Welkom bij Gemiva
Ben jij een gepassioneerde HR-professional die graag een betekenisvolle bijdrage wil leveren in de zorgsector? Dan is deze functie iets voor jou!
Functie
: HR-adviseur regio GoudaUren
: 32 - 36 uur per weekSalaris
: FG 55, met een maximum van €4.806,- bruto per maand, bij een fulltime dienstverband van 36 uur per week (CAO GHZ, juni 2024).
Locatie
Werk dat er echt toe doet
Ben jij een gepassioneerde HR-professional die graag een betekenisvolle bijdrage wil leveren in de zorgsector? Heb je ervaring met het adviseren van management en ben je klaar voor een uitdagende rol waarin je echt het verschil kunt maken? Voor Gemiva zijn we op zoek naar een HR-adviseur voor de regio Gouda die het team komt versterken.
De functie
Je
werkzaamheden
bestaan onder andere uit:- Adviseren en ondersteunen van managers bij personele vraagstukken en strategische personeelsplanning.
- Coachen en sparren met leidinggevenden over goed werkgeverschap, duurzame inzetbaarheid en verzuimbegeleiding.
- Toepassen en implementeren van actuele wet- en regelgeving in het personeelsbeleid.
- Begeleiden van processen rondom in-, door- en uitstroom van medewerkers.
- Leveren van een bijdrage aan de strategische ontwikkeling van Gemiva door deel te nemen aan HR-gerelateerde projecten.
Wij zoeken jou
Wij zoeken een HR-professional die energie haalt uit het werken in een dynamische omgeving en die met beide benen stevig op de grond staat. Jij hebt een scherp oog voor zowel de menselijke kant als de zakelijke kant van HR.
Wat verder van jou wordt verwacht:
- HBO(+) werk- en denkniveau, bij voorkeur een afgeronde opleiding HRM of vergelijkbaar.
- Minimaal 2 jaar ervaring als HR-adviseur.
- Affiniteit met de zorg.
- Uitstekende sociale en communicatieve vaardigheden, met het vermogen om te schakelen tussen verschillende niveaus binnen de organisatie.
- Ervaring met strategische personeelsplanning en verzuimbegeleiding.
- Organisatiesensitiviteit en het vermogen om discreet om te gaan met vertrouwelijke informatie.
- Reisbereidheid om de verschillende locaties binnen jouw regio te bezoeken.
Het aanvragen van een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG) is onderdeel van de procedure.
Wat bieden wij?
- Een jaarcontract met de intentie tot een vast dienstverband bij goed functioneren.
- Een bruto maandsalaris tussen de €3.281,- en €4.806,- op basis van een 36-urige werkweek (conform de CAO Gehandicaptenzorg, FWG 55). Vanaf 1 december 2024 wordt een algemene structurele loonsverhoging toegepast van 2%, met een minimum van € 55,- bruto per maand.
- Een eindejaarsuitkering van 8,33% en 8% vakantiegeld.
- Goede secundaire arbeidsvoorwaarden, inclusief pensioenregeling.
- Mogelijkheden voor scholing en persoonlijke ontwikkeling.
- Een werkomgeving waarin jouw ideeën en initiatieven worden gewaardeerd en waar je echt het verschil kunt maken.
Ben jij onze nieuwe collega?
| © OpenStreetMap contributorsHet salaris bedraagt €3281 - €4806