Functieomschrijving
Wat voor effecten heeft automatisering op het doen van aangifte bij grote ondernemingen en andere grote organisaties in Nederland? Die vraag staat centraal in jouw werk als senior IT-Auditor. Vanuit jouw standplaats heb je een afwisselende baan met veel diepgang.
Dit doe je bij de Belastingdienst
Als Senior IT-Auditor bij de Directie Grote Ondernemingen (GO) Regio Midden, bij voorkeur standplaats Arnhem, werk je op het gebied van automatisering en toezicht. Iedere grote organisatie heeft een eigen behandelteam met specialisten op het gebied van controle, heffing, invordering, klantcoördinatie en management. Samen zijn zij verantwoordelijk voor de kwaliteit van de individuele klantbehandeling. Jouw primaire taak is het in beeld brengen van en de oordeelsvorming over de geautomatiseerde gegevensverwerkende systemen bij belastingplichtigen en de gevolgen daarvan voor het fiscale toezicht. Daarnaast begeleid en ondersteun je collega's bij het toezicht op de verschillende belastingmiddelen, zoals vennootschapsbelasting, inkomstenbelasting, omzetbelasting of loonheffingen. Het gaat om het geautomatiseerde gedeelte van de bestuurlijke informatievoorziening bij belastingplichtigen of het gebruik van automatiseringshulpmiddelen. Je begeleidt en ondersteunt ook bij gesprekken over horizontaal toezicht, het business control framework of het tax control framework.
Een bijzondere baan, omdat...
- Je met je werk bijdraagt aan de ontwikkeling van het vakgebied Toezicht in het algemeen en het IT-Auditbeleid en -vakgebied in het bijzonder.
- Je de diepgang en omvang van je werkzaamheden in overleg met je collega's uit het behandelteam bepaalt.
- Advies en research- en opleidingsactiviteiten deel uitmaken van jouw takenpakket omdat de ontwikkelingen op automatiseringsgebied elkaar in rap tempo opvolgen. Jij signaleert ze op tijd en speelt daarop in.
Dit zegt een collega over jouw werkomgeving
"Door de kennis uit de accountancy en de IT-auditing te combineren, ben ik in staat om mijn collega's in het toezicht te ondersteunen. Ik kijk naar de effecten van de automatiseringsorganisatie op het doen van een juiste en volledige aangifte. Daarnaast doe ik data-analyse en begeleid ik steekproeven. Mijn baan is uitermate boeiend." Haikie, Senior IT-Auditor Grote Ondernemingen.
Functie-eisen
Wanneer past deze baan bij je?
- Je hebt een wo-masterdiploma in een relevante economische richting zoals (bedrijfs)economie, fiscale economie of accountancy.
- Je staat ingeschreven als registeraccountant in het register van de Nederlandse Beroepsorganisatie Accountants.
- Je hebt een post-masterdiploma in de richting IT-/EDP-Audit of bent bereid de postmaster IT-Audit te volgen.
- Je hebt minimaal drie jaar aantoonbare en actuele ervaring met het zelfstandig controleren van administraties en ervaring met het beoordelen van de administratieve organisatie en interne beheersing.
- Je hebt actuele werkervaring met data-analyse en audittools.
- Je hebt bij voorkeur ervaring met het coachen en begeleiden van IT-Auditcollega's.
Jouw competenties
- Analyseren
- Initiatief
- Oordeelsvorming
- Plannen en organiseren
- Samenwerken
Arbeidsvoorwaarden
- Salarisniveau schaal 14
- Salarisomschrijving
Inschaling vindt plaats in de bij de functie behorende salarisschaal. Bij het ontbreken van relevante kennis en ervaring kan tijdelijk een lagere salarisschaal worden toegepast.
- Maandsalaris Min €5.864 - Max. €8.550 (bruto)
- Dienstverband Arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd met uitzicht op onbepaalde tijd
- Contractduur -
- Minimaal aantal uren per week 32
- Maximaal aantal uren per week 36
Overige arbeidsvoorwaarden
Naast salaris ontvang je ook een individueel keuzebudget (IKB). Jouw IKB bestaat uit geld (IKB-budget) en tijd (IKB-uren). Het IKB geeft je de mogelijkheid om naar eigen keuze een deel van je IKB-budget te laten uitbetalen op de door jou gekozen tijdstippen. Én je hebt de mogelijkheid om je IKB-budget deels om te zetten in verlof of andersom. Ook kun je het IKB-budget besteden aan een fiscaal-vriendelijk doel, zoals bijvoorbeeld een fiets, bedrijfsfitness of vakliteratuur.
