Het ministerie van Defensie transformeert naar een sterke en wendbare organisatie. De Koninklijke Marechaussee (KMar), onderdeel van de Krijgsmacht, is op allerlei terreinen zichtbaar. Zo begint de vliegvakantie naar het buitenland vaak met paspoortcontrole door de Marechaussee. De KMar is een politie-organisatie met een gevarieerd takenpakket in zowel de civiele- als militaire dienstverlening. We zijn een digitaliserende organisatie en maken waar mogelijk gebruik van techniek, maar onze medewerkers zijn onze grootste kracht. Informatie gestuurd (IGO) optreden vraagt een hoogwaardig dataconcept voor zowel operatie als bedrijfsvoering, waarvan de kern is de Koninklijke Marechaussee dáár te brengen waar het eropaan komt. Zo kunnen we zo goed mogelijk het beoogd effect bereiken: zorgen voor de veiligheid van de Staat.
Met jouw inzet als Senior Business Analist help je de KMar inzicht verkrijgen in de gewenste (strategische/tactische) kaders voor hun processen met gegevens. Jij begeeft je in een politieke omgeving en werkt project overstijgend in vaak wisselende omstandigheden. De Senior Business Analist analyseert de veranderbehoefte, maakt beoogde veranderingen inzichtelijk en toetst deze aan (bedrijfs)strategie. Je helpt bij verandervoorstellen op het gebied van proces, informatie en organisatie en maakt impact zichtbaar. Hierbij hanteer je modellen, assessments en vastgestelde architectuurprincipes. Omdat we continu willen verbeteren lever je een actieve bijdrage tijdens het realiseren van de verandering en bij de verandervalidatie. De Senior Business Analist is gespecialiseerd in minstens een van de gebieden: procesmanagement, informatie-analyse of requirementsmanagement en is in staat op al deze gebieden een uitvoerende rol te vervullen. Daarnaast heb je interesse in privacy-by-design en draag je in een ondersteunende business analyse rol bij aan de totstandkoming van data protection impact assesments (DPIA's).
De Senior Business Analist werkzaam vanuit de korpsstaf kan acteren in verschillende omgevingen en is in staat binnen projecten en project overstijgend te werken. De analist herkent wisselende omstandigheden, is effectief in verschillende omgevingen, is zich bewust van politieke invloeden en past verwachtingsmanagement toe. Je draagt inhoudelijk bij aan op te leveren (deel)producten. Hiervoor gebruik je analyses en verwerkt dit in een advies ondersteunt met methoden en technieken om holistische verwerking te verduidelijken.
Wie zoeken weKennis en ervaring:
- Voor een goede uitvoering van de functie is minimaal vereist dat je beschikt over een wo opleiding in een relevante richting. Bij voorkeur Bedrijfseconomie / Data- en/of Informatiemanagement / Techniek Bestuur en Management / Bedrijfskundige Informatica / Informatiekunde;
- Minimaal vijf jaar aantoonbare ervaring met proces- en informatieanalyse, informatiestandaarden, processturing en business analyse methodieken;
- Je hebt ervaring op het gebied van coördineren, coachen en adviseren rondom veranderprojecten;
- Beheersing van verschillende tooling, modelleertalen (voorkeur: BPMN/DMN) en business analyse aanpakken.
- Natuurlijk ben je zowel schriftelijk als mondeling zeer vaardig in de Nederlandse taal.
Daarbij is het gewenst dat je beschikt over:
- Certificering Business Analyse (BCS, IREB of IIBA);
- Kennis van aangrenzende vakgebieden zoals o.a. Projectmanagement, architectuur, servicemanagement, beheer en testen;
- Certificering Prince2, Agile werkwijzen zoals bijv. SCRUM;
- Kennis van architectuurprincipes;
- Kennis van privacyregelgeving (AVG, Wpg) en informatiebeveiliging;
- Vaardigheden en ervaring op het gebied van coördineren, coachen en adviseren rondom veranderprojecten;
- De vaardigheid de boodschap niet alleen mondeling, schriftelijk maar ook visueel te communiceren, toegepast op verschillende doelgroepen;
- Gevoel voor bestuurlijke verhoudingen en vaardig in het betrekken van belanghebbenden;
- Je kunt effectief werken in verschillende omgevingen, bent je bewust van politieke invloeden en past verwachtingsmanagement toe.
