Functieomschrijving
Wil jij verandering brengen in een van de grootste maatschappelijke uitdagingen van dit moment? Het is voor veel mensen nog lastig om een betaalbare en passende woning te vinden. Daarom is het van groot belang dat ons beleid goed werkt en goed is onderbouwd. En daar kun jij als senior beleidsmedewerker aan meewerken. Interessant? Lees dan snel verder!
Wat ga je doen?
Je gaat aan de slag bij de afdeling Monitoring en Onderzoek (M&O) binnen de directie Woningbouwbeleid. Als (senior)beleidsadviseur draag je bij aan het vormgeven en verbeteren van woningbouwbeleid. Door de schat aan data te analyseren, adviseer je de politieke en ambtelijke top over de koers van het woningbouwbeleid. Ook draag je bij aan het beschikbaar maken van nieuwe data in een omgeving waarin het lastig kan zijn alle belanghebbenden op één lijn te krijgen. Je bent een actieve speler in interne en externe netwerken en beheert relaties met kennisinstellingen. De afdeling Monitoring en Onderzoek opereert staat in het midden van de informatievoorziening en werkt nauw samen met andere afdelingen en directies.
Je werkt binnen een afdeling in opbouw en in een politieke omgeving. Jouw werkzaamheden vormen een verbinding tussen analyse en beleid. Voorbeelden van taken zijn:
- Je speelt een actieve rol in de samenwerking tussen provincies (het Interprovinciaal Overleg) en gemeentes (Vereniging Nederlandse Gemeenten) in de totstandkoming van goede afspraken rondom monitoringsinformatie.
- Je speelt een rol in de totstandkoming van onafhankelijke woningbouwprognoses en de gevolgen daarvan voor beleid.
- Je analyseert relevante informatie over de woningmark en zet deze om in een politiek-bestuurlijk advies.
- Je schakelt soepel tussen verschillende netwerken zoals marktpartijen, mede overheden en kennisinstellingen.
- Je geeft (on)gevraagd advies aan collega's bij het uitvoeren en ontwikkelen van woningbouwbeleid.
Je exacte takenpakket stellen we in overleg samen waarbij we rekening willen houden met je persoonlijke competenties en voorkeur.
Functie-eisen
Met jouw sterke overtuigingskracht krijg je mensen met je mee. Je bent creatief, niet bang voor cijfers, analytisch sterk en in staat uit veel informatie de kern te halen en deze helder op papier te krijgen. Je bent een echte teamspeler en je hebt sensitiviteit voor non-verbale communicatie tijdens een gesprek. Met onverwachte situaties ga je flexibel om en ook ben je resultaatgericht. Je voelt je thuis in een omgeving waar je met veel verschillende partijen en mensen samenwerkt. Daarbij weet je de belangen van deze partijen samen te brengen en binnen jouw kennisgebied tot oplossingen te komen die bijdragen aan beter woningbouwbeleid.
Verder heb je:
- je hebt minimaal hbo werk- en denkniveau;
- sterke mondelinge en schriftelijke adviesvaardigheden en bent gewend hoog-ambtelijk en de minister te adviseren;
- ervaring met het werken in een maatschappelijk, politieke en bestuurlijke omgeving;
- sterke analytische vaardigheden, een economische achtergrond is een pre;
- een constructieve en proactieve houding bij het aanpakken van vraagstukken en samenwerking met gemeenten, provincies en andere partijen.
De directies Woningbouwbeleid en Realisatie Woningbouw zijn per 1 september gestart. Het zijn directies in fase van (personele) groei en ontwikkeling. Dat betekent dat er nog volop ruimte is voor ontwikkeling en invulling van je functie. Wij bieden je een uitdagende functie waarin je ruimte krijgt om processen te ontwikkelen, te implementeren en toezicht te houden op cruciale bedrijfsvoering- producten en processen binnen een werkveld waar veel gebeurt.
Je werkt hierbij nauw samen met je collega's binnen de directie. Solliciteer nu en draag bij om de woningbouwopgave helder, haalbaar en praktisch uitvoerbaar te maken voor vandaag en morgen!
Het salaris bedraagt €4024 - €6110