De Rijksoverheid hecht sterk aan persoonlijke groei en loopbaanontwikkeling en biedt daarvoor tal van mogelijkheden. Tot de secundaire arbeidsvoorwaarden behoren onder meer studiefaciliteiten, ouderschapsverlof en een vergoeding woon-werkverkeer.
Wij verwachten van onze werknemers dat ze integer zijn en we vragen aan nieuwe medewerkers een Verklaring Omtrent Gedrag (VOG). Als deze niet kan worden overlegd, volgt geen arbeidsovereenkomst of wordt de arbeidsovereenkomst na uiterlijk 3 maanden beëindigd wanneer duidelijk is dat geen VOG overgelegd kan worden.
***Wij bieden je een inwerkprogramma aan en afhankelijk van je opleiding en werkervaring een opleiding en/of training. Gedurende deze periode is het niet mogelijk om in deeltijd te werken. Als je deze periode hebt afgerond en bij goed functioneren in de praktijk, krijg je een arbeidsovereenkomst voor onbepaalde tijd.
Als je de opleiding niet succesvol afrondt, wordt jouw arbeidsovereenkomst tussentijds beëindigd of niet verlengd. Voor de medewerker van de Belastingdienst geldt dan dat die wordt teruggeplaatst naar zijn oorspronkelijke organisatieonderdeel en wordt belast met werkzaamheden die gelijk of gelijksoortig zijn aan die van de oorspronkelijke functie.
Bijzonderheden
Er is momenteel een vacature voor de Regio Midden met als standplaats Arnhem van de Directie Grote Ondernemingen. Binnen GO Regio Midden werken we locatie-overstijgend. Dit betekent dat je in voorkomende gevallen ook werkzaam bent voor de locaties die niet je standplaats zijn.
We ontvangen je brief en cv graag in een Word- of PDF-bestand. Als je een beroep doet op een voorrangspositie, stuur dan ook een kopie van die kennisgeving mee.
Onze selectieprocedure voor deze functie ziet er als volgt uit:
- Allereerst wordt beoordeeld of een voorrangskandidaat binnen de Rijksoverheid in aanmerking komt voor deze functie.
- Daarna wordt beoordeeld of jouw cv en motivatiebrief voldoen aan de gestelde functie-eisen.
- Deze vacature staat voor een langere periode open. Binnen 2 weken na uw reactie wordt er contact opgenomen om te laten weten of u wordt uitgenodigd voor een sollicitatiegesprek. Dit sollicitatiegesprek wordt direct en op korte termijn met u ingepland.
- De gesprekken vinden op locatie plaats.
Onderaan deze vacature vind je meer uitleg over de stappen die je doorloopt in de sollicitatieprocedure.
De voorkeur gaat uit naar kandidaten die het meest aansluiten bij het opgestelde profiel. Dit heeft betrekking op zowel de genoemde kennis en werkervaring als op het opleidingsniveau. Vermeld deze daarom duidelijk in je cv.
Medewerkers van de Belastingdienst die korter dan drie jaar in hun huidige functie werkzaam zijn of bezig zijn met een startopleiding of inwerktraject verzoeken we om in hun motivatiebrief duidelijk aan te geven wat de reden is om binnen de termijn van drie jaar te solliciteren.
Een (online) voorselectietest en/of een assessment kan deel uit maken van de sollicitatieprocedure, evenals het maken van een casus, het opvragen van referenties en (online) screening, bijvoorbeeld via databanken, (zoekmachines) en sociale netwerken.
Jouw sollicitatie wordt alleen in behandeling genomen als je met de sollicitatie-button reageert en je cv en motivatiebrief zijn bijgesloten. Na sluitingsdatum is het niet meer mogelijk om je sollicitatie in behandeling te nemen.
Wanneer je solliciteert op een functie maak je eenmalig een account aan. Met je account kan je de status van je sollicitatie inzien.