Salarisniveau schaal 12
Minimum salaris: €5.750 bruto per maand
Maximum salaris: €7.450 bruto per maand
Minimum aantal uren per week 32
Maximum aantal uren per week 38
Plaats Den Haag, Zuid-Holland
Als je kiest voor een baan bij de Koninklijke Marechaussee (als onderdeel van het ministerie van Defensie), dan kies je voor maatschappelijk relevant werk. Je draagt echt iets bij aan een veilig Nederland. Wie van uitdagende opdrachten in een dynamische omgeving houdt, is bij ons aan het juiste adres. Wij geven je het vertrouwen en de vrijheid om zelfstandig te werken. Er is ruimte voor eigen inbreng, zo draag je bij aan de verdere professionalisering van onze organisatie.
Wij hechten daarnaast sterk aan persoonlijke groei en kennen goede studiefaciliteiten, hierdoor sta je nooit stil. Je krijgt alle ruimte om jezelf te ontwikkelen en door te groeien.
Naast het salaris ontvang je een Individueel Keuzebudget (IKB). Het IKB bestaat uit geld (16,33% van je bruto jaarsalaris) en tijd. Met het IKB maak jij de keuzes die bij jou passen en kun je een deel van je arbeidsvoorwaarden zelf samenstellen. Je kunt er bijvoorbeeld voor kiezen om een deel van je maandinkomen te laten uitbetalen wanneer jij dat wenst. Ook kun je dit budget omzetten in verlof en andersom of besteden aan fiscaal vriendelijke doelen.
Je ontvangt maandelijks een vergoeding woon-werkverkeer. Wanneer je met het OV reist ontvang je de volledige vergoeding van je OV-reiskosten woon-werkverkeer of kun je onder gunstige voorwaarden kiezen voor een OV-abonnement met onbeperkt reizen door heel Nederland.
Hoe leuk het werken bij Koninklijke Marechaussee ook is, wij vinden het ook belangrijk dat je dit met jouw privéleven kunt combineren. Diverse verlofregelingen (bijvoorbeeld 75% betaald ouderschapsverlof), de mogelijkheid om thuis te werken en flexibele werktijden dragen bij aan een goede balans. Tot slot is er een pensioenregeling bij het ABP.
De organisatie Koninklijke MarechausseeDe Koninklijke Marechaussee (KMar) is een politieorganisatie met militaire status en wordt beheerd door de minister van Defensie. Ze is een van de vier krijgsmachtdelen van de Nederlandse krijgsmacht. Vanwege de specifieke taak valt de KMar, in tegenstelling tot de zee-, land- en luchtstrijdkrachten, niet onder direct bevel van de Commandant der Strijdkrachten maar onder de SG. Behalve wanneer de KMar in het buitenland of binnenland wordt ingezet voor andere taken dan de politietaak ten aanzien van militairen.
De Koninklijke Marechaussee (KMar) voert politietaken uit op grond van de Politiewet (PW) 2012. De taken worden zowel nationaal als internationaal en tijdens missies uitgevoerd. Daarnaast levert de KMar capaciteit aan de Commandant der Strijdkrachten voor deelname aan (militaire) missies, waarbij het CKMar andere taken uitvoert dan die in de PW zijn opgedragen.
De KMar waakt over de veiligheid van de Staat. In Nederland en ver daarbuiten. Ze wordt wereldwijd ingezet op plaatsen van strategisch belang. Van de koninklijke paleizen tot aan de buitengrenzen van Europa. Van luchthavens in Nederland tot oorlogs- en crisisgebieden overal ter wereld. De KMar is veelzijdig inzetbaar voor veiligheid, juist als het erop aankomt.
De afdelingDe (landelijke) werkzaamheden worden verricht de Directie Informatie & Technologie van de korpsstaf. Alle werkzaamheden ten aanzien van functionaliteit en informatiebeheer van het systeemlandschap vinden hier binnen plaats. Daarbij adviseert de Directie onder andere over data- en privacy compliance. Ook is de advisering, besturing en aansturing op het gebied van informatiebeveiliging hier belegd.
