Functieomschrijving
Wil je Nederland beter maken door mee te helpen bij het opsporen van kartels en oneerlijke handelspraktijken? De Autoriteit Consument & Markt (ACM) maakt als datagedreven toezichthouder steeds vaker gebruik van algoritmen om impactvol toezicht te houden op de (digitale) markt. Wil jij helpen bij het verder opbouwen van kennis en expertise over verantwoorde toepassing van algoritmen? Dan zijn we op zoek naar jou.
Wat ga je doen?
Het toepassen van algoritmen biedt kansen om te detecteren of markten goed werken voor mensen en bedrijven. Tegelijkertijd brengt het werken met algoritmen ook verantwoordelijkheden met zich mee. De ACM wil zorg dragen voor een zorgvuldige en verantwoorde inzet van algoritmen, waarbij transparantie een belangrijke rol speelt. Om dit te waarborgen, zullen we onze governancestructuren voor data en algoritmen verder uitbreiden. Hier zul jij als specialist in algoritme governance een belangrijke rol in spelen.
De ontwikkelingen omtrent AI en algoritmen gaan snel. Zo is in augustus de AI-verordening in werking getreden. Enerzijds is er met nieuwe toepassingsmogelijkheden steeds meer mogelijk, anderzijds heeft de ACM ook rekening te houden met de geldende wet- en regelgeving. We willen nieuwe technieken inzetten om ons toezicht nog effectiever en efficiënter te maken. Daarbij moeten we onszelf kritische vragen blijven stellen over verantwoordelijkheid, doeltreffendheid, noodzakelijkheid en proportionaliteit. Als algoritme governance specialist ga jij bijdragen aan een antwoord op vragen als: Hoe kunnen we met nieuwe technologieën onze detectieprocessen efficiënter maken, zonder dat we het risico lopen op het uitvoeren van een fishing expedition? Hoe kunnen we geavanceerde algoritmen inzetten in marktonderzoeken zodanig dat de uitkomsten uitlegbaar en reproduceerbaar blijven?
Om succesvol te zijn in jouw functie is het belangrijk dat je de werking van algoritmische toepassingen kan doorgronden, met hulp van je collega-dataspecialisten. Jij weegt de input van verschillende specialisten om te komen tot een risico-inschatting en geeft gericht advies over inhoudelijke, technische én procesmatige preventieve en mitigerende maatregelen. Je bent op de hoogte van nieuwe wet- en regelgeving op het gebied van algoritmen, of bereid om je daarin te verdiepen. Op Europees niveau wordt gewerkt aan een AI-verordening en zijn er al diverse instrumenten om overheden te helpen bij een verantwoorde toepassing, waaronder de impact assessment mensenrechten algoritmen (IAMA). Je ontwikkelt naast bestaande instrumenten ook praktische nieuwe handvatten voor je collega's, rekening houdend met de casuïstiek van de ACM. Denk bijvoorbeeld aan een korte toets om vast te stellen wat naar verwachting hoog-risico en impactvolle algoritmes zijn.
In je nieuwe rol ga je samen met je directe collega's aan de slag met de volgende taken:
- Het opstellen van een algoritme governance kader, waarin rollen en verantwoordelijkheden rondom het ontwikkelen, inzetten en onderhouden van algoritmen worden beschreven.
- Het ontwikkelen van handvatten, werkwijzen en processen die zorgen voor verantwoorde inzet van algoritmen, en het implementeren hiervan in de organisatie. Daarbij houd je rekening met bestaande governancestructuren en compliance aspecten.
- Het bijhouden, verzamelen en analyseren van informatie, incidenten en verschuivingen op het gebied van de AI-verordening en algoritme governance.
- Het communiceren binnen de ACM over algoritmen en AI, de AI-verordening, algoritme governance en de relevantie daarvan, zodat de kennisopbouw binnen de organisatie versterkt wordt.
- Het verzorgen van een reguliere rapportage over de inzet van algoritmen en de navolging van algoritme governance processen.
- Het optreden als procesbegeleider bij het uitvoeren van een IAMA.
- Het verbeteren van het interne algoritmeregister van de ACM en het publiceren van hoog-risico en impactvolle algoritmes in het openbare register van de overheid.
- Het opbouwen en onderhouden van een netwerk met interne en externe contacten.