Ga direct naar hoofdcontent Logo Werken voor Nederland - Home Menu Zoeken Naar overzicht Senior IT Auditor Grote Ondernemingen Regio Midden Belastingdienst- Arnhem - route
- Master/doctoraal
- 32 - 36 uur
- schaal 14
€5.864 - €8.550 (bruto) - Fiscaal, Auditing / accountancy, ICT
- Solliciteer voor 31 oktober 2024
- Arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd met uitzicht op onbepaalde tijd
Functieomschrijving
Wat voor effecten heeft automatisering op het doen van aangifte bij grote ondernemingen en andere grote organisaties in Nederland? Die vraag staat centraal in jouw werk als senior IT-Auditor. Vanuit jouw standplaats heb je een afwisselende baan met veel diepgang.
Dit doe je bij de Belastingdienst
Als Senior IT-Auditor bij de Directie Grote Ondernemingen (GO) Regio Midden, bij voorkeur standplaats Arnhem, werk je op het gebied van automatisering en toezicht. Iedere grote organisatie heeft een eigen behandelteam met specialisten op het gebied van controle, heffing, invordering, klantcoördinatie en management. Samen zijn zij verantwoordelijk voor de kwaliteit van de individuele klantbehandeling. Jouw primaire taak is het in beeld brengen van en de oordeelsvorming over de geautomatiseerde gegevensverwerkende systemen bij belastingplichtigen en de gevolgen daarvan voor het fiscale toezicht. Daarnaast begeleid en ondersteun je collega's bij het toezicht op de verschillende belastingmiddelen, zoals vennootschapsbelasting, inkomstenbelasting, omzetbelasting of loonheffingen. Het gaat om het geautomatiseerde gedeelte van de bestuurlijke informatievoorziening bij belastingplichtigen of het gebruik van automatiseringshulpmiddelen. Je begeleidt en ondersteunt ook bij gesprekken over horizontaal toezicht, het business control framework of het tax control framework.
Een bijzondere baan, omdat...
- Je met je werk bijdraagt aan de ontwikkeling van het vakgebied Toezicht in het algemeen en het IT-Auditbeleid en -vakgebied in het bijzonder.
- Je de diepgang en omvang van je werkzaamheden in overleg met je collega's uit het behandelteam bepaalt.
- Advies en research- en opleidingsactiviteiten deel uitmaken van jouw takenpakket omdat de ontwikkelingen op automatiseringsgebied elkaar in rap tempo opvolgen. Jij signaleert ze op tijd en speelt daarop in.
Dit zegt een collega over jouw werkomgeving
"Door de kennis uit de accountancy en de IT-auditing te combineren, ben ik in staat om mijn collega's in het toezicht te ondersteunen. Ik kijk naar de effecten van de automatiseringsorganisatie op het doen van een juiste en volledige aangifte. Daarnaast doe ik data-analyse en begeleid ik steekproeven. Mijn baan is uitermate boeiend." Haikie, Senior IT-Auditor Grote Ondernemingen.
Functie-eisen
Wanneer past deze baan bij je?
- Je hebt een wo-masterdiploma in een relevante economische richting zoals (bedrijfs)economie, fiscale economie of accountancy.
- Je staat ingeschreven als registeraccountant in het register van de Nederlandse Beroepsorganisatie Accountants.
- Je hebt een post-masterdiploma in de richting IT-/EDP-Audit of bent bereid de postmaster IT-Audit te volgen.
- Je hebt minimaal drie jaar aantoonbare en actuele ervaring met het zelfstandig controleren van administraties en ervaring met het beoordelen van de administratieve organisatie en interne beheersing.
- Je hebt actuele werkervaring met data-analyse en audittools.
- Je hebt bij voorkeur ervaring met het coachen en begeleiden van IT-Auditcollega's.
Jouw competenties
- Analyseren
- Initiatief
- Oordeelsvorming
- Plannen en organiseren
- Samenwerken
Arbeidsvoorwaarden
- Salarisniveau schaal 14
- Salarisomschrijving
Inschaling vindt plaats in de bij de functie behorende salarisschaal. Bij het ontbreken van relevante kennis en ervaring kan tijdelijk een lagere salarisschaal worden toegepast.