De Directie valt onder de Staf Koninklijke Marechaussee, van de Commandant Koninklijke Marechaussee (CKMar). De Staf CKMar is belast met de ondersteuning van CKMar bij de besturing van de Koninklijke Marechaussee.
De Directie bestaat uit verschillende secties. Als Business Analist werk je vanuit de sectie Informatiehuishouding met vier directe collega's.
Bijzonderheden- Deze IV-functie is te koppelen aan het Europese e-competence Framework dat aansluit bij het KWIV-profiel Business Analist voor de Rijksoverheid. Zie https://www.functiegebouwrijksoverheid.nl/kwaliteitsraamwerken/kwaliteitsraamwerk-informatievoorziening.
- Deze vacature is zowel in- als extern opengesteld. Bij gelijke geschiktheid hebben interne kandidaten de voorkeur.
- Voor externe kandidaten geldt, afhankelijk van het kennis- en ervaringsniveau, een proeftermijn.
- Een verplicht veiligheidsonderzoek en referentiecheck (op verzoek) maken deel uit van de selectieprocedure.
- Een assessment kan deel uitmaken van de selectieprocedure.
- Je dient de eed of belofte voor burgermedewerkers van Defensie af te leggen
- Je hebt een Nederlandse nationaliteit of een gecombineerde vergunning voor verblijf en arbeid (GVVA). Dit is een vergunning die vreemdelingen van buiten de EU, Liechtenstein, Noorwegen, IJsland en Zwitserland het recht geeft om in Nederland te verblijven en te werken voor een periode langer dan drie maanden. Een vergunning is niet nodig voor werknemers uit landen van de Europese Economische Ruimte (EER) en uit Zwitserland. Voor deze landen geldt een vrij verkeer van werknemers.
Je startsalaris is afhankelijk van je leeftijd, opleidingsniveau en ervaring. Naarmate je kennis en ervaring toenemen, groeit ook je salaris met je mee. Boven op je salaris ontvang je als militair bovendien verschillende structurele en incidentele toelages. In de vermelde salarissen op werkenbijdefensie.nl is de VEB-toelage al opgenomen. Meer info
Senior Business Analist - domein Veiligheid Wat ga je doen?Het ministerie van Defensie transformeert naar een sterke en wendbare organisatie. De Koninklijke Marechaussee (KMar), onderdeel van de Krijgsmacht, is op allerlei terreinen zichtbaar. Zo begint de vliegvakantie naar het buitenland vaak met paspoortcontrole door de Marechaussee. De KMar is een politie-organisatie met een gevarieerd takenpakket in zowel de civiele- als militaire dienstverlening. We zijn een digitaliserende organisatie en maken waar mogelijk gebruik van techniek, maar onze medewerkers zijn onze grootste kracht. Informatie gestuurd (IGO) optreden vraagt een hoogwaardig dataconcept voor zowel operatie als bedrijfsvoering, waarvan de kern is de Koninklijke Marechaussee dáár te brengen waar het eropaan komt. Zo kunnen we zo goed mogelijk het beoogd effect bereiken: zorgen voor de veiligheid van de Staat.
Met jouw inzet als Senior Business Analist help je de KMar inzicht verkrijgen in de gewenste (strategische/tactische) kaders voor hun processen met gegevens. Jij begeeft je in een politieke omgeving en werkt project overstijgend in vaak wisselende omstandigheden. De Senior Business Analist analyseert de veranderbehoefte, maakt beoogde veranderingen inzichtelijk en toetst deze aan (bedrijfs)strategie. Je helpt bij verandervoorstellen op het gebied van proces, informatie en organisatie en maakt impact zichtbaar. Hierbij hanteer je modellen, assessments en vastgestelde architectuurprincipes. Omdat we continu willen verbeteren lever je een actieve bijdrage tijdens het realiseren van de verandering en bij de verandervalidatie. De Senior Business Analist is gespecialiseerd in minstens een van de gebieden: procesmanagement, informatie-analyse of requirementsmanagement en is in staat op al deze gebieden een uitvoerende rol te vervullen. Daarnaast heb je interesse in privacy-by-design en draag je in een ondersteunende business analyse rol bij aan de totstandkoming van data protection impact assesments (DPIA's).