Je werkt vanuit het team Werkwijzen & Governance voor de Manager Visualisatie & Data Management, als onderdeel van de Taskforce Data en Algoritmen (TDA). Dit centrale datateam voert data en data science projecten uit in samenwerking met de directies van de ACM. De taskforce bestaat uit data scientists, data engineers, visualisatie-experts en specialisten die zich bezighouden met de juridische, ethische en governance aspecten rond data en algoritmen. Samen met je collega-dataspecialisten werk je in veel verschillende domeinen.
Wat maakt werken bij de ACM zo leuk?
- Je gaat werken in een functie en op een werkveld dat nog volop in ontwikkeling is. Je krijgt veel vrijheid om de functie zelf in te vullen en hebt een belangrijke rol in de inrichting en verdere uitvoering van algoritme governance;
- Je toekomstige TDA-collega's zijn gepassioneerd over hun werk en heel benaderbaar. De data en algoritmen zijn heel veelzijdig. De ACM houdt toezicht op alle markten en de data is een afspiegeling van wat er gebeurt bij bedrijven en consumenten. Je hulp is in verschillende toezichtstaken nodig: op het gebied van consumentenrecht, bij het beoordelen van bedrijfsfusies, maar ook bij het onderzoeken van kartels en oneerlijke handelspraktijken;
- Je draagt bij aan een digitaal verantwoorde overheid. Zo help je collega's met een verantwoorde toepassing van algoritmes, zodat we ons toezicht nog effectiever maken voor het beter laten functioneren van markten in Nederland;
- Je werkt bij een organisatie die maatschappelijk relevant werk doet. Iedereen werkt aan hetzelfde doel: markten beter laten werken voor consumenten én bedrijven;
- Er is veel ruimte voor jouw ontwikkeling. We willen er zorg voor dragen dat jij jezelf blijft ontwikkelen op het gebied van algoritmen en ethiek en bieden daarvoor volop mogelijkheden binnen en buiten de organisatie.
Functie-eisen
Wie ben jij?
Je hebt een achtergrond in organisatiewetenschappen, recht of bestuurskunde met een passie voor data- en algoritmische-toepassingen óf je hebt een achtergrond in data science of kunstmatige intelligentie met interesse in compliance en implementatie van nieuwe processen. Je krijgt energie van een omgeving waar nog niet alles is uitgewerkt en anticipeert snel op veranderende situaties. Je beschikt over een goede pen en bent in staat om schriftelijk snel tot de kern te komen. Ook mondeling kan je jouw verhaal goed overbrengen op verschillende niveaus in de organisatie. Je bent een echte verbinder die verandering weet door te voeren en ACM-brede bruggen slaat. Je doet je werk gestructureerd en bent besluitvaardig.
Wat heb je nog meer in huis?
- Een afgeronde WO-opleiding op het gebied van organisatiewetenschappen, bestuurskunde, recht, data science, kunstmatige intelligentie of een andere relevante richting;
- Minimaal 5 jaar werkervaring;
- Ervaring met het implementeren van complexe processen, projecten en/of programma's;
- Ervaring en affiniteit met datagebaseerde en algoritmische toepassingen;
- Ervaring met het uitvoeren van impactanalyses, risico assesments of privacy risico analyses (DPIA's) is een pré;
- Een goede beheersing van de Nederlandse taal;
Voldoe je niet exact aan alle bovengenoemde punten, maar denk jij dat je een geschikte kandidaat bent? Solliciteer dan ook en overtuig ons in jouw motivatiebrief!
Word jij onze nieuwe collega?
Als je interesse hebt in deze functie, solliciteer dan snel! Dat kan via onderstaande button met je CV en motivatiebrief. Als je wordt uitgenodigd voor een eerste gesprek, bellen we jou om dit samen in te plannen. We streven ernaar om de gesprekken zoveel mogelijk live te doen. Zien we het allebei zitten? Dan sluiten we af met een arbeidsvoorwaardengesprek.
De gesprekken zijn er niet alleen voor ons om jou te leren kennen, maar ook voor jou om ons en onze organisatie te leren kennen. Uiteindelijk is het pas echt een match als de klik er van twee kanten is. Het inwinnen van referenties en het maken van een assessment kan onderdeel zijn van de procedure.
De selectiegesprekken kunnen zowel gedurende als na de wervingsperiode plaatsvinden. Dit kan betekenen dat we de vacature eerder sluiten als we een geschikte kandidaat hebben gevonden.