- Maandsalaris Min €5.864 - Max. €8.550 (bruto)
- Dienstverband Arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd met uitzicht op onbepaalde tijd
- Contractduur -
- Minimaal aantal uren per week 32
- Maximaal aantal uren per week 36
Overige arbeidsvoorwaarden
Naast salaris ontvang je ook een individueel keuzebudget (IKB). Jouw IKB bestaat uit geld (IKB-budget) en tijd (IKB-uren). Het IKB geeft je de mogelijkheid om naar eigen keuze een deel van je IKB-budget te laten uitbetalen op de door jou gekozen tijdstippen. Én je hebt de mogelijkheid om je IKB-budget deels om te zetten in verlof of andersom. Ook kun je het IKB-budget besteden aan een fiscaal-vriendelijk doel, zoals bijvoorbeeld een fiets, bedrijfsfitness of vakliteratuur.
De Rijksoverheid hecht sterk aan persoonlijke groei en loopbaanontwikkeling en biedt daarvoor tal van mogelijkheden. Tot de secundaire arbeidsvoorwaarden behoren onder meer studiefaciliteiten, ouderschapsverlof en een vergoeding woon-werkverkeer.
Wij verwachten van onze werknemers dat ze integer zijn en we vragen aan nieuwe medewerkers een Verklaring Omtrent Gedrag (VOG). Als deze niet kan worden overlegd, volgt geen arbeidsovereenkomst of wordt de arbeidsovereenkomst na uiterlijk 3 maanden beëindigd wanneer duidelijk is dat geen VOG overgelegd kan worden.
***Wij bieden je een inwerkprogramma aan en afhankelijk van je opleiding en werkervaring een opleiding en/of training. Gedurende deze periode is het niet mogelijk om in deeltijd te werken. Als je deze periode hebt afgerond en bij goed functioneren in de praktijk, krijg je een arbeidsovereenkomst voor onbepaalde tijd.
Als je de opleiding niet succesvol afrondt, wordt jouw arbeidsovereenkomst tussentijds beëindigd of niet verlengd. Voor de medewerker van de Belastingdienst geldt dan dat die wordt teruggeplaatst naar zijn oorspronkelijke organisatieonderdeel en wordt belast met werkzaamheden die gelijk of gelijksoortig zijn aan die van de oorspronkelijke functie.
Bijzonderheden
Er is momenteel een vacature voor de Regio Midden met als standplaats Arnhem van de Directie Grote Ondernemingen. Binnen GO Regio Midden werken we locatie-overstijgend. Dit betekent dat je in voorkomende gevallen ook werkzaam bent voor de locaties die niet je standplaats zijn.
We ontvangen je brief en cv graag in een Word- of PDF-bestand. Als je een beroep doet op een voorrangspositie, stuur dan ook een kopie van die kennisgeving mee.
Onze selectieprocedure voor deze functie ziet er als volgt uit:
- Allereerst wordt beoordeeld of een voorrangskandidaat binnen de Rijksoverheid in aanmerking komt voor deze functie.
- Daarna wordt beoordeeld of jouw cv en motivatiebrief voldoen aan de gestelde functie-eisen.
- Deze vacature staat voor een langere periode open. Binnen 2 weken na uw reactie wordt er contact opgenomen om te laten weten of u wordt uitgenodigd voor een sollicitatiegesprek. Dit sollicitatiegesprek wordt direct en op korte termijn met u ingepland.
- De gesprekken vinden op locatie plaats.
Onderaan deze vacature vind je meer uitleg over de stappen die je doorloopt in de sollicitatieprocedure.
De voorkeur gaat uit naar kandidaten die het meest aansluiten bij het opgestelde profiel. Dit heeft betrekking op zowel de genoemde kennis en werkervaring als op het opleidingsniveau. Vermeld deze daarom duidelijk in je cv.
Medewerkers van de Belastingdienst die korter dan drie jaar in hun huidige functie werkzaam zijn of bezig zijn met een startopleiding of inwerktraject verzoeken we om in hun motivatiebrief duidelijk aan te geven wat de reden is om binnen de termijn van drie jaar te solliciteren.
