelijke opvanglocaties is plaats voor in totaal 265 Oekraïense vluchtelingen. Daarnaast heeft de gemeente de opgave om ieder half jaar een aantal statushouders te huisvesten in de gemeente. Naast de huisvesting in sociale huurwoningen van de woningcorporaties, onderzoekt de gemeente ook de mogelijkheden van andere vormen van (tijdelijke) huisvesting.
Team Nieuwkomers werkt aan de opgaven voor Oekraïense vluchtelingen, statushouders en AMV-ers. De werkzaamheden worden onder aansturing van de projectleider uitgevoerd. De dagelijkse begeleiding van de vluchtelingen wordt op locatie uitgevoerd door woonbegeleiders en locatiemanager(s). Team Nieuwkomers is binnen de gemeente gepositioneerd onder de teammanager van Team Dienstverlening.
Om de opvangopgaves van Tytsjerksteradiel verder te brengen en het project te (bege)leiden, zoekt de gemeente een: PROJECTLEIDER NIEUWKOMERS
Deze functie is ingeschaald in schaal 10A cao SGO.
Verantwoordelijkheden
Als Projectleider Nieuwkomers ga je aan de slag met de volgende zaken:
- Je geeft inhoudelijk sturing aan het team van woonbegeleiders, locatiemanager(s) en een financieel projectondersteuner
- Je coördineert en leidt ambtelijke overlegtafels, waaraan door verschillende afdelingen een bijdrage wordt geleverd. Je overlegt met interne afdelingen over de (juridische) kaders van huurovereenkomsten, ruimtelijke ordening, vergunningen, burgerzaken en inkoop- en aanbesteding.
- Je adviseert en informeert het management en bestuurders over opvang en huisvesting en je bespreekt met regelmaat belangrijke dossiers met de portefeuillehouders
- Je vertegenwoordigt de gemeente bij diverse provinciale overleggen met betrekking tot het vluchtelingendomein, zoals de Ambtelijke PRT en het Verdiepend Overleg Oekraïne.
- Je houdt (financieel) overzicht en je bewaakt de voortgang van het project. Je draagt zorg voor het afhandelen van facturen en het aanvragen van subsidies en SPUK
- Je stelt collegeadviezen, notities en raadsbrieven op, ter voorbereiding op de besluitvorming of ter informatie aan het college van B&W en de gemeenteraad. Het betreft voornamelijk onderwerpen die politiek-, maatschappelijk- en mediagevoelig zijn en van invloed zijn op de openbare orde en veiligheid.
- Bij (dreigende) achterstanden in het huisvesten van statushouders zoek je in overleg met portefeuillehouder en interne en externe samenwerkingspartners naar alternatieve oplossingen. Je begeleidt het onderzoekproces naar haalbaarheid en de opbouw van de uitvoering.
- Je bent het aanspreekpunt voor contractpartners, (zorg)instanties en ketenpartners zoals Arene, het COA en de ministeries J&V en A&M.
- Je voert de regie op het proces Innen Eigen Bijdrage en de jaarlijkse SISA verantwoording.
- Je coördineert de opzet en afbouw van opvanglocaties
- Je beantwoordt in afstemming met afdeling communicatie persvragen gerelateerd aan domein Nieuwkomers en je organiseert en leidt informatiebijeenkomsten voor inwoners.
Beschikbaarheid
De kandidaat is inzetbaar vanaf 13 januari 2025 tot en met 30 juni 2025 voor 24 uur per week. De inhuuropdracht kan optioneel worden verlengd. De startdatum is onder voorbehoud van een tijdige afronding van de Offerteprocedure. Dit kan ook betekenen dat de startdatum van de opdracht zal moeten worden opgeschoven. Aan de vermelde startdatum in de Offerteaanvraag kunnen zodoende geen rechten worden ontleend. De gesprekken zullen plaatsvinden op donderdag 9 januari 2025.
Eisen
- U voegt een cv van maximaal 3 pagina’s A4 toe.
- U voegt een motivatiebrief van de kandidaat van maximaal 2 pagina’s A4 toe.
- De kandidaat beschikt over aantoonbaar werkervaring op HBO-niveau.
- De kandidaat heeft minimaal 2 jaar ervaring in een soortgelijke (leidinggevende) functie
- De kandidaat heeft aantoonbaar ervaring met het werken binnen de gemeente, met name als het gaat om het opstellen van collegeadviezen ter bestuurlijke besluitvorming.
- De kandidaat heeft aantoonbaar affiniteit met vluchtelingen.
- De kandidaat is in het bezit van een rijbewijs en bij voorkeur in het bezit van eigen vervoer.
- Kandidaat is in het bezit van een geldige VOG (maximaal 3 maanden oud en relevant voor de functie) ofwel bereid deze aan te vragen.
Gunningscriteria (wensen)
- De kandidaat heeft kennis van de sociale kaart van de regio (40%)
- De kandidaat verstaat (of liever nog, spreekt) Fries. (30%)
- Mate van werkervaring bij een gemeente. (30%)
Voordelen voor ZZP’ers om via All About Work te werken
- Je sollicitatie wordt binnen 24 uur verwerkt en je krijgt een snelle terugkoppeling.
- All About Work hanteert geen relatie- of concurrentiebeding.
- Als je via All About Work aan het werk gaat is dit voordelig, want wij hanteren een snelle uitbetaling van je factuur, namelijk binnen 14 dagen.
- Jij bepaalt je zzp uurtarief (wij moeten wel rekening houden met wat we maximaal mogen hanteren van de opdrachtgever). (LET OP: Het door jou opgegeven uurtarief is all in, inclusief 10% fee All About Work en exclusief BTW)
Voordelen voor detacheerders (uitzendovereenkomst) om via All About Work te werken
- Je sollicitatie wordt binnen 24 uur verwerkt en je krijgt een snelle terugkoppeling.
- All About Work hanteert geen relatie- of concurrentiebeding.
- Vanaf dag 1 opbouw pensioen via Stipp
- Keuze loon uitbetaling per week of per vier weken
- CAO van de opdrachtgever is van toepassing
Screeningsvragen
- De kandidaat beschikt over aantoonbaar werkervaring op HBO-niveau.
- De kandidaat heeft minimaal 2 jaar ervaring in een soortgelijke (leidinggevende) functie
- De kandidaat heeft aantoonbaar ervaring met het werken binnen de gemeente, met name als het gaat om het opstellen van collegeadviezen ter bestuurlijke besluitvorming.
- De kandidaat heeft aantoonbaar affiniteit met vluchtelingen.
- De kandidaat is in het bezit van een rijbewijs en bij voorkeur in het bezit van eigen vervoer.
- De kandidaat heeft kennis van de sociale kaart van de regio
- De kandidaat verstaat (of liever nog, spreekt) Fries.
- Mate van werkervaring bij een gemeente.
- Aanleveren Verklaring Omtrent Gedrag na gunning.
- Voor zzp-ers: Wat is je uurtarief als zzp-er, exclusief BTW/inclusief reiskosten woon-werkverkeer? (Het door jou opgegeven uurtarief is all in, inclusief 10% fee All About Work en exclusief BTW, bijvoorbeeld als je 80 euro aangeeft is 72 euro voor jou als zzp-er en 8 euro fee).
- Voor detacheerders: Wat is je gewenste maandsalaris voor deze functie? (All About Work zal dit beoordelen op basis van je ervaring en de functieniveau van de vacature)
- Bij deze sollicitatie is een motivatiebrief verplicht, graag toevoegen