De ACM wil een werkgever zijn waar jij je welkom voelt binnen een unieke mix aan collega's. Werken aan maatschappelijke vraagstukken in divers samengestelde teams maakt ons effectiever, innovatiever en het werk leuker.
Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.
Arbeidsvoorwaarden
- Salarisniveau schaal 11
- Maandsalaris Min €4.024 - Max. €6.110 (bruto)
- Dienstverband Arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd met uitzicht op onbepaalde tijd
- Contractduur Voor één jaar met uitzicht op vast. De proeftijd bedraagt één maand.
- Minimaal aantal uren per week 32
- Maximaal aantal uren per week 36
Overige arbeidsvoorwaarden
Naast het salaris ontvang je een Individueel Keuzebudget (IKB). Het IKB bestaat uit geld (16,50% van je bruto jaarsalaris) en tijd. Met het IKB maak jij de keuzes die bij jou passen en kun je een deel van je arbeidsvoorwaarden zelf samenstellen. Je kunt er bijvoorbeeld voor kiezen om een deel van je maandinkomen te laten uitbetalen wanneer jij dat wenst. Ook kun je dit budget omzetten in verlof en andersom of besteden aan fiscaal vriendelijke doelen. De Rijksoverheid hecht sterk aan persoonlijke groei en loopbaanontwikkeling en biedt daarvoor tal van mogelijkheden. Tot de secundaire arbeidsvoorwaarden behoren onder meer verschillende studiefaciliteiten, bedrijfsfitness, volledige vergoeding van je OV-reiskosten woon-werkverkeer en gedeeltelijk betaald ouderschapsverlof.
Bijzonderheden
Wat bieden wij jou?
Een baan met betekenis. Dat staat je te wachten bij de ACM. En natuurlijk een goed salaris, een individueel keuzebudget, een uitstekend pensioen, opleidingsmogelijkheden, en nog veel meer.
- Contractduur: voor één jaar met uitzicht op vast. De proeftijd bedraagt één maand.
- Als je al een vaste aanstelling bij de Rijksoverheid hebt, kun je die meenemen naar de ACM
- Je krijgt een salaris in schaal 11 (min. €4024,11 en max. €6110,94), op basis van een 36-urige werkweek. Inschaling op basis van kennis, expertise en ervaring. Zie salaristabellen
- Daarbij krijg je 16,50% Individueel Keuzebudget (IKB). Dit kun je laten uitbetalen, er verlof-uren van kopen, of het gebruiken voor bijvoorbeeld een fiets, voordelig sporten of een studie
- Een goed pensioen bij het ABP
- Je kunt jezelf blijven ontwikkelen en specialiseren via opleidingen binnen en buiten onze eigen Academie
- Je mag 36 uur per week aan ons spenderen. Je werktijden kun je flexibel in delen
- Je hebt ieder jaar 144 vakantie-uren en 64 IKB-uren
- Een prettige werkomgeving met goede faciliteiten en een gezellig bedrijfsrestaurant, pal naast het centraal station
- Je kunt hybride werken, inclusief thuiswerkvergoeding
- Den Haag - route
- Universitair oude stijl, Universitair Master, WO bachelor
- 32 - 36 uur
- schaal 11
€4.024 - €6.110 (bruto) - ICT
- Solliciteer voor 8 oktober 2024
- Arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd met uitzicht op onbepaalde tijd
Functieomschrijving
Wil je Nederland beter maken door mee te helpen bij het opsporen van kartels en oneerlijke handelspraktijken? De Autoriteit Consument & Markt (ACM) maakt als datagedreven toezichthouder steeds vaker gebruik van algoritmen om impactvol toezicht te houden op de (digitale) markt. Wil jij helpen bij het verder opbouwen van kennis en expertise over verantwoorde toepassing van algoritmen? Dan zijn we op zoek naar jou.
Wat ga je doen?
Het toepassen van algoritmen biedt kansen om te detecteren of markten goed werken voor mensen en bedrijven. Tegelijkertijd brengt het werken met algoritmen ook verantwoordelijkheden met zich mee. De ACM wil zorg dragen voor een zorgvuldige en verantwoorde inzet van algoritmen, waarbij transparantie een belangrijke rol speelt. Om dit te waarborgen, zullen we onze governancestructuren voor data en algoritmen verder uitbreiden. Hier zul jij als specialist in algoritme governance een belangrijke rol in spelen.
