Werken bij het ministerie van Defensie maar niet als militair?
Word 1e Cyber Security Specialist
Als je kiest voor een baan bij Defensie, dan kies je voor maatschappelijk relevant werk. Je draagt echt iets bij aan een veilig Nederland.
Naast ongeveer 49 duizend beroepsmilitairen en reservisten werken er ook nog ruim 22 duizend burgers bij Defensie. Wil jij in je eigen vakgebied als burger bijdragen aan een professionele defensieorganisatie en daarmee aan vrede en veiligheid in binnen- en buitenland?
Als 1e Cyber Security Specialist draag je hieraan bij!
Wat ga je doen?
De kerntaak van de 1e Cyber Security Specialist in het Security Operations Center (SOC) is het opsporen, signaleren, analyseren en afhandelen van IT-beveiligingsincidenten binnen de Defensie infrastructuur.
Hoe ziet team eruit?
Het Advanced Monitoring team bestaat uit gemotiveerde security analisten op verschillende niveaus, experts op het gebied van security monitoring vanuit diverse specialisaties en werkervaring. Er wordt zelfstandig gewerkt door het team binnen de gestelde kaders.
Het Advanced Monitoring team is verantwoordelijk voor het analyseren van security alerts die automatisch gegenereerd worden op basis van use cases, rules, IOC's, of andere logica. Deze analyses worden met behulp van verschillende applicaties, endpoint log, netwerkverkeer en diverse logbronnen gemaakt. Afhandeling vindt reactief en proactief plaats binnen het incident respons proces. De daaruit voortvloeiende vragen, adviezen of acties worden direct aan de specialist van het betrokken Defensie onderdeel geadresseerd. Doel is om op effectieve wijze zo snel mogelijk mitigerende acties te treffen voor opgetreden artefacts. Monitoring vindt plaats op hoog- en laag gerubriceerde infrastructuur (HGI en LGI) en ad-hoc tijdens Rapid Reaction Team (RRT) inzet.
Concreet ben jij bezig met:
- Het verzamelen, structureren en analyseren van relevante informatie door en constructieve bijdrage te leveren aan het opstellen, aanpassen, testen en verbeteren van detectieregels en Threat Playbooks;
- Nieuwe dreigingen te identificeren en te analyseren en actie op ondernemen;
- Het signaleren en communiceren over knel- en verbeterpunten bij bestaande detectieregels;
- Het beheren van de binnen DCSC gebruikte brongegevens;
- Het bewaken van de voortgang en kwaliteit van door collega's uitgevoerde interpretaties en analyses, en indien nodig actie ondernemen;
Opvolging geven aan cyber security meldingen door:
- Het onderzoeken en interpreteren van cybersecurity gerelateerde meldingen en incidenten waarvoor geen Threat Playbook beschikbaar is;
- Het gedetailleerd vastleggen van uitgevoerde interpretaties van mogelijke cybersecurity incidenten en de daarop uitgevoerde handelingen in de daarvoor bestemde systemen;
- Het, na analyse, meedenken en besluiten over de te nemen mitigerende maatregelen;
- Binnen DCSC escaleren van onbekende dreigingen en kwetsbaarheden.
Kennis/Opleidingseisen:
- HBO werk- en denkniveau, bij voorkeur afgeronde opleiding of een vergelijkbare combinatie van opleiding en ervaring, zo nodig toetsbaar in een assessment;
Ervaringseisen:
- Minimaal drie jaar ervaring als ICT-beheerder op schaal 9 niveau of hoger OF;
- Minimaal twee jaar ervaring als ICT-ontwerper/architect OF;
- Minimaal twee jaar als data/IT/security analist.
Overige kennis en vaardigheden:
- Een sterk analytisch vermogen;
- Ruime ervaring met analyseren van logging en netwerkdata;
- Ervaring in een senior rol/functie;
- Aantoonbare kennis en opleiding van de Elastic (ELK-)stack, IDS/IPS en logging;
- Kennis van netwerktechnologie: routing/switching/TCP-IP/proxies/firewalls;
- Kennis van operating systemen: Windows en Linux op beheerdersniveau, meer specifiek de beveiliging ervan;
- Bereid om intensieve technische trainingen te volgen/specialiseren op het gebied van operationele security en monitoring.
Pre: Basis scripting en/of programeerkennis in een (script)taal (bash/python/c#/ powershell/java/javascript/php).
