Hoofd dienst analyse en onderzoek (dao)

Functieomschrijving

Als hoofd van de Dienst Analyse en Onderzoek (DAO) heb je een sleutelpositie binnen de Tweede Kamer. Jouw dienst zorgt ervoor dat de Kamer over de juiste kennis en inzichten beschikt voor het voeren van een goed geïnformeerd politiek debat. Met een team van vijf teamleiders en ruim 80 experts lever je essentiële informatie over thema's als wetgeving, beleid, begrotingen, Europese zaken, staatsrecht en burgerbetrokkenheid. In deze innovatieve rol laat je de DAO excelleren, inhoudelijk én organisatorisch. Je maakt impact en draagt direct bij aan de kern van het parlementaire werk. Werken bij de DAO betekent werken voor de politiek en in het hart van de democratie. Jouw missie is het versterken van het kennisfundament van het politieke debat. Dit doe je door het ontwikkelen van visie, beleid daarvoor neer te zetten, netwerken te bouwen en waardevolle samenwerkingen aan te gaan. Door maatschappelijke en politieke ontwikkelingen scherp te signaleren en analyseren, adviseer je het Presidium en de directie over de optimale inzet van kennis en onderzoek. Zo zorg je dat de Tweede Kamer altijd beschikt over de inzichten die nodig zijn om haar werk goed te doen.

Belangrijkste taken Je:

• initieert en bent verantwoordelijk voor de strategie- en doorontwikkeling van DAO, in samenwerking met het managementteam van de dienst (MT-DAO). Je leidt hierbij trajecten op het gebied van visie & strategie, kwaliteit van de producten- en diensten, cultuur en samenwerking zowel binnen de dienst als met andere diensten;
• adviseert de Kamerleden, het Presidium en de Griffier over onderzoek en kennis in de Tweede Kamer, waaronder Parlementair onderzoek en enquêtes. Deze advisering is van hoge kwaliteit, onpartijdig en relevant voor het politieke proces;
• geeft leiding aan het managementteam van de dienst, bestaande uit vijf teamleiders en coacht hen en stuurt op resultaten en doelstellingen;
• vertegenwoordigt stevig en vasthoudend de belangen van de dienst binnen de Tweede Kamer op ambtelijk niveau en ten aanzien van de politiek. Je draagt bij aan en beïnvloedt de ontwikkeling van de strategische richting en doelen van de gehele organisatie;
• werkt samen en leidt projecten en programma's die een dienstoverstijgend karakter hebben en sterk worden beïnvloed door verschuivingen in organisatiedoelstellingen;
• bouwt en onderhoudt relevante interne en externe netwerken en profileert de dienst binnen deze netwerken (o.a. Wetenschappelijke instituten, wetenschapskoepels, planbureaus, adviesraden) en internationale netwerken (o.a. OECD, EU, ECPRD) en initieert nieuwe samenwerkingsverbanden.

Functie-eisen

Wat we van je vragen

• Academisch werk- en denkniveau;
• Ruime en aantoonbare onderzoekservaring;
• Je bent een motiverend, energiek, verbindend, toegankelijk, sterke onderhandelaar die stevig in de schoenen staat;
• Ruime ervaring als leidinggevende in een complexe politiek-bestuurlijke context;
• Je bent het boegbeeld van de dienst en vaardig in het ontwikkelen, uitdragen en verdedigen van het strategisch (meerjarig) beleid in het kader van onderzoek, kennis- en informatieontsluiting;
• Je hebt ervaring in het vertalen van organisatie- en omgevingsontwikkelingen naar een samenhangend strategisch en integraal dienstbeleid. Daarbij heb je goed zicht op wat er leeft binnen en buiten de dienst (omgevingssensitiviteit);
• Je levert een leidende bijdrage aan een sociaal veilige werkomgeving binnen de Tweede Kamer en draagt dit actief zelf uit in eigen houding en gedrag;
• Je hebt ervaring in het op proactieve wijze zoeken naar de verbinding en samenwerking in- en extern, en het in samenspraak met het managementteam;
• Je hebt een groot netwerk, bij voorkeur ook internationaal.

Tweede Kamer der Staten-Generaal nodigt je uit op hun site te solliciteren. Via onderstaande knop verlaat je deze site en ga je direct naar het sollicitatieformulier. Het Rijk hecht waarde aan een diverse en inclusieve organisatie. Werken in divers samengestelde teams maakt ons effectiever, innovatiever en het werk leuker. Eenieder wordt daarom uitgenodigd te solliciteren.