De Belastingdienst zet zich in om medewerkers in dienst te nemen die onder de doelgroep van de Wet banenafspraak vallen. Val je in deze doelgroep en sta je in het doelgroepenregister? Dan nodigen we ook jou uit om te reageren! Samen met jou kijken we of en hoe je eventueel invulling kunt geven aan deze functie. Meer weten? Klik dan hier!
Een (online) voorselectietest en/of een assessment kan deel uit maken van de sollicitatieprocedure, evenals het maken van een casus, het opvragen van referenties en (online) screening, bijvoorbeeld via databanken, (zoekmachines) en sociale netwerken.
Jouw sollicitatie wordt alleen in behandeling genomen als je met de sollicitatie-button reageert en je cv en motivatiebrief zijn bijgesloten. Na sluitingsdatum is het niet meer mogelijk om je sollicitatie in behandeling te nemen.
Wanneer je solliciteert op een functie maak je eenmalig een account aan. Met je account kan je de status van je sollicitatie inzien.
Meer over de functiegroep Coördinerend / Specialistisch Inspecteur
Door het Functiegebouw Rijk worden medewerkers en leidinggevenden geholpen bij het maken van resultaat- en ontwikkelafspraken in functioneringsgesprekken en krijgt men inzicht in de loopbaanmogelijkheden binnen de Rijksoverheid.
Meer informatie op Functiegebouw Rijksoverheid
Meer over jouw toekomstige afdeling
De Directie Grote Ondernemingen (GO) is verantwoordelijk voor de fiscale behandeling van de ongeveer 9.000 grootste ondernemingen en non-profit organisaties in Nederland. Daarnaast behandelt GO een aantal dossiers van zeer vermogende personen en voeren we een aantal zeer uiteenlopende specialistische taken uit zoals de kansspelbelasting en constructiebestrijding. Onze klanten vertegenwoordigen zo'n 75% van de belastinginkomsten van de rijksoverheid. Ook genereren zij veel informatie die de overheid gebruikt voor bijvoorbeeld toeslagen of studiefinanciering.
De uitvoerings- en toezichtstrategie van GO is gericht op bereidwillige naleving van wet- en regelgeving door deze organisaties. Zij kenmerken zich door relatief grote financiële belangen en complexere fiscale vraagstukken. In het geval van multinationals komt daar nog een component bij in de vorm van internationale wet- en regelgeving en samenwerking met buitenlandse belastingdiensten.
Om er voor te zorgen dat de belastingafdracht van deze organisaties soepel blijft lopen werkt GO met behandelteams. In deze teams wordt kennis over de specifieke branche, de individuele ondernemingen en kennis van de verschillende belastingmiddelen samengebracht.
Zo werkt GO aan een zo efficiënt en effectief mogelijk proces voor het heffen, controleren en innen van de belastingen bij de grootste ondernemingen en non profit organisaties en zo dragen we bij aan een financieel gezond Nederland.
Belastingdienst
Bij de Belastingdienst werken ongeveer 25.000 mensen verspreid over het hele land aan een financieel gezond Nederland. Dit doen we door eerlijk en zorgvuldig belastingen en premies volksverzekeringen te heffen, te innen en te controleren en fraude op te sporen. De Belastingdienst maakt het burgers en bedrijven zo gemakkelijk mogelijk om verplichtingen na te kunnen komen en gebruik te kunnen maken van rechten. Dat gebeurt met passende dienstverlening, door massale processen juist en tijdig uit te voeren én door adequaat toezicht uit te oefenen. De Belastingdienst is sterk in ontwikkeling en heeft de ambitie om de beste Belastingdienst voor Nederland te zijn met focus op fiscale taken en vakmanschap. Lees meer over de Belastingdienst op: https://over-ons.belastingdienst.nl
Meer informatie over de sollicitatieprocedureSolliciteren?
Belastingdienst nodigt je uit op hun site te solliciteren. Via onderstaande knop verlaat je deze site en ga je direct naar het sollicitatieformulier. Het Rijk hecht waarde aan een diverse en inclusieve organisatie. Werken in divers samengestelde teams maakt ons effectiever, innovatiever en het werk leuker. Eenieder wordt daarom uitgenodigd te solliciteren.