Dit krijg je van onsSalarisniveau
schaal 10Minimum salaris:
€3.450 bruto per maandMaximum salaris:
€5.500 bruto per maandContractduur
Betreft een tijdelijke aanstelling met uitzicht op een vaste aanstellingAantal uren per week
38Plaats
Huis ter Heide, UtrechtOverige arbeidsvoorwaarden
Defensie hecht sterk aan persoonlijke groei en kent goede studiefaciliteiten, hierdoor sta je nooit stil. Je krijgt alle ruimte om jezelf te ontwikkelen en door te groeien.
Buiten het salaris en vakantiegeld kun je rekenen op een eindejaarsuitkering van 8,3%, de zogeheten dertiende maand. Naast een pensioenregeling bij het ABP ontvang je maandelijks een tegemoetkoming voor woon-werkverkeer of kun je onder gunstige voorwaarden kiezen voor een OV-abonnement met onbeperkt reizen door heel Nederland.
De organisatie Ministerie van Defensie#LI-ROBBERT
Defensie zet zich in voor de belangen, welvaart en vrijheid van Nederland. We zijn dagelijks actief in binnen- en buitenland. Onze wereldwijde inzet versterkt de internationale samenwerking en zorgt ervoor dat mensen zich in vrijheid kunnen ontplooien. Nu en in de toekomst.
Bij het ministerie van Defensie werken ongeveer 72 duizend mensen direct en indirect aan vrede en veiligheid. Het ministerie bestaat uit het Commando Materieel & IT (COMMIT), de Bestuursstaf (het departement), de Koninklijke Marine, de Koninklijke Landmacht, de Koninklijke Luchtmacht, de Koninklijke Marechaussee, het Defensie Ondersteuningscommando (DOSCO).
De afdeling COMMITDefensie Cyber Security Centrum (DCSC)
Het DCSC moet ervoor zorgen dat militaire operaties geen hinder ondervinden van digitale dreigingen en dat de informatiesystemen van Defensie betrouwbaar blijven. Informatiesystemen bij de krijgsmacht zijn vaak van levensbelang. Om de werkzaamheden binnen het DCSC te ondersteunen is innovatieve tooling hard nodig om nieuwe processen mogelijk te maken en om bestaande processen te verbeteren. Door te weten welke dreigingen er spelen, welke kwetsbaarheden er zijn en wat de meest belangrijke systemen zijn, zijn wij in staat preventief te ondersteunen. Dit doen wij zowel op afstand als op locatie.
Reis je liever niet iedere dag naar kantoor? Dat is geen probleem. Gemiddeld werken de collega's van DCSC ongeveer 2 dagen per week vanuit huis.
DCSC hecht veel waarde aan doorontwikkeling en biedt dan ook veel ruimte en mogelijkheden voor zelfstudie, cursussen en trainingen ook onder werktijd.
Visie
Het Commando Materieel & IT (COMMIT) ondersteunt de transitie naar een informatiegestuurde en technologisch hoogwaardige krijgsmacht met het beste materieel en de beste IT. Ons COMMITment is groot om de cruciale rol te versterken als strategisch partner van de Commandant der Strijdkrachten, van de operationele onderdelen en van internationale partners. COMMIT vergroot de impact van de ondersteuning door een integrale en innovatieve aanpak van materieel- en IT-projecten, (wapen)systeemmanagement en ketenlogistiek.
Wij investeren in de kwaliteit van onze mensen en de flexibiliteit en diversiteit van het personeelsbestand. De belangrijkste capaciteiten van COMMIT zijn de kennis en ervaring van ons personeel. Om de krijgsmacht sneller te voorzien van materieel en IT zetten wij naast technologische innovatie in op proces- en sociale innovatie op het gebied van projectvoering, inkoop en afstoting van defensiematerieel en personele en logistieke ondersteuning.
Het uitvoeren van innovatieve projecten vraagt om meer samenwerking met het bedrijfsleven, kennisinstituten en andere overheidsorganisaties en maatschappelijke instanties. Onder de vlag van C-COMMIT als National Armaments Director (NAD) ontwikkelen en versterken wij ook de internationale samenwerking op het gebied van materieel en IT (NAVO, EU, multinationaal en bilateraal).
Missie
COMMIT levert de krijgsmacht het beste materieel en de beste IT.
Contact
- Robbert Postma
- Recruitment adviseur
- ra.postma@mindef.nl
- 06-51420783
- Marc van Karsbergen
- DM.v.Karsbergen@mindef.nl
- 06 22 94 91 56
Het salaris bedraagt €3450 - €5500