De Senior Business Analist werkzaam vanuit de korpsstaf kan acteren in verschillende omgevingen en is in staat binnen projecten en project overstijgend te werken. De analist herkent wisselende omstandigheden, is effectief in verschillende omgevingen, is zich bewust van politieke invloeden en past verwachtingsmanagement toe. Je draagt inhoudelijk bij aan op te leveren (deel)producten. Hiervoor gebruik je analyses en verwerkt dit in een advies ondersteunt met methoden en technieken om holistische verwerking te verduidelijken.
Wie zoeken weKennis en ervaring:
- Voor een goede uitvoering van de functie is minimaal vereist dat je beschikt over een wo opleiding in een relevante richting. Bij voorkeur Bedrijfseconomie / Data- en/of Informatiemanagement / Techniek Bestuur en Management / Bedrijfskundige Informatica / Informatiekunde;
- Minimaal vijf jaar aantoonbare ervaring met proces- en informatieanalyse, informatiestandaarden, processturing en business analyse methodieken;
- Je hebt ervaring op het gebied van coördineren, coachen en adviseren rondom veranderprojecten;
- Beheersing van verschillende tooling, modelleertalen (voorkeur: BPMN/DMN) en business analyse aanpakken.
- Natuurlijk ben je zowel schriftelijk als mondeling zeer vaardig in de Nederlandse taal.
Daarbij is het gewenst dat je beschikt over:
- Certificering Business Analyse (BCS, IREB of IIBA);
- Kennis van aangrenzende vakgebieden zoals o.a. Projectmanagement, architectuur, servicemanagement, beheer en testen;
- Certificering Prince2, Agile werkwijzen zoals bijv. SCRUM;
- Kennis van architectuurprincipes;
- Kennis van privacyregelgeving (AVG, Wpg) en informatiebeveiliging;
- Vaardigheden en ervaring op het gebied van coördineren, coachen en adviseren rondom veranderprojecten;
- De vaardigheid de boodschap niet alleen mondeling, schriftelijk maar ook visueel te communiceren, toegepast op verschillende doelgroepen;
- Gevoel voor bestuurlijke verhoudingen en vaardig in het betrekken van belanghebbenden;
- Je kunt effectief werken in verschillende omgevingen, bent je bewust van politieke invloeden en past verwachtingsmanagement toe.
Als je kiest voor een baan bij de Koninklijke Marechaussee (als onderdeel van het ministerie van Defensie), dan kies je voor maatschappelijk relevant werk. Je draagt echt iets bij aan een veilig Nederland. Wie van uitdagende opdrachten in een dynamische omgeving houdt, is bij ons aan het juiste adres. Wij geven je het vertrouwen en de vrijheid om zelfstandig te werken. Er is ruimte voor eigen inbreng, zo draag je bij aan de verdere professionalisering van onze organisatie.
Wij hechten daarnaast sterk aan persoonlijke groei en kennen goede studiefaciliteiten, hierdoor sta je nooit stil. Je krijgt alle ruimte om jezelf te ontwikkelen en door te groeien.
Naast het salaris ontvang je een Individueel Keuzebudget (IKB). Het IKB bestaat uit geld (16,33% van je bruto jaarsalaris) en tijd. Met het IKB maak jij de keuzes die bij jou passen en kun je een deel van je arbeidsvoorwaarden zelf samenstellen. Je kunt er bijvoorbeeld voor kiezen om een deel van je maandinkomen te laten uitbetalen wanneer jij dat wenst. Ook kun je dit budget omzetten in verlof en andersom of besteden aan fiscaal vriendelijke doelen.
Je ontvangt maandelijks een vergoeding woon-werkverkeer. Wanneer je met het OV reist ontvang je de volledige vergoeding van je OV-reiskosten woon-werkverkeer of kun je onder gunstige voorwaarden kiezen voor een OV-abonnement met onbeperkt reizen door heel Nederland.
Hoe leuk het werken bij Koninklijke Marechaussee ook is, wij vinden het ook belangrijk dat je dit met jouw privéleven kunt combineren. Diverse verlofregelingen (bijvoorbeeld 75% betaald ouderschapsverlof), de mogelijkheid om thuis te werken en flexibele werktijden dragen bij aan een goede balans. Tot slot is er een pensioenregeling bij het ABP.