De ontwikkelingen omtrent AI en algoritmen gaan snel. Zo is in augustus de AI-verordening in werking getreden. Enerzijds is er met nieuwe toepassingsmogelijkheden steeds meer mogelijk, anderzijds heeft de ACM ook rekening te houden met de geldende wet- en regelgeving. We willen nieuwe technieken inzetten om ons toezicht nog effectiever en efficiënter te maken. Daarbij moeten we onszelf kritische vragen blijven stellen over verantwoordelijkheid, doeltreffendheid, noodzakelijkheid en proportionaliteit. Als algoritme governance specialist ga jij bijdragen aan een antwoord op vragen als: Hoe kunnen we met nieuwe technologieën onze detectieprocessen efficiënter maken, zonder dat we het risico lopen op het uitvoeren van een fishing expedition? Hoe kunnen we geavanceerde algoritmen inzetten in marktonderzoeken zodanig dat de uitkomsten uitlegbaar en reproduceerbaar blijven?
Om succesvol te zijn in jouw functie is het belangrijk dat je de werking van algoritmische toepassingen kan doorgronden, met hulp van je collega-dataspecialisten. Jij weegt de input van verschillende specialisten om te komen tot een risico-inschatting en geeft gericht advies over inhoudelijke, technische én procesmatige preventieve en mitigerende maatregelen. Je bent op de hoogte van nieuwe wet- en regelgeving op het gebied van algoritmen, of bereid om je daarin te verdiepen. Op Europees niveau wordt gewerkt aan een AI-verordening en zijn er al diverse instrumenten om overheden te helpen bij een verantwoorde toepassing, waaronder de impact assessment mensenrechten algoritmen (IAMA). Je ontwikkelt naast bestaande instrumenten ook praktische nieuwe handvatten voor je collega's, rekening houdend met de casuïstiek van de ACM. Denk bijvoorbeeld aan een korte toets om vast te stellen wat naar verwachting hoog-risico en impactvolle algoritmes zijn.
In je nieuwe rol ga je samen met je directe collega's aan de slag met de volgende taken:
- Het opstellen van een algoritme governance kader, waarin rollen en verantwoordelijkheden rondom het ontwikkelen, inzetten en onderhouden van algoritmen worden beschreven.
- Het ontwikkelen van handvatten, werkwijzen en processen die zorgen voor verantwoorde inzet van algoritmen, en het implementeren hiervan in de organisatie. Daarbij houd je rekening met bestaande governancestructuren en compliance aspecten.
- Het bijhouden, verzamelen en analyseren van informatie, incidenten en verschuivingen op het gebied van de AI-verordening en algoritme governance.
- Het communiceren binnen de ACM over algoritmen en AI, de AI-verordening, algoritme governance en de relevantie daarvan, zodat de kennisopbouw binnen de organisatie versterkt wordt.
- Het verzorgen van een reguliere rapportage over de inzet van algoritmen en de navolging van algoritme governance processen.
- Het optreden als procesbegeleider bij het uitvoeren van een IAMA.
- Het verbeteren van het interne algoritmeregister van de ACM en het publiceren van hoog-risico en impactvolle algoritmes in het openbare register van de overheid.
- Het opbouwen en onderhouden van een netwerk met interne en externe contacten.
Je werkt vanuit het team Werkwijzen & Governance voor de Manager Visualisatie & Data Management, als onderdeel van de Taskforce Data en Algoritmen (TDA). Dit centrale datateam voert data en data science projecten uit in samenwerking met de directies van de ACM. De taskforce bestaat uit data scientists, data engineers, visualisatie-experts en specialisten die zich bezighouden met de juridische, ethische en governance aspecten rond data en algoritmen. Samen met je collega-dataspecialisten werk je in veel verschillende domeinen.
Wat maakt werken bij de ACM zo leuk?
