Bedrijfsnaam:
Gemeente Utrecht
Dienstverband:
- Fulltime, Parttime, Freelance / ZZP, Projectbasis, Bepaalde tijd
Contractduur:
5 maanden
Startdatum:
12-11-2024
Locatie:
Stadsplateau 1, 3521 AZ Utrecht, Nederland
Salaris:
Tot €115,00 per uur
Uren per week:
32-36 uren
Deadline vacature:
13-10-2024
ml T113256. Gemeente Utrecht
Korte beschrijving speelveldUtrecht heeft jou nodig!
Utrecht is de snelst groeiende stad van Nederland. Medewerkers van het organisatieonderdeel Ruimte van de gemeente Utrecht werken in opgaveteams samen aan integrale oplossingen voor de groeiende stad. Opgaves die voortkomen uit onze Ruimtelijke Strategie Utrecht, waarin we gekozen hebben voor ‘Gezond Stedelijk Leven’ als leidend principe voor de ontwikkeling van de stad.
Uiteraard doe jij jouw werk niet alleen. De afdeling Wonen bestaat uit circa 25 collega’s die werken in vier teams: ‘bestaande voorraad’, ‘woningcorporaties’, ‘markt’ en ‘thuis voor iedereen’. De samenwerking binnen de afdeling Wonen kenmerkt zich door grote betrokkenheid. Collega’s staan voor elkaar klaar en er wordt integraal samengewerkt aan het oplossen van de problematiek op de woningmarkt.Jij komt te werken binnen het team ‘bestaande voorraad’. Binnen dit team wordt gewerkt aan alles wat raakt aan het optimaal gebruik en beheer van de bestaande woningvoorraad.
Deze opdracht is ter vervanging tijdens zwangerschapsverlof, eventuele verlengingen hangen hiermee samen.
Je taken zijn:Samen met je directe collega’s uit het team ‘bestaande voorraad’ houd jij je bezig met het optimaal beheer en gebruik van de bestaande woningvoorraad. Het gaat hierbij om de verdeling van schaarse woonruimte, beter benutten van de bestaande woningvoorraad (zoals doorstroming en woningdelen), goed verhuurderschap en het beschermen van de bestaande woningvoorraad zoals verkamering, toeristische verhuur en leegstand. Jouw expertise ligt op het gebied van goed verhuurderschap.
Hierbij kun je denken aan:
- Bewaken van het optimaal inzetten van de wettelijke instrumenten uit de Wet goed verhuurderschap.
- Meewerken aan het implementeren en verbeteren van werkprocessen en samenwerkingen voor uitvoering van de Wet goed verhuurderschap, zowel intern als extern.
- Stimuleren van goed verhuurderschap in de stad.
- Huurders informeren over hun rechten op de woningmarkt, o.a. door het lanceren van een communicatiecampagne
- Deelname aan werkgroepen van G4-netwerk en Minsterie VRO over goed verhuurderschap.
- Onderzoek doen naar discriminatie en andere excessen op de woningmarkt.
- Meewerken aan het implementeren van relevante nieuwe of gewijzigde wet- en regelgeving, zoals de Wet vaste huurcontracten, Wet betaalbare huur of besluit servicekosten.
Vanuit deze rol werk je aan de Utrechtse invulling van de Wet goed verhuurderschap. Dit doe je uiteraard samen met je collega’s van de afdeling Wonen en collega’s van de afdeling Vergunningen, Toezicht en Handhaving. Voor jouw beleidsproducten zorg je voor het bestuurlijk proces met de wethouder, het college en de raad (o.a. staf, raadsinformatiebijeenkomsten, raadsbrieven en besluitvormingsdocumenten).
Jij hebt:
- Minimaal wo werk- en denkniveau, bij voorkeur een afgeronde opleiding in studierichtingen als planologie, sociale geografie, sociologie of bestuurskunde
- Minimaal 5 jaar werkervaring binnen de context van wonen, opgedaan bij bijvoorbeeld woningcorporaties, kennisinstelling of een overheid
- Je hebt inhoudelijke kennis en ervaring met Wet goed verhuurderschap, woonbeleid, implementeren van wetgeving of voorkomen en bestrijden van excessen op de woningmarkt.
Zorg er voor dat voornamelijk de laatste twee punten duidelijk naar voren komen in het cv.
Verder herken je je in de volgende competenties/vaardigheden:
- Omgevingsbewust zijn: Omdat je in een politiek bestuurlijke omgeving werkt, heb je goed ontwikkelde voelsprieten voor verhoudingen en verschillende belangen.
- Resultaatgericht werken: Op doortastende manier weet je tot resultaten te komen, ook onder stressvolle omstandigheden zoals tijdsdruk.
- Initiatief nemen: Je neemt initiatief en steekt de handen uit de mouwen, en gaat door tot klus geklaard is.
