Bedrijfsnaam:
Gemeente Oosterhout
Dienstverband:
- Fulltime, Parttime, Projectbasis, Bepaalde tijd, Detachering
Contractduur:
3,5 maanden
Startdatum:
4-11-2024
Locatie:
Slotjesveld 1, 4902 ZP Oosterhout, Nederland
Salaris:
Tot €6072,00 per maand bruto fulltime
Uren per week:
24-36 uren
Deadline vacature:
27-10-2024
Fwb SRQ151736. Gemeente Oosterhout
Wat je misschien niet verwacht
We krijgen het heus wel eens te horen: werken bij een gemeente zal wel voorspelbaar zijn. Maar niets is minder waar. Dat roepen we niet, maar laten we zien. Door de lat wat hoger te leggen dan mensen van ons verwachten. Ook onderling, als collega’s, doen we meer voor elkaar. We werken niet alleen samen, we voelen ons ook met elkaar verbonden. Dat doen we goed, want we kwamen op de shortlist van de Verkiezing tot Beste Overheidsorganisatie van het Jaar 2022. Met 57.925 inwoners en 550 collega’s biedt de gemeente Oosterhout de uitdagingen en kansen van een grote gemeente en de slagvaardigheid en geborgenheid van een kleinere gemeente.
Bij Oosterhout realiseer je onze ambities voor 2030. Het is fijn wonen in Oosterhout. Dat willen we zo houden en ons duurzaam voorbereiden op de toekomst. Tegelijk trekken we bedrijven door onze gunstige ligging en zorgen we daarmee voor werkgelegenheid. En bezoekers kunnen in onze gemeente hun hart ophalen in de prachtige parken en bossen, de historische Heilige Driehoek en bij de vele evenementen. Samen met inwoners, ondernemers, maatschappelijke partners en buurgemeenten kleuren we onze toekomst in. Als jij bij ons komt werken, krijgen we nóg meer voor elkaar!
Toezichthouder Openbare Ruimte24-36 uur per week
De uitdagingKun jij goed omgaan met verschillende belangen en weet jij hoofd- en bijzaken goed van elkaar te scheiden? Ben je graag buiten met de openbare ruimte werkzaam? Ga jij, in samenwerking met anderen, voor een optimaal resultaat? Dan is gemeente Oosterhout op zoek naar jou!
Jouw rol
- Je houdt dagelijks toezicht op en coördineert de uitvoering van met name civiele projecten in de openbare ruimte. Hierbij houd je vanzelfsprekend rekening met de belangen van de gemeente, nutsbedrijven, bewoners, bedrijven en andere belanghebbenden. Je geeft daarbij aanwijzingen aan de uitvoerders en leidt werkbesprekingen.
- Je houdt toezicht op werkzaamheden nutsbedrijven en coördineert de uitvoering hiervan.
- Je adviseert bij de voorbereiding van een project aan de werkvoorbereider en overige betrokken disciplines.
- Je ondersteunt en adviseert de directievoerder.
- Je levert de voor het financiële beheer benodigde documenten aan bij de directievoerder.
- Je onderhoudt tijdens de uitvoering van projecten contacten met de betrokken bedrijven en controleert hun werkzaamheden op kwaliteit en voortgang.
- Je bent verantwoordelijk voor het beoordelen van de kwaliteit van door derden geleverde werken en materialen, het naleven van voorschriften, het actueel en juist zijn van verkeersmaatregelen, de voortgang in de tijd en de afrekening van de uitgevoerde werkzaamheden/verwerkte hoeveelheden.
- Je bent verantwoordelijk voor het oplossen van tijdens de uitvoering optredende problemen zoveel mogelijk binnen het bestek en/of overlegt ter zake met de directievoerder.
- Je verricht overige binnen de afdeling voorkomende werkzaamheden.
Jouw kwaliteiten
- Je hebt een technische MBO opleiding afgerond, bij voorkeur civiele techniek.
- Je hebt minimaal 5 jaar werkervaring in soortgelijke functie.
- Je hebt aantoonbare kennis van en ervaring met de RAW-systematiek, UAV, Word en Excel. Daarnaast heb je ook nog aantoonbare kennis van het programma bestekadministratie van KPD.
- Je beschikt over goede communicatieve vaardigheden, je bent betrokken en toegankelijk én daarnaast service- en resultaatgericht.
Overige informatie
- Het aanleveren van een VOG verklaring is verplicht;
- Thuiswerken in overleg;
- De functie is ingeschaald in salarisschaal 9 van de CAO Gemeenten;
- In verband met de wet Deregulering Beoordeling Arbeidsrelaties (DBA) kan, vanwege de aard van de opdracht, deze opdracht niet ingevuld worden door een ZZP’er.
- Het niet naar waarheid invullen van de beoordelingscriteria leidt automatisch tot uitsluiting van de procedure.
Eisen
- In verband met de wet Deregulering Beoordeling Arbeidsrelaties (DBA) kan, vanwege de aard van de opdracht, deze opdracht niet ingevuld worden door een ZZP’er. Bent u daarmee akkoord? (bij akkoord wordt aan de eis voldaan).