- Je gaat werken in een functie en op een werkveld dat nog volop in ontwikkeling is. Je krijgt veel vrijheid om de functie zelf in te vullen en hebt een belangrijke rol in de inrichting en verdere uitvoering van algoritme governance;
- Je toekomstige TDA-collega's zijn gepassioneerd over hun werk en heel benaderbaar. De data en algoritmen zijn heel veelzijdig. De ACM houdt toezicht op alle markten en de data is een afspiegeling van wat er gebeurt bij bedrijven en consumenten. Je hulp is in verschillende toezichtstaken nodig: op het gebied van consumentenrecht, bij het beoordelen van bedrijfsfusies, maar ook bij het onderzoeken van kartels en oneerlijke handelspraktijken;
- Je draagt bij aan een digitaal verantwoorde overheid. Zo help je collega's met een verantwoorde toepassing van algoritmes, zodat we ons toezicht nog effectiever maken voor het beter laten functioneren van markten in Nederland;
- Je werkt bij een organisatie die maatschappelijk relevant werk doet. Iedereen werkt aan hetzelfde doel: markten beter laten werken voor consumenten én bedrijven;
- Er is veel ruimte voor jouw ontwikkeling. We willen er zorg voor dragen dat jij jezelf blijft ontwikkelen op het gebied van algoritmen en ethiek en bieden daarvoor volop mogelijkheden binnen en buiten de organisatie.
Functie-eisen
Wie ben jij?
Je hebt een achtergrond in organisatiewetenschappen, recht of bestuurskunde met een passie voor data- en algoritmische-toepassingen óf je hebt een achtergrond in data science of kunstmatige intelligentie met interesse in compliance en implementatie van nieuwe processen. Je krijgt energie van een omgeving waar nog niet alles is uitgewerkt en anticipeert snel op veranderende situaties. Je beschikt over een goede pen en bent in staat om schriftelijk snel tot de kern te komen. Ook mondeling kan je jouw verhaal goed overbrengen op verschillende niveaus in de organisatie. Je bent een echte verbinder die verandering weet door te voeren en ACM-brede bruggen slaat. Je doet je werk gestructureerd en bent besluitvaardig.
Wat heb je nog meer in huis?
- Een afgeronde WO-opleiding op het gebied van organisatiewetenschappen, bestuurskunde, recht, data science, kunstmatige intelligentie of een andere relevante richting;
- Minimaal 5 jaar werkervaring;
- Ervaring met het implementeren van complexe processen, projecten en/of programma's;
- Ervaring en affiniteit met datagebaseerde en algoritmische toepassingen;
- Ervaring met het uitvoeren van impactanalyses, risico assesments of privacy risico analyses (DPIA's) is een pré;
- Een goede beheersing van de Nederlandse taal;
Voldoe je niet exact aan alle bovengenoemde punten, maar denk jij dat je een geschikte kandidaat bent? Solliciteer dan ook en overtuig ons in jouw motivatiebrief!
Word jij onze nieuwe collega?
Als je interesse hebt in deze functie, solliciteer dan snel! Dat kan via onderstaande button met je CV en motivatiebrief. Als je wordt uitgenodigd voor een eerste gesprek, bellen we jou om dit samen in te plannen. We streven ernaar om de gesprekken zoveel mogelijk live te doen. Zien we het allebei zitten? Dan sluiten we af met een arbeidsvoorwaardengesprek.
De gesprekken zijn er niet alleen voor ons om jou te leren kennen, maar ook voor jou om ons en onze organisatie te leren kennen. Uiteindelijk is het pas echt een match als de klik er van twee kanten is. Het inwinnen van referenties en het maken van een assessment kan onderdeel zijn van de procedure.
De selectiegesprekken kunnen zowel gedurende als na de wervingsperiode plaatsvinden. Dit kan betekenen dat we de vacature eerder sluiten als we een geschikte kandidaat hebben gevonden.
De ACM wil een werkgever zijn waar jij je welkom voelt binnen een unieke mix aan collega's. Werken aan maatschappelijke vraagstukken in divers samengestelde teams maakt ons effectiever, innovatiever en het werk leuker.
Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.
Arbeidsvoorwaarden
- Salarisniveau schaal 11
- Maandsalaris Min €4.024 - Max. €6.110 (bruto)
- Dienstverband Arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd met uitzicht op onbepaalde tijd
- Contractduur Voor één jaar met uitzicht op vast. De proeftijd bedraagt één maand.
