Chief privacy officer bij het commando materieel en it

Functieomschrijving

Als je kiest voor een baan bij Defensie, dan kies je voor maatschappelijk relevant werk. Je draagt echt iets bij aan een veilig Nederland. Naast 42.000 beroepsmilitairen werken er ook nog zo'n 24.000 burgers bij Defensie. Wil jij in je eigen vakgebied als burger bijdragen aan een professionele defensieorganisatie en daarmee aan vrede en veiligheid in binnen- en buitenland?

Als Chief Privacy Officer ben je een veelzijdige spin in het web, midden in een dynamische organisatie. Je werkt met diverse spelers binnen en buiten de organisatie samen, en je bent goed in staat wetgeving en defensiebreed beleid te vertalen naar het eigen defensieonderdeel. Daarnaast neem je het voortouw in het implementeren van wijzigingen binnen de organisatie. Kortom: jij bent een gedreven en veelzijdige teamplayer!

Wat ga je doen? Wil jij bijdragen aan de versterking van ons team en gegevensbescherming binnen de defensieorganisatie? Met jouw kennis en ervaring coördineer en integreer je het gegevensbeschermingsrecht en privacy in meerdere ontwikkelings- en veranderingsprocessen en bijbehorende besluitvormingsprocessen. Uiteraard ga je dit niet alleen doen, wel wordt een grote mate van zelfstandigheid verwacht.

In het takenpakket vallen verder in ieder geval onderstaande taken:

• het leveren van (specialistische) advisering op het gebied van het gegevensbeschermingsrecht en privacy bij organisatorische vraagstukken en projecten, zoals normuitleg en het ontwikkelen van een toetsingskader ten behoeve van gegevensbescherming;
• het creëren van draagvlak voor en advies over toepassing, implementatie en uitvoering toezichtproducten en -processen;
• het vertalen van (complexe) wet- en regelgeving naar organisatiekaders en stelt deze zelf op;
• het opstellen van procedures, kaders en richtlijnen;
• het inrichten van een kwaliteitsmechanisme voor het toetsen van het niveau van geïmplementeerde privacy maatregelen;
• het inzichtelijk maken van risico's en adviseren over passende maatregelen;
• het bevorderen van privacy bewustzijn (opzetten en geven van trainingen en awareness) binnen alle lagen van de organisatie;
• het ondersteunen van de FG's met uitvoeren van toezicht en onderzoeken;
• het creëren van draagvlak voor ontwikkeling en implementatie van toezichtproducten, -diensten en -processen;
• signalerend optreden ten aanzien van privacy-eisen en waarborgen;
• het leveren van bijdragen aan de ontwikkeling van een toetsingskader rondom gegevensbescherming en privacy;
• Het (mede) opstellen van jaarplannen, jaarverslagen en (onderzoeks)rapportages.

Je werkt onder andere samen met projectleiders, juristen, Avg-coördinatoren, Wpg privacyfunctionarissen, DPIA adviseurs, centrale CPO en de Functionarissen voor Gegevensbescherming binnen Defensie.

Functie-eisen

Wat vragen we?

• Je hebt een afgeronde HBO of WO-opleiding in de richting bedrijfskunde, logistiek, ICT
• Je bent zeer ervaren binnen je vakgebied, en je hebt autoriteit. Je begeleidt collega's. Je wacht niet tot het werk naar jou toe komt, maar je neemt initiatieven en je maakt keuzes.
• Je bent op de hoogte van ontwikkelingen in het vakgebied, en vertaalt deze naar (consequenties, kansen) de IV van defensie.
• Je hebt organisatievermogen, en je hebt een netwerk binnen het vakgebied.
• Je kunt plannen/planningen, oplossingen goed uitleggen/presenteren. Je bent overtuigend

En je beschikt over de volgende competenties;

• Communiceren
• Ontwikkelen medewerkers
• Resultaatgericht
• Plannen en Organiseren
• Samenwerken
• Organisatiegericht
• Omgevingsgericht

Overige arbeidsvoorwaarden

Naast het salaris ontvang je een Individueel Keuzebudget (IKB). Het IKB bestaat uit geld (16,50% van je bruto jaarsalaris) en tijd. Met het IKB maak jij de keuzes die bij jou passen en kun je een deel van je arbeidsvoorwaarden zelf samenstellen. Je kunt er bijvoorbeeld voor kiezen om een deel van je maandinkomen te laten uitbetalen wanneer jij dat wenst. Ook kun je dit budget omzetten in verlof en andersom of besteden aan fiscaal vriendelijke doelen. De Rijksoverheid hecht sterk aan persoonlijke groei en loopbaanontwikkeling en biedt daarvoor tal van mogelijkheden. Tot de secundaire arbeidsvoorwaarden behoren onder meer verschillende studiefaciliteiten, bedrijfsfitness, volledige vergoeding van je OV-reiskosten woon-werkverkeer en gedeeltelijk betaald ouderschapsverlof.

Bijzonderheden

• Deze vacature is zowel in- als extern opengesteld. Bij geschiktheid hebben interne kandidaten de voorkeur.
• Een veiligheidsonderzoek en referentiecheck maken deel uit van de selectieprocedure.
• Een assessment kan onderdeel uitmaken van de selectieprocedure.
• Om in aanmerking te komen voor deze functie moet je afkomstig zijn uit een land uit de Europese Economische Ruimte. Mocht dit niet het geval zijn dan beschik je over een gecombineerde vergunning voor verblijf en arbeid (GVVA).

COMMIT is van iedereen en voor iedereen, we zijn ervan overtuigd dat we met een diverse en inclusieve organisatie onze taak, verbinding maken tussen willen en kunnen, het beste kunnen uitvoeren wanneer ons personeel een afspiegeling is van de maatschappij. Wij nodigen je daarom graag uit om te solliciteren op deze functie!