Standplaats: FRANEKER
Duur: 23-09-2024 - 31-08-2025
Optie tot verlenging: Ja
Reageren voor: 09-09-2024
Even uitleggen
Een baan bij Waadhoeke betekent dat je werkt op basis van onze kernwaarden: vertrouwen, doel- en resultaatgericht, klantgericht, integer en betrouwbaar.
Functieomschrijving
In de functie van beleidsadviseur ketenaanpakken neem je het voortouw in de organisatie van ketenaanpakken in samenwerking met lokale en regionale uitvoeringsorganisaties. Je verkent wat nodig is om tot een ketenaanpak te komen, adviseert het college en werkt aan de implementatie en het vastleggen van afspraken met ketenpartners.
In de gemeente Waadhoeke wordt gestreefd naar een samenhangende lokale aanpak voor gezondheid, sport en bewegen en het sociale basis. Lokaal bieden de gezondheidsnota, het Gezond en Actief Leven Akkoord (GALA) en het Sportakkoord II hiervoor het fundament. Regionaal geeft het Fries Integraal Zorg Akkoord (FrIZA) speerpunten waarop ook lokaal wordt ingezet. Onderdeel van het gezondheidsbeleid in Waadhoeke is het implementeren van vijf ketenaanpakken, waaronder de Gecombineerde leefstijl interventie (GLI) voor volwassenen en Valpreventie.
Opdrachten
• Verkenning, advisering en implementatie van de ketenaanpak Gecombineerde leefstijl interventie voor volwassenen.
• Verkenning, advisering en implementatie van de ketenaanpak Valpreventie.
• Optioneel: afhankelijk van beschikbare tijd en in afstemming met het team verkenning, advisering en implementatie van de ketenaanpak Kind naar Gezonder Gewicht.
Taken
• Uitgangspunt bepalen: voor welke opgave staat gemeente Waadhoeke, wat wordt er al gedaan en welke partijen kunnen daarin een rol hebben?
• Samenstellen van een lokale werkgroep.
• Opstellen van een integraal (regio)plan waar alle onderdelen van de ketenaanpak een plek krijgen.
• Regionale afspraken worden gemaakt met zorgverzekeraars, publieke en private uitvoeringsorganisaties, zodat een samenhangende aanpak ontstaat.
• Er vindt afstemming plaats met de regionale ketenregisseur.
• Zorgdragen dat de kwaliteit van de ketenaanpakken wordt gewaarborgd, signaleren van verbeterpunten en bijsturen.
• Het opstellen van een plan om te monitoren en te evalueren.
• Het opstellen van de begroting en budgetbewaking.
• Het opstellen en uitvoeren van een communicatie- en wervingsplan.
• Aanspreekpunt voor de betrokken organisaties.
• Zorgdragen dat losse evenementen, zoals vitaliteitsbijeenkomsten en voorlichtingsmomenten georganiseerd kunnen worden.
• Zorgdragen dat lokale professionals kunnen worden getraind (valpreventie).
Inspiratie en meer lezen over de opdrachten
• Handreiking GLI link
• Handreiking Valpreventie link
• Gezond en Actief Leven Akkoord link
Functie-eisen:
U voegt een cv van maximaal 3 pagina's A4 toe. U dient gebruik te maken van het bijgevoegde template en alle gevraagde onderdelen in te vullen.
Externe heeft een HBO werk-, en denkniveau.
Externe heeft 3 jaar ervaring in sociale domein en/of gezondheidsdomein bij een gemeente.
Wensen:
Externe beschikt over een netwerk in de regio Noardwest-Fryslân (pré).
Externe heeft ervaring met regionale samenwerkingen en/of samenwerkingsverbanden.
Externe heeft ervaring met bestuurlijke processen en gevoel voor politieke en bestuurlijke verhoudingen.
Externe beschikt over sterke leidinggevende, organisatorische en communicatieve vaardigheden en kan deze effectief afstemmen op de specifieke doelgroep.
Externe is overtuigend, creatief, neemt initiatief, heeft lef en kan uitstekend samenwerken.
Externe onderschrijft de kernwaarden van de gemeente Waadhoeke, past deze toe in zijn of haar werkzaamheden en draagt deze proactief uit.
Externe heeft affiniteit met de Friese taal en een positieve houding tegenover meertaligheid.