Wil je alvast een idee krijgen hoe wij deze uitdagingen aanpakken? Klik op onderstaand filmpje!
https://youtu.be/a0LWZ15PVvI?si=IBipbzUyDxe1DaBe
Jouw uitdaging:
Vanuit Stedelijk beheer ben jij trekker van het thema bodem(systeem) voor de deelthema's bodemdaling en grondwater en de impact daarvan op onze assets. Zo draag je onder andere bij aan de zorgplicht voor grondwater die wij hebben.Als expert op het bodemsysteem draag je bij aan de actuele vraagstukken en beleidsdossiers in onze waterrijke havenstad, waarmee je de stad nog aantrekkelijker maakt voor alle Rotterdammers. De bodem is de basis van onze stad. Als adviseur bepaal je samen met collega's de visie op het stedelijk bodemsysteem, waarbij je beleidsadviezen vormt en omzet naar concrete maatregelen en randvoorwaarden voor projecten en deze ook implementeert. Hiervoor volg je beleidsontwikkelingen op landelijk en Europees niveau.Jij weet kennisdragers van verschillende afdelingen te verbinden om zo gezamenlijk een visie, het beleid en de uitvoering hiervan te realiseren. Jij vertegenwoordigt jouw onderwerpen in lopende programma's, zoals het programma Strategische agenda Ondergrond? waar andere bodemthema's vertegenwoordigd zijn. Ook houd je sterk verbinding met de andere thema's van stedelijk beheer en daarbuiten zodat de onderlinge verbanden gewaarborgd blijven.Je weet wat de stad nodig heeft ten aanzien van het thema bodem en kan de collega's op dit thema adviseren. Waar nodig zoek je de netwerken buiten de gemeente op om kennis te halen en te brengen.
De afdeling
De afdeling Water van Stadsbeheer werkt aan het functioneren van het stedelijk watersysteem, boven en onder de grond, nu en in de toekomst. Het werkveld bestaat onder andere uit afvalwater, hemelwater, grondwater en oppervlaktewater. Ook wordt er uitvoering gegeven aan klimaatopgaves. Het delen van kennis en ontwikkeling staat bij ons in een hoog vaandel en we staan bekend als een afdeling met een prettige werksfeer.Je bent deskundig op het gebied van het bodemsysteem. Je weet hoe het bodemsysteem werkt en wat een stad nodig heeft. Je bent proactief, initieert waar nodig en kan niet wachten om samen met collega's en stakeholders de mouwen op te stropen. Klimaatadaptatie zit bij dit alles automatisch in je DNA en je weet wat dit betekent voor het bodemsysteem van de stad.
Door samen te werken en gestructureerd aan de slag te gaan behoud je niet alleen overzicht in de complexe Rotterdamse bodemmaterie, maar realiseer je ook resultaten. Je bent nieuwsgierig, luistert, stelt vragen, en gebruikt jouw integrale blik om zo de kennis uit de collega's te halen. Bovenal ben jij een echte verbinder. Jij schakelt gemakkelijk tussen techniek en beleid. Door jouw adviesvaardigheden in te zetten, zorg je ervoor dat informatie goed landt binnen de verschillende afdelingen en teams. Tot slot ben je communicatief vaardig in zowel woord als schrift. Hierdoor ben jij in staat om de afdeling Water te vertegenwoordigen als aanspreekpunt.
Verder heb je / kun je:
- Je hebt WO werk- en denkniveau;
- Een opleiding die zich richt op de inhoud van deze functie;
- Minimaal 5 jaar werkervaring, met werkzaamheden zoals hierboven beschreven;
- Regiokennis van Rotterdam;
- Ervaring met het samenwerken met externe organisaties, zoals waterschappen, overheidsinstanties, en publieke organisaties;
- Je hebt ervaring met het zelfstandig schrijven van stukken/documenten in de Nederlandse taal.
En verder goede arbeidsvoorwaarden, o.a.
- Een 36-urige werkweek met flexibele werktijden;
- Een ABP-keuzepensioen;
- Reiskostenvergoeding, waarbij we reizen per openbaar vervoer stimuleren;
- Uitstekende verlofregelingen;
- Een aantrekkelijk opleidingsprogramma;
- Een individueel keuzebudget van 17,05%. Aan jou de keuze wat je met dit budget doet.
Stadsbeheer werkt aan resultaat op straat. Aan een openbare ruimte die schoon, veilig en onderhouden is. De medewerkers variëren van rioolreinigers tot straatvegers, van handhavers tot toezichthouders in garages en van onderhoudsmonteurs tot landmeters. Of het nu is via beheer, onderhoud, handhaving of toezicht, Stadsbeheer heeft één doel. Dagelijks de handen uit de mouwen steken voor een verzorgd Rotterdam. Omdat het altijd beter kan. Werken voor de gemeente Rotterdam is werken voor een stad die zichzelf steeds opnieuw uitvindt. Die bekend staat als innovatief en internationaal. Een stad ook met complexe vraagstukken en grote maatschappelijke opgaven. In deze voorhoede werk jij, voor en samen met meer dan 620.000 Rotterdammers. Bij zo'n stad hoort een eigentijdse overheid. Wij bieden je ruimte en kansen om Rotterdam en daarmee jezelf vooruit te blijven helpen. Met arbeidsvoorwaarden die dat mogelijk maken.
Je kunt je inhoudelijke vragen stellen én je sollicitatie richten aan Jennifer Craenen, Teamleider, te bereiken via tel. 06-28660550.
Heb je vragen die betrekking hebben op de sollicitatieprocedure, dan kun je contact opnemen met Ottili Lemmers, recruiter, te bereiken via tel. 06-13476547.
Belangstellenden die na de reactietermijn reageren, zullen niet meer in de selectieprocedure worden meegenomen.
Tot slot kunnen er voorafgaand aan een arbeidsvoorwaardengesprek referenties worden ingewonnen.
Je weet wat de stad nodig heeft ten aanzien van het thema bodem en kan de collega's op dit thema adviseren.
Contact
- Ottilie Lemmers
- Recruiter
- om.lemmers@rotterdam.nl
- 0613476547
Salarisomschrijving
Het salaris bedraagt €5070 - €6862