Werken bij het ministerie van Defensie maar niet als militair?
Word onze Senior Ontwerper bij PSD Crypto!
Als je kiest voor een baan bij Defensie, dan kies je voor maatschappelijk relevant werk. Je draagt echt iets bij aan een veilig Nederland.
Naast 48.000 beroepsmilitairen werken er ook nog zo'n 21.000 burgers bij Defensie. Wil jij in het vakgebied cryptografie binnen Platform Service Defensie (PSD) als burger bijdragen aan een professionele defensieorganisatie en daarmee aan vrede en veiligheid in binnen- en buitenland? Lees dan snel verder!
Als Senior Ontwerper, ben jij het aanspreekpunt voor de technische -ontwerpen en -adviezen binnen het cryptografisch speelveld.
Wat ga je doen?
Je komt te werken binnen PSD Crypto, waar we het technisch beheer van cryptosystemen verzorgen. Je zult ook een actieve rol spelen in grootschalige crypto-projecten voor Defensie, die direct van invloed zijn op operationele commando's. Als Senior ontwerper ga je aan de slag met uitdagende taken:
- Voorbereiden en opstellen van technisch complexe ontwerpen;
- Begeleiden van junior collega's in hun ontwikkeling;
- Actieve deelname aan cryptografische projecten zoals EKMS, SKMS, GrIT, en meer;
- Samenwerken met externe leveranciers om toekomstige crypto-oplossingen succesvol te implementeren;
- Uitvoeren van risicoanalyses op componenten en producten;
- Opstellen van uitgebreide documentatie voor zowel bestaande als nieuwe producten, essentieel voor vlekkeloos beheer;
- Oplossen van storingen samen met je team, collega's en leveranciers.
Je vertaalt functionele eisen naar gedetailleerde functionele en technische ontwerpen. Je leidt projecten, voert risicoanalyses uit en begeleidt aanpassingen en nieuwe productontwerpen naar implementatie en beheer. Alles met een sterke focus op crypto-systemen en -producten.
Als aanspreekpunt voor technische en organisatorische kwesties ben je een steunpilaar voor je collega's, waarbij je hen gestructureerde adviezen geeft om verder te komen. Bij ons krijg je een dynamische werkomgeving waar eigenaarschap en vakmanschap worden gestimuleerd.
We zijn toegewijd aan het verzekeren van veilige, betrouwbare, toegankelijke, begrijpelijke, gebruiksvriendelijke en persoonlijke digitale interacties binnen Defensie.
Wat vragen we?
Opleidingseisen:
Voor het uitvoeren van deze functie heb je bij voorkeur een afgeronde opleiding Informatica of computertechniek op HBO-niveau of een vergelijkbare combinatie van opleiding en ervaring. Wat je in elk geval hebt is het HBO werk- en denkniveau.
Kennis, inzicht en ervaring:
- Aantoonbare werkervaring en affiniteit met Crypto initiatieven;
- Aantoonbare werkervaring als ontwerper;
- Affiniteit met Hoog Gerubriceerde Informatie zowel Hoog (HGI) als Laag (LGI) is een pre;
- Kennis van cryptografische projecten (EKMS; SKMS; GrIT etc) is een pre;
- Bij externe leverancier(s) mee te participeren in toekomstige crypto oplossingen en dit tot een succes te krijgen;
- Werkervaring met ICT-architecturen en infrastructuren;
- Kennis/ervaring met een Agile/Scrum-werkwijze is gewenst;
- Informatisering en -organisatievraagstukken;
- Kennis en passie voor automatisering is een pre.
Competenties:
- Analyseren;
- Conceptueel denken;
- Communiceren;
- Flexibel;
- Verantwoordelijk;
- Initiatief;
- Samenwerken.
Salarisniveau
schaal 11Minimum salaris:
€4.550 bruto per maandMaximum salaris:
€6.250 bruto per maandContractduur
Betreft een tijdelijke aanstelling met uitzicht op vastAantal uren per week
38Plaats
Utrecht, UtrechtOverige arbeidsvoorwaarden
Defensie hecht sterk aan persoonlijke groei en kent goede studiefaciliteiten, hierdoor sta je nooit stil. Je krijgt alle ruimte om jezelf te ontwikkelen en door te groeien.
Buiten het salaris en vakantiegeld kun je rekenen op een eindejaarsuitkering van 8,3%, de zogeheten dertiende maand. Naast een pensioenregeling bij het ABP ontvang je maandelijks een tegemoetkoming voor woon-werkverkeer of kun je onder gunstige voorwaarden kiezen voor een OV-abonnement met onbeperkt reizen door heel Nederland.
