Standplaats: UTRECHT
Duur: 10-01-2025 - 30-09-2025
Optie tot verlenging: Ja
Reageren voor: 17-12-2024
Opdrachtomschrijving
SURF zoekt een interim-teamleider voor het team dat verantwoordelijk is voor Yoda Hosting. Het team biedt cruciale diensten op het gebied van research data management (RDM) en speelt een sleutelrol in het ondersteunen van onderzoekers en instellingen. De opdracht richt zich op:
Rebuilding teamcohesie
Het herstellen en versterken van de motivatie en samenwerking binnen het team.
Het creëren van een veilige en inspirerende werkomgeving waarin teamleden optimaal kunnen functioneren.
Verbinden met de organisatie
Het verbeteren van de aansluiting van het team bij de bredere organisatie.
Het waarborgen dat de strategieën en werkzaamheden van het team in lijn zijn met SURF's visie en doelstellingen.
Stakeholdermanagement en serviceontwikkeling
Het onderhouden en versterken van relaties met interne en externe stakeholders.
Het ondersteunen van de ontwikkeling van nieuwe diensten en het verbeteren van bestaande processen, specifiek gericht op research data management. De interim-teamleider werkt nauw samen met het team, de bredere organisatie, en andere relevante partijen om de continuïteit en kwaliteit van de dienstverlening te waarborgen.
Gevraagd profiel, ervaring, expertise
• Aantoonbare ervaring in teamleiderschap, met name in overgangs- of interim-rollen.
• Sterke vaardigheden in stakeholdermanagement, met het vermogen om door complexe organisatiestructuren te navigeren.
• Aantoonbare ervaring in strategieën voor serviceontwikkeling en -adoptie.
• Uitstekende communicatieve en interpersoonlijke vaardigheden.
• Vermogen om een positieve, collaboratieve teamomgeving te bevorderen.
• Beheersing van zowel het Nederlands als het Engels is vereist.
Gewenste kwalificaties:
• Kennis van iRODS of ervaring met het Yoda platform.
• Bekendheid met SURF of vergelijkbare organisaties die onderzoek en onderwijs ondersteunen.
• Expertise in research data management (RDM) of vergelijkbare domeinen.
Functie-eisen:
Aantoonbare ervaring in teamleiderschap, met name in overgangsof interim-rollen.
Sterke vaardigheden in stakeholdermanagement, met het vermogen om door complexe organisatiestructuren te navigeren.
Aantoonbare ervaring in strategieën voor serviceontwikkeling en -adoptie.
Uitstekende communicatieve en interpersoonlijke vaardigheden.
Vermogen om een positieve, collaboratieve teamomgeving te bevorderen.
Beheersing van zowel het Nederlands als het Engels is vereist.
Gewenste kwalificaties:
Kennis van iRODS of ervaring met het Yoda platform.
Bekendheid met SURF of vergelijkbare organisaties die onderzoek en onderwijs ondersteunen.
Expertise in research data management (RDM) of vergelijkbare domeinen.