De organisatie Koninklijke MarechausseeDe Koninklijke Marechaussee (KMar) is een politieorganisatie met militaire status en wordt beheerd door de minister van Defensie. Ze is een van de vier krijgsmachtdelen van de Nederlandse krijgsmacht. Vanwege de specifieke taak valt de KMar, in tegenstelling tot de zee-, land- en luchtstrijdkrachten, niet onder direct bevel van de Commandant der Strijdkrachten maar onder de SG. Behalve wanneer de KMar in het buitenland of binnenland wordt ingezet voor andere taken dan de politietaak ten aanzien van militairen.
De Koninklijke Marechaussee (KMar) voert politietaken uit op grond van de Politiewet (PW) 2012. De taken worden zowel nationaal als internationaal en tijdens missies uitgevoerd. Daarnaast levert de KMar capaciteit aan de Commandant der Strijdkrachten voor deelname aan (militaire) missies, waarbij het CKMar andere taken uitvoert dan die in de PW zijn opgedragen.
De KMar waakt over de veiligheid van de Staat. In Nederland en ver daarbuiten. Ze wordt wereldwijd ingezet op plaatsen van strategisch belang. Van de koninklijke paleizen tot aan de buitengrenzen van Europa. Van luchthavens in Nederland tot oorlogs- en crisisgebieden overal ter wereld. De KMar is veelzijdig inzetbaar voor veiligheid, juist als het erop aankomt.
De afdelingDe (landelijke) werkzaamheden worden verricht de Directie Informatie & Technologie van de korpsstaf. Alle werkzaamheden ten aanzien van functionaliteit en informatiebeheer van het systeemlandschap vinden hier binnen plaats. Daarbij adviseert de Directie onder andere over data- en privacy compliance. Ook is de advisering, besturing en aansturing op het gebied van informatiebeveiliging hier belegd.
De Directie valt onder de Staf Koninklijke Marechaussee, van de Commandant Koninklijke Marechaussee (CKMar). De Staf CKMar is belast met de ondersteuning van CKMar bij de besturing van de Koninklijke Marechaussee.
De Directie bestaat uit verschillende secties. Als Business Analist werk je vanuit de sectie Informatiehuishouding met vier directe collega's.
Bijzonderheden- Deze IV-functie is te koppelen aan het Europese e-competence Framework dat aansluit bij het KWIV-profiel Business Analist voor de Rijksoverheid. Zie https://www.functiegebouwrijksoverheid.nl/kwaliteitsraamwerken/kwaliteitsraamwerk-informatievoorziening.
- Deze vacature is zowel in- als extern opengesteld. Bij gelijke geschiktheid hebben interne kandidaten de voorkeur.
- Voor externe kandidaten geldt, afhankelijk van het kennis- en ervaringsniveau, een proeftermijn.
- Een verplicht veiligheidsonderzoek en referentiecheck (op verzoek) maken deel uit van de selectieprocedure.
- Een assessment kan deel uitmaken van de selectieprocedure.
- Je dient de eed of belofte voor burgermedewerkers van Defensie af te leggen
- Je hebt een Nederlandse nationaliteit of een gecombineerde vergunning voor verblijf en arbeid (GVVA). Dit is een vergunning die vreemdelingen van buiten de EU, Liechtenstein, Noorwegen, IJsland en Zwitserland het recht geeft om in Nederland te verblijven en te werken voor een periode langer dan drie maanden. Een vergunning is niet nodig voor werknemers uit landen van de Europese Economische Ruimte (EER) en uit Zwitserland. Voor deze landen geldt een vrij verkeer van werknemers.
Je startsalaris is afhankelijk van je leeftijd, opleidingsniveau en ervaring. Naarmate je kennis en ervaring toenemen, groeit ook je salaris met je mee. Boven op je salaris ontvang je als militair bovendien verschillende structurele en incidentele toelages. In de vermelde salarissen op werkenbijdefensie.nl is de VEB-toelage al opgenomen. Meer info
Senior Business Analist - domein Veiligheid Ook interessant voor jou