- Samenwerken: In de samenwerkingen ben je goed in staat om collega’s en partners te informeren en in beweging te krijgen.
- Flexibel: Je kunt goed schakelen tussen verschillende werkzaamheden en niveaus.
Als gemeente Utrecht geloven wij dat een diverse organisatie zorgt voor meer innovatie, creativiteit en een betere samenwerking. Om die reden streven wij ernaar om een zo’n inclusief mogelijke organisatie te zijn.
Goed om te weten:Gesprekken zijn gepland in de week van 21 oktober. Dit kan of fysiek of digitaal plaatsvinden.
Eisen
- Je beschikt over wo werk- en denkniveau;
- Het is een pré als je een opleiding hebt afgerond in een van deze richtingen: planologie, sociale geografie, sociologie of bestuurskunde. Heb je dit?
- Je hebt minimaal 3 jaar werkervaring in de context van wonen;
- Je hebt maar minimaal 3 jaar, maar bij voorkeur meer jaren werkervaring binnen de context van wonen, opgedaan bij bijvoorbeeld woningcorporaties, kennisinstelling of een overheid;
- Schrijf een motivatie t.b.v. deze opdracht en ga in op het gestelde profiel. (max 1/2 a4). Graag ontvangen wij een door de kandidaat zelf geschreven motivatie.
- Voeg hier je CV toe.Je CV is max 3 pagina’s enkelzijdig en toont een volledig overzicht van je werkzaamheden tot dusver. Het CV dient ter verificatie van de antwoorden op voorgaande vragen en wordt inhoudelijk beoordeeld op kwaliteit.Daarnaast vermeldt het CV huidige nevenfuncties (bezoldigd en onbezoldigd) zodat de vacaturehouder mogelijke belangenverstrengeling kan uitsluiten. Je CV is in het Nederlands opgesteld en in Pdf-formaat.
- Geef hier twee recente en relevante referenties op.
Let op: dit criterium betreft een zogenaamde knock-out criterium. Dit betekent dat uw offerte enkel wordt beoordeeld wanneer onderstaande informatie volledig is ingevuld. Voor deze opdracht is het noodzakelijk om twee recente en relevante referenties aan te leveren. Hierbij gaat het om de volgende informatie:
Referentie 11. Naam organisatie:2. Naam contactpersoon:3. Afdeling en functie contactpersoon:4. Telefoonnummer contactpersoon:
Referentie 21. Naam organisatie:2. Naam contactpersoon:3. Afdeling en functie contactpersoon:4. Telefoonnummer contactpersoon:
Met het indienen van de referenties geeft u akkoord aan de Gemeente Utrecht om contact op te nemen met de referenten.
- Wat is je telefoonnummer en e-mailadres?
Voordelen om via All About Work te werken
- Je sollicitatie wordt binnen 24 uur verwerkt en je krijgt een snelle terugkoppeling.
- Als je via All About Work aan het werk gaat is dit voordelig, want wij hanteren een snelle uitbetaling van je factuur, namelijk binnen 14 dagen.
- Jij bepaalt je zzp uurtarief (wij moeten wel rekening houden met wat we maximaal mogen hanteren van de opdrachtgever). (LET OP: Het door jou opgegeven uurtarief is all in, inclusief 10% fee All About Work en exclusief BTW)
- All About Work hanteert geen relatie- of concurrentiebeding.
Screeningsvragen
- Je beschikt over wo werk- en denkniveau;
- Het is een pré als je een opleiding hebt afgerond in een van deze richtingen: planologie, sociale geografie, sociologie of bestuurskunde. Heb je dit?
- Je hebt minimaal 3 jaar werkervaring in de context van wonen;
- Je hebt maar minimaal 3 jaar, maar bij voorkeur meer jaren werkervaring binnen de context van wonen, opgedaan bij bijvoorbeeld woningcorporaties, kennisinstelling of een overheid;
- Schrijf een motivatie t.b.v. deze opdracht en ga in op het gestelde profiel. (max 1/2 a4). Graag ontvangen wij een door de kandidaat zelf geschreven motivatie.
- Geef hier twee recente en relevante referenties op. Let op: dit criterium betreft een zogenaamde knock-out criterium. Dit betekent dat uw offerte enkel wordt beoordeeld wanneer onderstaande informatie volledig is ingevuld. Voor deze opdracht is het noodzakelijk om twee recente en relevante referenties aan te leveren. Hierbij gaat het om de volgende informatie: Referentie 1 1. Naam organisatie: 2. Naam contactpersoon: 3. Afdeling en functie contactpersoon: 4. Telefoonnummer contactpersoon: Referentie 2 1. Naam organisatie: 2. Naam contactpersoon: 3. Afdeling en functie contactpersoon: 4. Telefoonnummer contactpersoon: Met het indienen van de referenties geeft u akkoord aan de Gemeente Utrecht om contact op te nemen met de referenten.
- Wat is je telefoonnummer en e-mailadres?