Functieomschrijving
Voldoende en schoon oppervlaktewater, bescherming van het milieu en in het bijzonder de waterkwaliteit: voor een veilig en leefbaar Nederland is een goed toezicht op naleving van water- en milieuwetten noodzakelijk. Als afdelingshoofd handhaving zorg jij er met je collega's namens Rijkswaterstaat Oost-Nederland (RWS-ON) voor dat alle betrokkenen zich aan de regels houden. Begint je verantwoordelijkheidsgevoel te kriebelen en is jouw interesse gewekt? Solliciteer direct of lees snel verder!
Hoe jij bijdraagt in jouw rol
Je bent de spil tussen je medewerkers, afdelingshoofden, directeuren en je collega's van andere diensten als het gaat om het naleven van de wettelijke eisen. Je ziet erop toe dat meldingen die dagelijks binnen komen tijdig worden opgevolgd. Je zorgt voor goede afstemming met de afdeling Vergunningen en stimuleert intensieve samenwerking tussen vergunningverlening en handhaving. Je bent verantwoordelijk voor het effectief inzetten van de capaciteit die jouw afdeling heeft in het grote gebied van Oost-Nederland. Met behulp van jouw inhoudelijke kennis en oog voor de politiek bestuurlijke verhoudingen in het gebied, maak je samen met je collega's risicogestuurde uitvoeringsplannen. Hiervoor werk je samen met andere regionale diensten zoals de omgevingsdienst en gemeenten voor optimale inzet van toezichthouders en handhavers. Je zorgt ervoor dat je collega's veilig hun werk kunnen doen en dat hun kennis over wet- en regelgeving altijd actueel is.
Dit is waar jij voldoening uit haalt
Je bent verantwoordelijk voor zowel de HR-aansturing als voor de inhoudelijke aansturing van de afdeling. Jij en je medewerkers passen een passende handhavingsinterventie toe waar nodig en jullie werken binnen afgesproken kaders, zoals wetgeving en vergunningsvoorschriften. Je zet je medewerkers efficiënt in en je draagt bij aan hun ontwikkeling. Ze krijgen van jou de ruimte en het vertrouwen passend bij hun vakbekwaamheid en praktijkkennis. Je werkt met plezier samen met je collega's in andere regio's en van andere overheden. Je spart met medewerkers over de inhoud van besluiten. Je bewaakt samen met je handhavers het gebruik van de netwerken van Rijkswaterstaat door derden.
Wat wij aan jou waarderen
Als invloedrijke en gewaardeerde gesprekspartner toon je lef, stevigheid en onafhankelijkheid. Met jouw gevoel voor en affiniteit met data, weet je hoe belangrijk het is om de voortgang en output van het werk te monitoren. Dit met het doel om de effecten buiten voortdurend te evalueren en waar nodig te verbeteren. Je hebt kennis van de vaak complexe materie en komt samen met jouw medewerkers tot goede keuzes en besluiten. Zo bied je toegevoegde waarde voor het directieteam, het management en je collega's. Medewerkers faciliteer je en je geeft hen helder en duidelijk richting, ruimte en vertrouwen. Zo breng je hen tot optimale ontwikkeling. Met jouw betrokkenheid, doortastendheid en energie ben je voor je medewerkers een inspirerend voorbeeld.
Ben jij ons nieuwe afdelingshoofd? Solliciteer direct online!
Wij kijken uit naar je reactie!
Functie-eisen
- je hebt ervaring met het succesvol leiden van een afdeling
- je kunt kwaliteiten en eigenschappen van de groepsleden optimaal benutten
- je signaleert ontwikkelingen en omstandigheden die invloed hebben op het eigen werkterrein
- je herkent gevoeligheden, risico's en kansen en handelt daarnaar
Het salaris bedraagt €5212 - €7747