Recruiter

Dit is wat je krijgt

's Ochtends begin je als recruiter met het behandelen van de binnengekomen sollicitaties. Daarna is het tijd voor de echte strijd. Samen met je team zet je nieuwe zoekacties uit om de pareltjes onder de uitzendkrachten te vinden. Heb je de strijd gewonnen en dé perfecte match gespot? Dan is het tijd om je creativiteit in de strijd te gooien. Je legt contact met het UWV, staat vol enthousiasme op beurzen. Of bedenkt nieuwe manieren om UBN als topwerkgever in de spotlight te zetten.

Bij UBN kun je echt het verschil maken in een team. Iedereen draagt met zijn unieke karakter bij aan het succes. Er is een open communicatie en volop kansen om van je collega's te leren. Dit is de perfecte plek om je vaardigheden te ontwikkelen en nieuwe uitdagingen aan te gaan.

Als recruiter bij UBN krijg je:

• Een start salaris tussen € 2500,00 tot € 2800,00 bruto per maand;
• Een eindejaarbonus tot 16% van je bruto jaarsalaris.
• 27 vakantiedagen en drie extra vrije dagen door onze niet-ziek regeling.
• Direct een jaarcontract;

Wat ga je doen?

Werken in het grootste en meest diverse team binnen UBN betekent dat je altijd wat nieuws leert. En dat er volop ruimte is voor jouw eigen ideeën. Je werkt in een omgeving die je uitdaagt, steunt en waardeert. Dankzij de open communicatie binnen het team weet je altijd waar je aan toe bent. En heb je de kans om veel van je collega's te leren. Deze dynamische rol biedt je de mogelijkheid om je vaardigheden verder te ontwikkelen en jezelf te blijven uitdagen.

Als recruiter ben je altijd op zoek naar de perfecte kandidaten voor onze klanten. Daar houdt het niet op: je bent ook degene die zelfstandig projecten oppakt om geschikte kandidaten aan te trekken. Flyeren, aanwezig zijn op beurzen of netwerken met instanties zoals het UWV en de gemeente, alles is mogelijk. Je bent er altijd bij met enthousiasme en een creatieve blik. Je schrijft pakkende vacatures en regelt alles rondom opleidingen voor onze uitzendkrachten.

Jouw kwaliteiten

Je bent sociaal, niet bang om zelfstandig keuzes te maken. En hebt een neus voor het spotten van de juiste kandidaten. CV's scannen voelt voor je als schatzoeken: je herkent meteen talent. Je haalt energie uit netwerken en weet collega's en kandidaten te motiveren en positief te beïnvloeden.
We zoeken iemand die graag de eerste stappen in recruitment wil zetten. In eerste instantie heb je geen rijbewijs nodig. Maar om door te groeien en zelfstandig op pad te gaan is dit wel belangrijk. Daarnaast breng je als recruiter het volgende mee:

• mbo+ of hbo-werk- en denkniveau.
• 40 uur per week beschikbaar.
• Goede beheersing van de Nederlandse en Engelse taal.
• Woonachtig in de regio Rotterdam.

Interesse om ons team te versterken? Solliciteer nu!

Waar ga je werken?

UBN Uitzendbureau is ruim 30 jaar actief en succesvol op de arbeidsmarkt en daar zijn we ontzettend trots op. We hebben vestigingen in Almere, Amsterdam, Apeldoorn, Groningen, Rotterdam, Schiphol-Rijk, Utrecht en 9 in-house vestigingen. Met deze vestigingen hebben we een flexibele, platte en resultaatgerichte organisatie. UBN richt zich op logistieke, industriële en administratieve functies tot en met mbo-niveau. Door te kiezen voor deze duidelijke focus is UBN uitgegroeid tot een specialist. We geloven dat succes niet vanzelf komt. Het personeel bij UBN werkt hard en geeft net dat beetje meer. Betrokken met elkaar, met onze uitzendkrachten en onze klanten. Dat resulteert in een waardevolle en langdurige relatie.