Solliciteren op externe site Relevante vacatures- IT Auditmedewerker Grote Ondernemingen Regio Zuid Belastingdienst
- Eindhoven
- Bachelor - HBO
- 32 - 36 uur
- schaal 9, schaal 10, schaal 11
€3.404 - €6.110 (bruto)
- Fiscalist Loonheffingen Grote Ondernemingen Regio Midden Belastingdienst
- Utrecht
- Master/doctoraal
- 32 - 36 uur
- schaal 11, schaal 12, schaal 13
€4.024 - €7.747 (bruto)
- Fiscalist Loonheffingen Specialist Premieheffingen Belastingdienst
- Rotterdam
- Master/doctoraal
- 32 - 36 uur
- schaal 11, schaal 12, schaal 13
€4.024 - €7.747 (bruto)
- Arnhem - route
- Master/doctoraal
- 32 - 36 uur
- schaal 14
€5.864 - €8.550 (bruto) - Fiscaal, Auditing / accountancy, ICT
- Solliciteer voor 31 oktober 2024
- Arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd met uitzicht op onbepaalde tijd
Functieomschrijving
Wat voor effecten heeft automatisering op het doen van aangifte bij grote ondernemingen en andere grote organisaties in Nederland? Die vraag staat centraal in jouw werk als senior IT-Auditor. Vanuit jouw standplaats heb je een afwisselende baan met veel diepgang.
Dit doe je bij de Belastingdienst
Als Senior IT-Auditor bij de Directie Grote Ondernemingen (GO) Regio Midden, bij voorkeur standplaats Arnhem, werk je op het gebied van automatisering en toezicht. Iedere grote organisatie heeft een eigen behandelteam met specialisten op het gebied van controle, heffing, invordering, klantcoördinatie en management. Samen zijn zij verantwoordelijk voor de kwaliteit van de individuele klantbehandeling. Jouw primaire taak is het in beeld brengen van en de oordeelsvorming over de geautomatiseerde gegevensverwerkende systemen bij belastingplichtigen en de gevolgen daarvan voor het fiscale toezicht. Daarnaast begeleid en ondersteun je collega's bij het toezicht op de verschillende belastingmiddelen, zoals vennootschapsbelasting, inkomstenbelasting, omzetbelasting of loonheffingen. Het gaat om het geautomatiseerde gedeelte van de bestuurlijke informatievoorziening bij belastingplichtigen of het gebruik van automatiseringshulpmiddelen. Je begeleidt en ondersteunt ook bij gesprekken over horizontaal toezicht, het business control framework of het tax control framework.
Een bijzondere baan, omdat...
- Je met je werk bijdraagt aan de ontwikkeling van het vakgebied Toezicht in het algemeen en het IT-Auditbeleid en -vakgebied in het bijzonder.
- Je de diepgang en omvang van je werkzaamheden in overleg met je collega's uit het behandelteam bepaalt.
- Advies en research- en opleidingsactiviteiten deel uitmaken van jouw takenpakket omdat de ontwikkelingen op automatiseringsgebied elkaar in rap tempo opvolgen. Jij signaleert ze op tijd en speelt daarop in.
Dit zegt een collega over jouw werkomgeving
"Door de kennis uit de accountancy en de IT-auditing te combineren, ben ik in staat om mijn collega's in het toezicht te ondersteunen. Ik kijk naar de effecten van de automatiseringsorganisatie op het doen van een juiste en volledige aangifte. Daarnaast doe ik data-analyse en begeleid ik steekproeven. Mijn baan is uitermate boeiend." Haikie, Senior IT-Auditor Grote Ondernemingen.
Functie-eisen
Wanneer past deze baan bij je?
- Je hebt een wo-masterdiploma in een relevante economische richting zoals (bedrijfs)economie, fiscale economie of accountancy.
- Je staat ingeschreven als registeraccountant in het register van de Nederlandse Beroepsorganisatie Accountants.
- Je hebt een post-masterdiploma in de richting IT-/EDP-Audit of bent bereid de postmaster IT-Audit te volgen.
- Je hebt minimaal drie jaar aantoonbare en actuele ervaring met het zelfstandig controleren van administraties en ervaring met het beoordelen van de administratieve organisatie en interne beheersing.
- Je hebt actuele werkervaring met data-analyse en audittools.
- Je hebt bij voorkeur ervaring met het coachen en begeleiden van IT-Auditcollega's.