Hoe leuk het werken bij Defensie ook is, wij vinden het ook belangrijk dat je dit met jouw privéleven kunt combineren. Diverse verlofregelingen (bijvoorbeeld 75% betaald ouderschapsverlof) en flexibele werktijden dragen bij aan een goede balans. En als dat niet genoeg is, dan is het ook nog mogelijk je werktijd (tijdelijk) enkele uren per week te verkorten en extra verlofuren en/of ADV-uren op te bouwen.
Een veiligheidsonderzoek (VGB) is onderdeel van het sollicitatieproces.
De organisatie Ministerie van DefensieOver Defensie
Defensie zet zich in voor de belangen, welvaart en vrijheid van Nederland. We zijn dagelijks actief in binnen- en buitenland. Onze wereldwijde inzet versterkt de internationale samenwerking en zorgt ervoor dat mensen zich in vrijheid kunnen ontplooien. Nu en in de toekomst.
Bij het ministerie van Defensie werken ongeveer 69.000 mensen direct en indirect aan vrede en veiligheid. Het ministerie bestaat uit het Commando Materieel & IT (COMMIT), de Bestuursstaf (het departement), de Koninklijke Marine, de Koninklijke Landmacht, de Koninklijke Luchtmacht, de Koninklijke Marechaussee, het Defensie Ondersteuningscommando (DOSCO).
De afdeling COMMITWaar ga je werken
De werkzaamheden worden verricht binnen de sectie Beveiliging van de afdeling Platform Services Defensie, organisatorisch ondergebracht binnen het Joint IV Commando (JIVC) van Commando Materieel en IT (COMMIT). Je komt te werken in team Crypto.
JIVC is het IT-bedrijf van Defensie en zorgt ervoor dat iedereen bij Defensie effectief kan samenwerken (burgers en militairen). In Nederland maar ook op missie. 24 uur per dag, 7 dagen per week.
IT-Infra levert alle benodigde IT-infrastructuur oplossingen voor Defensie. Dat doet zij samen met al haar ketenpartners, al dan niet in gemengde teams. IT-Infra bestaat uit de afdelingen Infrastructuur Centrale Services (ICS), Platform Services Defensie (PSD), Generieke Infrastructuur Services (GIS), IT-Continuity Center (ITCC) en Generieke IT & Infrastructuur (GII).
Afdeling PSD levert Defensie-specifieke generieke IT-infrastructuur diensten met betrekking tot beveiliging en connectiviteit. Tevens verzorgt zij - daar waar standaard dienstverlening echt niet voldoet - maatwerk oplossingen. Het dienstenportfolio van PSD vormt tezamen met het dienstenportfolio van GIS het gehele IT-infrastructuurportfolio dat JIVC levert aan de Defensieonderdelen en gecontracteerde ketenpartners. PSD bestaat uit drie secties: Beveiliging, Maatwerk en Connectiviteit.
Sectie Beveiliging zorgt voor het functioneel beheer van digitale identiteiten, doet het technisch beheer van cryptosystemen en is verantwoordelijk voor de Defensiepas dienstverlening.
Visie
Het Commando Materieel & IT (COMMIT) ondersteunt de transitie naar een informatiegestuurde en technologisch hoogwaardige krijgsmacht met het beste materieel en de beste IT. Ons COMMITment is groot om de cruciale rol te versterken als strategisch partner van de Commandant der Strijdkrachten, van de operationele onderdelen en van internationale partners. COMMIT vergroot de impact van de ondersteuning door een integrale en innovatieve aanpak van materieel- en IT-projecten, (wapen)systeemmanagement en ketenlogistiek.
Wij investeren in de kwaliteit van onze mensen en de flexibiliteit en diversiteit van het personeelsbestand. De belangrijkste capaciteiten van COMMIT zijn de kennis en ervaring van ons personeel. Om de krijgsmacht sneller te voorzien van materieel en IT zetten wij naast technologische innovatie in op proces- en sociale innovatie op het gebied van projectvoering, inkoop en afstoting van defensiematerieel en personele en logistieke ondersteuning.
Het uitvoeren van innovatieve projecten vraagt om meer samenwerking met het bedrijfsleven, kennisinstituten en andere overheidsorganisaties en maatschappelijke instanties. Onder de vlag van C-COMMIT als National Armaments Director (NAD) ontwikkelen en versterken wij ook de internationale samenwerking op het gebied van materieel en IT (NAVO, EU, multinationaal en bilateraal).
Missie
COMMIT levert de krijgsmacht het beste materieel en de beste IT.
Contact
- Esra Deniz Acar
- Recruitment Adviseur
- ed.acar@mindef.nl
- 06-10857080
- Adzer Vriesema
- ed.acar@mindef.nl
- 06 30 06 56 23
Het salaris bedraagt €4550 - €6250