Ben jij sterk in het overzien van processen en heb jij ervaring met operationele aansturing? Streef je naar goede flow van volumes binnen het sorteercentrum en stuur je actief op operationele kosten en kwaliteit? Solliciteer dan nu naar de functie van Procescoördinator Sorteren.
Daarom kies je als Procescoördinator voor PostNLAls Procescoördinator ben je in een roulerend patroon verantwoordelijk voor de dagelijkse procesvoering binnen de sorteercentra van MailNL. Dit doe je onder regie van de Control Room en draag je bij aan de kosten- en kwaliteitsdoelstellingen van Sorteren (KKF, Sorteerprocessen en Voorbereiden). Dit realiseer je middels continu verbeteren en het borgen van de standaard werkwijzen in het proces. Je stuurt bij en grijpt in bij dreigende problemen in de procesvoering, dit doe je samen met de Logistiek Coach en in overleg met de Control Room.
Dit is jouw rolJe evalueert samen met het management de dag- en weekresultaten en stelt in overleg het plan bij tijdens de procesdienst, hierbij ga je proactief te werk. Je faciliteert de tijdige beschikbaarheid, kwaliteit en kwantiteit van het machinepark en productiemedewerkers, zodat het productieproces efficiënt en met het gewenste kwaliteitsniveau gerealiseerd wordt. Naast het borgen van de standaard processen, los je structurele afwijkingen op in het proces en voer je kwaliteitschecks uit. Je werkt actief samen met de Logistiek Coaches binnen de dagelijkse procesdiensten om de procesvoering optimaal te laten verlopen.
Jouw collega'sWe willen de favoriete bezorger van Nederland zijn door iedere dag weer bijzondere momenten te bezorgen. Daarbij staan onze medewerkers voorop en onze klanten centraal. We zoeken altijd naar manieren om het nóg beter te doen. En daar hebben we jou bij nodig. Het is ons doel de post zo efficiënt mogelijk in onze logistieke keten te verwerken en met de hoogst mogelijke kwaliteit te bezorgen.
Dit bezorgen we jou· Een salaris met functieschaal 8 van minimaal € 2.920,- tot maximaal € 4.250,- bruto per maand, bij 37 uur per week
· 8% vakantiegeld en 25 vrije dagen als je fulltime werkt
· Vergoeding van je reiskosten
· Pensioen via ons eigen PostNL pensioenfonds
· Goede interne opleidings- en ontwikkelingsmogelijkheden.
Dit breng je mee· MBO 4 werk- en denkniveau
· Kennis van logistieke processen
· Kennis van de methodiek continue verbeteren
· Ruime digitale ervaring
· Communicatieve vaardigheden.
Het sollicitatieproces- 1
Bedankt voor je sollicitatie! Je krijgt binnen vijf werkdagen een reactie van onze recruiter.
- 2Telefonisch contact
Hebben we vragen over je cv of motivatie, dan bellen we je.
- 3Gesprekken
Afhankelijk van de functie heb je één of meerdere gesprekken met onze recruiter, je toekomstige manager en directe collega's. Het eerste gesprek zal meestal online via video zijn.
- 4Aanbieding
Je ontvangt per e-mail een arbeidsvoorwaarden aanbod.
- 5Nieuwe baan
Je ondertekent je contract digitaal. Welkom bij PostNL!
- Tijdens de sollicitatie doen we een achtergrondcheck. Hierbij vragen we je om een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG). Ook gaan we je referenties na en doen we mogelijk een maatwerkonderzoek.
- Wij zoeken zelf naar nieuwe collega's die samen met ons willen bouwen aan het PostNL van de toekomst. Post van wervingsbureaus sturen we daarom retour.
Past deze vacature bij jou? Solliciteer dan snel!
Het salaris bedraagt €2920 - €4250