Jouw competenties
- Analyseren
- Initiatief
- Oordeelsvorming
- Plannen en organiseren
- Samenwerken
Arbeidsvoorwaarden
- Salarisniveau schaal 14
- Salarisomschrijving
Inschaling vindt plaats in de bij de functie behorende salarisschaal. Bij het ontbreken van relevante kennis en ervaring kan tijdelijk een lagere salarisschaal worden toegepast.
- Maandsalaris Min €5.864 - Max. €8.550 (bruto)
- Dienstverband Arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd met uitzicht op onbepaalde tijd
- Contractduur -
- Minimaal aantal uren per week 32
- Maximaal aantal uren per week 36
Overige arbeidsvoorwaarden
Naast salaris ontvang je ook een individueel keuzebudget (IKB). Jouw IKB bestaat uit geld (IKB-budget) en tijd (IKB-uren). Het IKB geeft je de mogelijkheid om naar eigen keuze een deel van je IKB-budget te laten uitbetalen op de door jou gekozen tijdstippen. Én je hebt de mogelijkheid om je IKB-budget deels om te zetten in verlof of andersom. Ook kun je het IKB-budget besteden aan een fiscaal-vriendelijk doel, zoals bijvoorbeeld een fiets, bedrijfsfitness of vakliteratuur.
De Rijksoverheid hecht sterk aan persoonlijke groei en loopbaanontwikkeling en biedt daarvoor tal van mogelijkheden. Tot de secundaire arbeidsvoorwaarden behoren onder meer studiefaciliteiten, ouderschapsverlof en een vergoeding woon-werkverkeer.
Wij verwachten van onze werknemers dat ze integer zijn en we vragen aan nieuwe medewerkers een Verklaring Omtrent Gedrag (VOG). Als deze niet kan worden overlegd, volgt geen arbeidsovereenkomst of wordt de arbeidsovereenkomst na uiterlijk 3 maanden beëindigd wanneer duidelijk is dat geen VOG overgelegd kan worden.
***Wij bieden je een inwerkprogramma aan en afhankelijk van je opleiding en werkervaring een opleiding en/of training. Gedurende deze periode is het niet mogelijk om in deeltijd te werken. Als je deze periode hebt afgerond en bij goed functioneren in de praktijk, krijg je een arbeidsovereenkomst voor onbepaalde tijd.
Als je de opleiding niet succesvol afrondt, wordt jouw arbeidsovereenkomst tussentijds beëindigd of niet verlengd. Voor de medewerker van de Belastingdienst geldt dan dat die wordt teruggeplaatst naar zijn oorspronkelijke organisatieonderdeel en wordt belast met werkzaamheden die gelijk of gelijksoortig zijn aan die van de oorspronkelijke functie.
Bijzonderheden
Er is momenteel een vacature voor de Regio Midden met als standplaats Arnhem van de Directie Grote Ondernemingen. Binnen GO Regio Midden werken we locatie-overstijgend. Dit betekent dat je in voorkomende gevallen ook werkzaam bent voor de locaties die niet je standplaats zijn.
We ontvangen je brief en cv graag in een Word- of PDF-bestand. Als je een beroep doet op een voorrangspositie, stuur dan ook een kopie van die kennisgeving mee.
Onze selectieprocedure voor deze functie ziet er als volgt uit:
- Allereerst wordt beoordeeld of een voorrangskandidaat binnen de Rijksoverheid in aanmerking komt voor deze functie.
- Daarna wordt beoordeeld of jouw cv en motivatiebrief voldoen aan de gestelde functie-eisen.
- Deze vacature staat voor een langere periode open. Binnen 2 weken na uw reactie wordt er contact opgenomen om te laten weten of u wordt uitgenodigd voor een sollicitatiegesprek. Dit sollicitatiegesprek wordt direct en op korte termijn met u ingepland.
- De gesprekken vinden op locatie plaats.
Onderaan deze vacature vind je meer uitleg over de stappen die je doorloopt in de sollicitatieprocedure.
De voorkeur gaat uit naar kandidaten die het meest aansluiten bij het opgestelde profiel. Dit heeft betrekking op zowel de genoemde kennis en werkervaring als op het opleidingsniveau. Vermeld deze daarom duidelijk in je cv.