- Minimaal aantal uren per week 32
- Maximaal aantal uren per week 36
Overige arbeidsvoorwaarden
Naast het salaris ontvang je een Individueel Keuzebudget (IKB). Het IKB bestaat uit geld (16,50% van je bruto jaarsalaris) en tijd. Met het IKB maak jij de keuzes die bij jou passen en kun je een deel van je arbeidsvoorwaarden zelf samenstellen. Je kunt er bijvoorbeeld voor kiezen om een deel van je maandinkomen te laten uitbetalen wanneer jij dat wenst. Ook kun je dit budget omzetten in verlof en andersom of besteden aan fiscaal vriendelijke doelen. De Rijksoverheid hecht sterk aan persoonlijke groei en loopbaanontwikkeling en biedt daarvoor tal van mogelijkheden. Tot de secundaire arbeidsvoorwaarden behoren onder meer verschillende studiefaciliteiten, bedrijfsfitness, volledige vergoeding van je OV-reiskosten woon-werkverkeer en gedeeltelijk betaald ouderschapsverlof.
Bijzonderheden
Wat bieden wij jou?
Een baan met betekenis. Dat staat je te wachten bij de ACM. En natuurlijk een goed salaris, een individueel keuzebudget, een uitstekend pensioen, opleidingsmogelijkheden, en nog veel meer.
- Contractduur: voor één jaar met uitzicht op vast. De proeftijd bedraagt één maand.
- Als je al een vaste aanstelling bij de Rijksoverheid hebt, kun je die meenemen naar de ACM
- Je krijgt een salaris in schaal 11 (min. €4024,11 en max. €6110,94), op basis van een 36-urige werkweek. Inschaling op basis van kennis, expertise en ervaring. Zie salaristabellen
- Daarbij krijg je 16,50% Individueel Keuzebudget (IKB). Dit kun je laten uitbetalen, er verlof-uren van kopen, of het gebruiken voor bijvoorbeeld een fiets, voordelig sporten of een studie
- Een goed pensioen bij het ABP
- Je kunt jezelf blijven ontwikkelen en specialiseren via opleidingen binnen en buiten onze eigen Academie
- Je mag 36 uur per week aan ons spenderen. Je werktijden kun je flexibel in delen
- Je hebt ieder jaar 144 vakantie-uren en 64 IKB-uren
- Een prettige werkomgeving met goede faciliteiten en een gezellig bedrijfsrestaurant, pal naast het centraal station
- Je kunt hybride werken, inclusief thuiswerkvergoeding
Meer over jouw toekomstige afdeling
De Taskforce Data en Algoritmen is een team van data scientists, data engineers, visualisatie-experts en specialisten die zich bezig houden met de juridische, ethische en governance aspecten rond data en algoritmen. De taskforce werkt samen met de verschillende directies van de ACM aan onderzoeken en innovatieve toepassingen van data en data science in het toezicht. Ook werken we aan ACM-brede kaders en richtlijnen voor hoogwaardige en verantwoorde inzet van data en algoritmen. De Chief Data Officer stuurt de Taskforce Data en Algoritmen aan, samen met de Manager Data-analyse & Innovatie en Manager Visualisaties & Data Management.
De taskforce is nog volop in ontwikkeling en dat neemt natuurlijk het e.e.a. Mee aan dynamiek - wij krijgen daar gelukkig juist energie van. Doordat we werken voor alle directies binnen de ACM worden we snel gevonden door collega's en leer je bij ons de organisatie goed kennen. Waar wij onder andere trots op zijn? De ruimte die we bieden voor zelfontwikkeling binnen de TDA maar ook ACM breed.
Over de ACM
de toekomst. Wij willen marktproblemen oplossen en waar mogelijk voorkomen door het effectief en efficiënt inzetten van ons brede palet aan instrumenten. Dit doen we door toezicht te houden op: de mededinging in het algemeen (kartelvorming, marktmacht, fusies en overnames); een aantal specifieke sectoren waarbinnen onvoldoende 'natuurlijke' concurrentie bestaat (energie, vervoer, telecom, post, zorg en drinkwater); de rechten en belangen van consumenten.
De ACM kent negen organisatieonderdelen die nauw verbonden zijn. De toezichtsdirecties 'Consumenten', 'Telecom, Vervoer en Post', 'Energie', 'Mededinging' en 'Zorg', de directies 'Juridische Zaken', 'Bedrijfsvoering' en 'Bestuur, Beleid en Communicatie' en het Economisch Bureau. Bij de ACM werken vanuit Den Haag ruim 750 professionals. We werken samen met verschillende hechte Europese netwerken van collega-autoriteiten.
