Standplaats: NAALDWIJK
Duur: zsm - 30-04-2025
Optie tot verlenging: Ja
Reageren voor: 15-11-2024
Organisatie:
Westland. De Glazen Stad. Dankzij de meest innovatieve agri-sector ter wereld zijn we de vijfde economie van Nederland. Met meer dan 114.000 inwoners die hier wonen, werken, leren en recreëren. In een omgeving die snel verandert, zoeken we steeds opnieuw naar een nieuwe balans. Een balans tussen een groeiende economie en een fijne leefomgeving. Tussen bereikbaarheid en gezondheid. En tussen investeren in nieuwe ontwikkelingen en zorgen voor mensen die het moeilijk hebben. De kansen en uitdagingen zijn bij onze gemeente groot.
Let op!
Omdat de inhoud van deze opdracht een verhoogd risico met zich brengt voor de arbeidsrelatie/verhouding van de Opdrachtgever naar een zzp'er toe (indicatie: schijnzelfstandigheid/arbeidsovereenkomst), is het niet mogelijk om deze opdracht als zzp'er uit te voeren. Zzp'ers hebben wel de mogelijkheid te kunnen reageren op de opdracht, maar wanneer de opdracht aan een zzp'er gegund wordt, dient hij/zij in dienst (Payroll/Detachering/Uitzendbureau) te gaan om de opdracht uit te kunnen voeren. De inschrijver dient hier bij de gehele inschrijving rekening mee te houden. Dat betekent dat de inschrijver bij zijn/haar reactie in het 'opmerkingen' veld expliciet moet benoemen via welke partij hij/zij de opdracht gaat vervullen. Of dat de inschrijving al direct via deze partij gedaan wordt.
Cluster Dienstverlening
Het cluster Dienstverlening levert een divers producten- en dienstenpakket. Denk hierbij bijvoorbeeld aan de balie voor paspoorten en huwelijken, klantcontactcentrum, bedrijven- & omgevingscontactcentrum, organiseren verkiezingen, historisch archief etc. Voor het sociaal domein gaat het om de bijstand, Wet maatschappelijke ondersteuning, schuldhulpverlening, leerplicht, Voortijdig Schoolverlaten etc.
Kortom het is een grote dynamische organisatie met diverse klantprocessen. Waarbij de sturing en ontwikkeling van de going concern van de dienstverlening in brede zin een belangrijke taak voor het management en de directeur is.
Team Inkomen
Team Inkomen houdt zich bezig met de uitvoering van de Participatiewet, de Ioaw en de Ioaz en het Besluit bijstandverlening zelfstandigen (Bbz). Momenteel voeren we ook de leefgeldregeling voor Oekraïners uit.
We handelen aanvragen levensonderhoud en bijzondere bijstand af en voeren diverse werkzaamheden uit ten aanzien van de lopende uitkeringen. Zo verzorgen wij de inkomenskant van de Participatiewet (rechtmatigheid). De re-integratie van de ontvangers van een uitkering Participatiewet wordt verzorgd door Patijnenburg (Werkplein Westland in Naaldwijk). In nauwe samenwerking met de collega's van Patijnenburg en die van schuldhulpverlening en leerplicht zetten we in op de eigen kracht van inwoners met een uitkering, zodat zij zo snel mogelijk weer in het eigen bestaan kunnen voorzien en mee kunnen doen in de samenleving.
Opdracht
Binnen team Inkomen werken diverse consulenten (Consulenten Poort, Consulenten Beheer, Consulenten Bbz en Casusbegeleiders maatschappelijke participatie). Omdat een collega een tijdelijk project bij een ander team uitvoert, is er behoefte aan de tijdelijke inzet van een ervaren Consulent Inkomen die wordt ingezet als Consulent Beheer. Concreet houdt dit in dat je een caseload beheert van 100 klanten en de diverse werkprocessen afhandelt (o.a. aanvragen bijzondere bijstand, heronderzoeken, wijzigingen in de uitkering, mutaties re-integratie, toekenningen van loonkostensubsidies en beëindigingen). Daarnaast neem je deel aan het teamoverleg en het beheeroverleg met de andere Consulenten Beheer. Daarnaast word je ook flexibel ingezet aan de Poort. Dit betekent dat je aanvragen levensonderhoud Participatiewet afhandelt.
Functie-eisen:
Minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 5 jaar als consulent/klantmanager met de uitvoering van de Participatiewet;
Minimaal en afgeronde hbo bachelor opleiding;
Aantoonbare werkervaring met de afhandeling van aanvragen levensonderhoud Participatiewet;
Wensen:
Aantoonbare werkervaring als Consulent/Klantmanager Inkomen (max 30 punten);
Minimaal 4 jaar aantoonbare werkervaring als Consulent/Klantmanager Inkomen (10 punten);
Minimaal 4 tot 6 jaar aantoonbare werkervaring als Consulent/Klantmanager Inkomen (20 punten) ;
Meer dan 6 jaar aantoonbare werkervaring als Consulent/Klantmanager Inkomen (30 punten);
Minder dan 4 jaar aantoonbare werkervaring als Consulent/Klantmanager Inkomen (0 punten);
Aantoonbare werkervaring met het beheren van een caseload van 100 klanten met een uitkering Participatiewet, benoem duidelijk waar dit is opgedaan (20 punten);
Aantoonbare werkervaring met de afhandeling van alle hierna genoemde werkprocessen: heronderzoek rechtmatigheid, mutatie of heronderzoek re-integratie, aanvraag bijzondere bijstand, toekenning/vaststelling loonkostensubsidie en beëindiging. Licht dit duidelijk toe door middel van een aparte alinea in het cv (15 punten);
Minimaal een afgeronde hbo bachelor opleiding: SJD, MW of Rechten (15 punten);
Aantoonbare werkervaring in de afgelopen 5 jaar met Suite voor het Sociaal Domein, benoem waar deze is opgedaan (15 punten);
Aantoonbare werkervaring in de afgelopen 5 jaar met Corsa, benoem waar deze is opgedaan (10 punten).
Geef in het cv duidelijk aan in hoeverre u / de door u aangeboden kandidaat aan het bovengenoemde profiel voldoet.