Medewerkers van de Belastingdienst die korter dan drie jaar in hun huidige functie werkzaam zijn of bezig zijn met een startopleiding of inwerktraject verzoeken we om in hun motivatiebrief duidelijk aan te geven wat de reden is om binnen de termijn van drie jaar te solliciteren.
De Belastingdienst zet zich in om medewerkers in dienst te nemen die onder de doelgroep van de Wet banenafspraak vallen. Val je in deze doelgroep en sta je in het doelgroepenregister? Dan nodigen we ook jou uit om te reageren! Samen met jou kijken we of en hoe je eventueel invulling kunt geven aan deze functie. Meer weten? Klik dan hier!
Een (online) voorselectietest en/of een assessment kan deel uit maken van de sollicitatieprocedure, evenals het maken van een casus, het opvragen van referenties en (online) screening, bijvoorbeeld via databanken, (zoekmachines) en sociale netwerken.
Jouw sollicitatie wordt alleen in behandeling genomen als je met de sollicitatie-button reageert en je cv en motivatiebrief zijn bijgesloten. Na sluitingsdatum is het niet meer mogelijk om je sollicitatie in behandeling te nemen.
Wanneer je solliciteert op een functie maak je eenmalig een account aan. Met je account kan je de status van je sollicitatie inzien.
Meer over de functiegroep Coördinerend / Specialistisch Inspecteur
Door het Functiegebouw Rijk worden medewerkers en leidinggevenden geholpen bij het maken van resultaat- en ontwikkelafspraken in functioneringsgesprekken en krijgt men inzicht in de loopbaanmogelijkheden binnen de Rijksoverheid.
Meer informatie op Functiegebouw Rijksoverheid
Meer over jouw toekomstige afdeling
De Directie Grote Ondernemingen (GO) is verantwoordelijk voor de fiscale behandeling van de ongeveer 9.000 grootste ondernemingen en non-profit organisaties in Nederland. Daarnaast behandelt GO een aantal dossiers van zeer vermogende personen en voeren we een aantal zeer uiteenlopende specialistische taken uit zoals de kansspelbelasting en constructiebestrijding. Onze klanten vertegenwoordigen zo'n 75% van de belastinginkomsten van de rijksoverheid. Ook genereren zij veel informatie die de overheid gebruikt voor bijvoorbeeld toeslagen of studiefinanciering.
De uitvoerings- en toezichtstrategie van GO is gericht op bereidwillige naleving van wet- en regelgeving door deze organisaties. Zij kenmerken zich door relatief grote financiële belangen en complexere fiscale vraagstukken. In het geval van multinationals komt daar nog een component bij in de vorm van internationale wet- en regelgeving en samenwerking met buitenlandse belastingdiensten.
Om er voor te zorgen dat de belastingafdracht van deze organisaties soepel blijft lopen werkt GO met behandelteams. In deze teams wordt kennis over de specifieke branche, de individuele ondernemingen en kennis van de verschillende belastingmiddelen samengebracht.
Zo werkt GO aan een zo efficiënt en effectief mogelijk proces voor het heffen, controleren en innen van de belastingen bij de grootste ondernemingen en non profit organisaties en zo dragen we bij aan een financieel gezond Nederland.
Belastingdienst
Bij de Belastingdienst werken ongeveer 25.000 mensen verspreid over het hele land aan een financieel gezond Nederland. Dit doen we door eerlijk en zorgvuldig belastingen en premies volksverzekeringen te heffen, te innen en te controleren en fraude op te sporen. De Belastingdienst maakt het burgers en bedrijven zo gemakkelijk mogelijk om verplichtingen na te kunnen komen en gebruik te kunnen maken van rechten. Dat gebeurt met passende dienstverlening, door massale processen juist en tijdig uit te voeren én door adequaat toezicht uit te oefenen. De Belastingdienst is sterk in ontwikkeling en heeft de ambitie om de beste Belastingdienst voor Nederland te zijn met focus op fiscale taken en vakmanschap. Lees meer over de Belastingdienst op: https://over-ons.belastingdienst.nl
Stel gerust je vraag
Ellen Koole, Teamleider Grote Ondernemingen Meer informatie over de sollicitatieprocedure Oskar Slaterus, Adviseur W&SHet salaris bedraagt €5864 - €8550