Stel gerust je vraag
Meer informatie over deze vacatureOver de ACM nodigt je uit op hun site te solliciteren. Via onderstaande knop verlaat je deze site en ga je direct naar het sollicitatieformulier. Het Rijk hecht waarde aan een diverse en inclusieve organisatie. Werken in divers samengestelde teams maakt ons effectiever, innovatiever en het werk leuker. Eenieder wordt daarom uitgenodigd te solliciteren.
Solliciteren op externe site Relevante vacatures- Senior Jurist cluster Consumenten & Energie Over de ACM
- Den Haag
- Bachelor - HBO
- 32 - 36 uur
- schaal 12
€4.691 - €6.907 (bruto)
- Privacy en informatiehuishouding expert ACM
- Den Haag
- Master/doctoraal
Bachelor - HBO - 32 - 36 uur
- schaal 11, schaal 12
€4.024 - €6.907 (bruto)
- Senior Managementondersteuner DBV Over de ACM
- Den Haag
- MBO
- 32 - 36 uur
- schaal 7
€3.016 - €3.879 (bruto)
- Den Haag - route
- Universitair oude stijl, Universitair Master, WO bachelor
- 32 - 36 uur
- schaal 11
€4.024 - €6.110 (bruto) - ICT
- Solliciteer voor 8 oktober 2024
- Arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd met uitzicht op onbepaalde tijd
Functieomschrijving
Wil je Nederland beter maken door mee te helpen bij het opsporen van kartels en oneerlijke handelspraktijken? De Autoriteit Consument & Markt (ACM) maakt als datagedreven toezichthouder steeds vaker gebruik van algoritmen om impactvol toezicht te houden op de (digitale) markt. Wil jij helpen bij het verder opbouwen van kennis en expertise over verantwoorde toepassing van algoritmen? Dan zijn we op zoek naar jou.
Wat ga je doen?
Het toepassen van algoritmen biedt kansen om te detecteren of markten goed werken voor mensen en bedrijven. Tegelijkertijd brengt het werken met algoritmen ook verantwoordelijkheden met zich mee. De ACM wil zorg dragen voor een zorgvuldige en verantwoorde inzet van algoritmen, waarbij transparantie een belangrijke rol speelt. Om dit te waarborgen, zullen we onze governancestructuren voor data en algoritmen verder uitbreiden. Hier zul jij als specialist in algoritme governance een belangrijke rol in spelen.
De ontwikkelingen omtrent AI en algoritmen gaan snel. Zo is in augustus de AI-verordening in werking getreden. Enerzijds is er met nieuwe toepassingsmogelijkheden steeds meer mogelijk, anderzijds heeft de ACM ook rekening te houden met de geldende wet- en regelgeving. We willen nieuwe technieken inzetten om ons toezicht nog effectiever en efficiënter te maken. Daarbij moeten we onszelf kritische vragen blijven stellen over verantwoordelijkheid, doeltreffendheid, noodzakelijkheid en proportionaliteit. Als algoritme governance specialist ga jij bijdragen aan een antwoord op vragen als: Hoe kunnen we met nieuwe technologieën onze detectieprocessen efficiënter maken, zonder dat we het risico lopen op het uitvoeren van een fishing expedition? Hoe kunnen we geavanceerde algoritmen inzetten in marktonderzoeken zodanig dat de uitkomsten uitlegbaar en reproduceerbaar blijven?
Om succesvol te zijn in jouw functie is het belangrijk dat je de werking van algoritmische toepassingen kan doorgronden, met hulp van je collega-dataspecialisten. Jij weegt de input van verschillende specialisten om te komen tot een risico-inschatting en geeft gericht advies over inhoudelijke, technische én procesmatige preventieve en mitigerende maatregelen. Je bent op de hoogte van nieuwe wet- en regelgeving op het gebied van algoritmen, of bereid om je daarin te verdiepen. Op Europees niveau wordt gewerkt aan een AI-verordening en zijn er al diverse instrumenten om overheden te helpen bij een verantwoorde toepassing, waaronder de impact assessment mensenrechten algoritmen (IAMA). Je ontwikkelt naast bestaande instrumenten ook praktische nieuwe handvatten voor je collega's, rekening houdend met de casuïstiek van de ACM. Denk bijvoorbeeld aan een korte toets om vast te stellen wat naar verwachting hoog-risico en impactvolle algoritmes zijn.