- De kandidaat is verplicht om een Verklaring Omtrent Gedrag (VOG) aan te leveren. De leverancier vraagt een nieuwe VOG aan bij Justis op screeningsprofiel 11, 12, 13 en 41 en kan deze eenmalig declareren via inhoudingen/vergoedingen in de opdracht. De VOG dient op naam van de leverancier te staan en de functietitel genoemd in deze aanvraag moet opgenomen zijn in de VOG. Bij aanlevering mag de VOG niet ouder zijn dan 2 maanden. Als de VOG niet aan deze criteria voldoet wordt deze afgewezen en dient er op eigen kosten een nieuwe VOG aangevraagd te worden door de leverancier. Indien drie weken na start dossiervorming nog geen VOG is aangeleverd volgt een automatische urenrestrictie. Uren kunnen dan niet meer geschreven en uitbetaald worden.
- De kandidaat heeft minimaal 5 jaar werkervaring in een vergelijkbare functie als Toezichthouder. Dit moet blijken uit het CV.
- De kandidaat heeft 1-5 jaar werkervaring bij een gemeente. Dit moet blijken uit het CV.
- De kandidaat heeft een afgeronde MBO opleiding, bij voorkeur richting Civiele techniek. Dit moet blijken uit de CV.
- De kandidaat beschikt over specifieke kennis op gebied van civiele techniek. Dit moet blijken uit het CV.
- De kandidaat beschikt over kennis van en ervaring met de RAW-systematiek, UAV, Word en Excel. Daarnaast heb je ook nog aantoonbare kennis van het programma bestekadministratie van KPD. Dit moet blijken uit het CV.
- De kandidaat past binnen het team (wordt tijdens evt. intakegesprek beoordeeld).
- Mate waarin kandidaat aan de volgende competenties voldoet (wordt tijdens evt. intakegesprek beoordeeld): – Samenwerken – Integer – Plannen en organiseren – Stressbestendig – Resultaatgericht – Communicatief vaardig – Snel schakelen – Zorgvuldig – Extern georiënteerd – Verbindend – Ondernemend
Voordelen voor detacheerders (uitzendovereenkomst) om via All About Work te werken
- Je sollicitatie wordt binnen 24 uur verwerkt en je krijgt een snelle terugkoppeling.
- All About Work hanteert geen relatie- of concurrentiebeding.
- Vanaf dag 1 opbouw pensioen via StippKeuze loon uitbetaling per week of per vier weken
- CAO van de opdrachtgever is van toepassing
Screeningsvragen
- In verband met de wet Deregulering Beoordeling Arbeidsrelaties (DBA) kan, vanwege de aard van de opdracht, deze opdracht niet ingevuld worden door een ZZP’er. Bent u daarmee akkoord? (bij akkoord wordt aan de eis voldaan).
- De kandidaat is verplicht om een Verklaring Omtrent Gedrag (VOG) aan te leveren. De leverancier vraagt een nieuwe VOG aan bij Justis op screeningsprofiel 11, 12, 13 en 41 en kan deze eenmalig declareren via inhoudingen/vergoedingen in de opdracht. De VOG dient op naam van de leverancier te staan en de functietitel genoemd in deze aanvraag moet opgenomen zijn in de VOG. Bij aanlevering mag de VOG niet ouder zijn dan 2 maanden. Als de VOG niet aan deze criteria voldoet wordt deze afgewezen en dient er op eigen kosten een nieuwe VOG aangevraagd te worden door de leverancier. Indien drie weken na start dossiervorming nog geen VOG is aangeleverd volgt een automatische urenrestrictie. Uren kunnen dan niet meer geschreven en uitbetaald worden.
- De kandidaat heeft minimaal 5 jaar werkervaring in een vergelijkbare functie als Toezichthouder. Dit moet blijken uit het CV.
- De kandidaat heeft 1-5 jaar werkervaring bij een gemeente. Dit moet blijken uit het CV.
- De kandidaat heeft een afgeronde MBO opleiding, bij voorkeur richting Civiele techniek. Dit moet blijken uit de CV.
- De kandidaat beschikt over specifieke kennis op gebied van civiele techniek. Dit moet blijken uit het CV.
- De kandidaat beschikt over kennis van en ervaring met de RAW-systematiek, UAV, Word en Excel. Daarnaast heb je ook nog aantoonbare kennis van het programma bestekadministratie van KPD. Dit moet blijken uit het CV.
- De kandidaat past binnen het team (wordt tijdens evt. intakegesprek beoordeeld).
- Mate waarin kandidaat aan de volgende competenties voldoet (wordt tijdens evt. intakegesprek beoordeeld): - Samenwerken - Integer - Plannen en organiseren - Stressbestendig - Resultaatgericht - Communicatief vaardig - Snel schakelen - Zorgvuldig - Extern georiënteerd - Verbindend - Ondernemend
- Wat is je gewenste maandsalaris voor deze functie? (All About Work zal dit beoordelen op basis van je ervaring en de functieniveau van de vacature)