Als HR adviseur speel je een centrale rol in het hart van de organisatie. Je draagt bij aan een sterk HR-beleid dat direct invloed heeft op het welzijn en de ontwikkeling van alle medewerkers. Dit is een uitdagende functie waarin je zowel operationeel als tactisch te werk gaat en waar jouw creativiteit en oplossingsgerichtheid dagelijks op de proef worden gesteld. Je werkt nauw samen met één collega en rapporteert aan de HR Director, waarbij je een sleutelrol vervult in de optimalisatie van HR-processen en het realiseren van de bedrijfsdoelstellingen.
Verantwoordelijkheden:
- Je bent verantwoordelijk voor de in-, door- en uitstroom van directe medewerkers en ondersteunt de HR Manager met overige personeelszaken.
- Je optimaliseert HR-processen en -procedures en houdt deze actueel, waarbij je ook verantwoordelijk bent voor een effect...