In je nieuwe rol ga je samen met je directe collega's aan de slag met de volgende taken:
- Het opstellen van een algoritme governance kader, waarin rollen en verantwoordelijkheden rondom het ontwikkelen, inzetten en onderhouden van algoritmen worden beschreven.
- Het ontwikkelen van handvatten, werkwijzen en processen die zorgen voor verantwoorde inzet van algoritmen, en het implementeren hiervan in de organisatie. Daarbij houd je rekening met bestaande governancestructuren en compliance aspecten.
- Het bijhouden, verzamelen en analyseren van informatie, incidenten en verschuivingen op het gebied van de AI-verordening en algoritme governance.
- Het communiceren binnen de ACM over algoritmen en AI, de AI-verordening, algoritme governance en de relevantie daarvan, zodat de kennisopbouw binnen de organisatie versterkt wordt.
- Het verzorgen van een reguliere rapportage over de inzet van algoritmen en de navolging van algoritme governance processen.
- Het optreden als procesbegeleider bij het uitvoeren van een IAMA.
- Het verbeteren van het interne algoritmeregister van de ACM en het publiceren van hoog-risico en impactvolle algoritmes in het openbare register van de overheid.
- Het opbouwen en onderhouden van een netwerk met interne en externe contacten.
Je werkt vanuit het team Werkwijzen & Governance voor de Manager Visualisatie & Data Management, als onderdeel van de Taskforce Data en Algoritmen (TDA). Dit centrale datateam voert data en data science projecten uit in samenwerking met de directies van de ACM. De taskforce bestaat uit data scientists, data engineers, visualisatie-experts en specialisten die zich bezighouden met de juridische, ethische en governance aspecten rond data en algoritmen. Samen met je collega-dataspecialisten werk je in veel verschillende domeinen.
Wat maakt werken bij de ACM zo leuk?
- Je gaat werken in een functie en op een werkveld dat nog volop in ontwikkeling is. Je krijgt veel vrijheid om de functie zelf in te vullen en hebt een belangrijke rol in de inrichting en verdere uitvoering van algoritme governance;
- Je toekomstige TDA-collega's zijn gepassioneerd over hun werk en heel benaderbaar. De data en algoritmen zijn heel veelzijdig. De ACM houdt toezicht op alle markten en de data is een afspiegeling van wat er gebeurt bij bedrijven en consumenten. Je hulp is in verschillende toezichtstaken nodig: op het gebied van consumentenrecht, bij het beoordelen van bedrijfsfusies, maar ook bij het onderzoeken van kartels en oneerlijke handelspraktijken;
- Je draagt bij aan een digitaal verantwoorde overheid. Zo help je collega's met een verantwoorde toepassing van algoritmes, zodat we ons toezicht nog effectiever maken voor het beter laten functioneren van markten in Nederland;
- Je werkt bij een organisatie die maatschappelijk relevant werk doet. Iedereen werkt aan hetzelfde doel: markten beter laten werken voor consumenten én bedrijven;
- Er is veel ruimte voor jouw ontwikkeling. We willen er zorg voor dragen dat jij jezelf blijft ontwikkelen op het gebied van algoritmen en ethiek en bieden daarvoor volop mogelijkheden binnen en buiten de organisatie.
Functie-eisen
Wie ben jij?
Je hebt een achtergrond in organisatiewetenschappen, recht of bestuurskunde met een passie voor data- en algoritmische-toepassingen óf je hebt een achtergrond in data science of kunstmatige intelligentie met interesse in compliance en implementatie van nieuwe processen. Je krijgt energie van een omgeving waar nog niet alles is uitgewerkt en anticipeert snel op veranderende situaties. Je beschikt over een goede pen en bent in staat om schriftelijk snel tot de kern te komen. Ook mondeling kan je jouw verhaal goed overbrengen op verschillende niveaus in de organisatie. Je bent een echte verbinder die verandering weet door te voeren en ACM-brede bruggen slaat. Je doet je werk gestructureerd en bent besluitvaardig.
Wat heb je nog meer in huis?
- Een afgeronde WO-opleiding op het gebied van organisatiewetenschappen, bestuurskunde, recht, data science, kunstmatige intelligentie of een andere relevante richting;
- Minimaal 5 jaar werkervaring;
- ErvaSalarisomschrijving
Het salaris bedraagt €4024 - €6110