Standplaats: SCHIPLUIDEN
Duur: 01-12-2024 - 01-03-2025
Optie tot verlenging: Ja
Reageren voor: 29-11-2024
Organisatie:
Welkom in Midden-Delfland!
Het verschil. Dat kun jíj maken in Midden-Delfland; de gemeente met het Bijzonder Provinciaal Landschap tussen Rotterdam, Den Haag en Delft. Een uniek stukje Nederland waar bewoners goed zijn voor elkaar, het landschap en de karakteristieke dorpen, elk met een eigen identiteit. Een groen en open gebied tussen de steden dat ook stedelingen uitnodigt om op adem te komen.
Voor de afdeling Landschap, Wonen en Economie (LWE), team Vergunningen, Toezicht en Handhaving (VTH) zijn wij op zoek naar een junior Vergunningverlener APV en Bijzondere wetten.
Als vergunningverlener werk je bij het team VTH. Het team bestaat uit circa 15 medewerkers. Deze houden zich bezig met vergunningverlening op het gebied van APV en bijzondere wetten en vergunningen die vallen binnen het omgevingsrecht. Ook houden zij zich bezig met toezicht op de naleving en de handhaving van weten regelgeving. De sfeer is prettig, open en betrokken, we gaan informeel en collegiaal met elkaar om. Jouw werkomgeving is dynamisch en je moet snel kunnen schakelen tussen de verschillende dossiers waarvoor je verantwoordelijk bent. Dit maakt het
Organisatie
Welkom in Midden-Delfland! Het verschil. Dat kun jíj maken in Midden-Delfland; de gemeente met het Bijzonder Provinciaal Landschap tussen Rotterdam, Den Haag en Delft. Een uniek stukje Nederland waar bewoners goed zijn voor elkaar, het landschap en de karakteristieke dorpen, elk met een eigen identiteit. Een groen en open gebied tussen de steden dat ook stedelingen uitnodigt om op adem te komen.
Opdracht
Voor de afdeling Landschap, Wonen en Economie (LWE), team Vergunningen, Toezicht en Handhaving (VTH) zijn wij op zoek naar een junior Vergunningverlener APV en Bijzondere wetten.
Als vergunningverlener werk je bij het team VTH. Het team bestaat uit circa 15 medewerkers. Deze houden zich bezig met vergunningverlening op het gebied van APV en bijzondere wetten en vergunningen die vallen binnen het omgevingsrecht. Ook houden zij zich bezig met toezicht op de naleving en de handhaving van wet- en regelgeving. De sfeer is prettig, open en betrokken, we gaan informeel en collegiaal met elkaar om. Jouw werkomgeving is dynamisch en je moet snel kunnen schakelen tussen de verschillende dossiers waarvoor je verantwoordelijk bent. Dit maakt het.
Verantwoordelijkheden
• Je voert gesprekken voor de behandeling van vergunningaanvragen met evenementenorganisaties, (horeca)ondernemers en interne en externe adviespartners (politie, brandweer en GHOR);
• Je behandelt aanvragen voor vergunningen en ontheffingen, zoals evenementen, standplaatsen en bent verantwoordelijk voor het hele proces van vergunningverlening (juridische toetsing, ontvankelijkheid, uitzetten, screening en beoordeling adviezen, afgeven/afwijzen van de vergunningen), inclusief het Bibob-traject;
• Je bent hét aanspreekpunt voor de APV en bijzondere wetten voor inwoners, instellingen, bedrijven, collega's en andere overheidsorganisaties;
• Je vertegenwoordigt de gemeente binnen het werkveld in bezwaar- en beroepsprocedures;
• Je draagt bij aan het actualiseren van bepaalde verordeningen en beleidsregels binnen jouw werkveld, zoals de APV en het evenementenbeleid en draagt hiermee bij aan de gemeentelijke besluitvorming.
Functie-eisen:
Minimaal een afgeronde hbo bachelor opleiding;
Aantoonbare werkervaring in de afgelopen 5 jaar met het afhandelen van bezwaarschriften;
Beschikbaar per december 2024 voor 24 tot 32 uur per week;
Aantoonbare werkervaring in de afgelopen 5 jaar binnen het domein van de APV, bijzondere wetgevingen, Exploitatie, Alcoholwet en Evenementen binnen de gemeente;
Wensen:
Minimaal een afgeronde hbo bachelor opleiding rechten (20 punten);
Minimaal 1 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 5 jaar als vergunningverlener APV, bijzondere wetgevingen, Exploitatie, Alcoholwet en Evenementen binnen de gemeente (40 punten);
Aantoonbare werkervaring als aanspreekpunt voor zowel de gemeente als aanvrager op het gebied van APV vergunningverlening (25 punten);
Aantoonbare werkervaring in de afgelopen 3 jaar met het opstellen van beschikkingen en procedurele afhandelingen (15 punten).
Geef in het cv duidelijk aan in hoeverre u / de door u aangeboden kandidaat aan het bovengenoemde profiel voldoet.