Assetmanager systemen en beveiligingen

Met jouw energie kan het!

Dit is de kans om je ervaring op het gebied van onderhoudsmanagement in te zetten voor een maatschappelijk doel. Faciliteer de energietransitie door ons strategisch te helpen de kwaliteit van onze assets op hoogspanningsstations op peil te houden. Dan kun je ook nog eens rekenen op veel vrijheid bij het organiseren van je werk én een gezonde werk-privébalans.

Secundaire assets zijn alle componenten die noodzakelijk zijn voor het besturen en bewaken van het elektriciteitsnet. Als Onderhoudsadviseur Secundaire Componenten ben je eindverantwoordelijk voor het onderhouds- en vervangingsbeleid van secundaire Enexis-assets in en om hoogspanningsstations (zoals beveiligingsrelais, RTU's en Stations Automatisering). Daarnaast sla je de brug tussen beleid en praktijk. Je analyseert met een multidisciplinair team complexe storingen en houdt een vinger aan de pols bij de onderhoudsteams in je regio. Bovendien verdiep je je met collega's in zaken als innovatieve Asset Performance Management tooling. Zo kom je tot concrete verbetervoorstellen, onderhouds- en investeringsplannen waar onze infrateams in het veld mee vooruit kunnen. Door je werk zorg je ervoor dat we de vervanging en het onderhoud van secundaire componenten op hoogspanningsstations efficiënt kunnen combineren met alle netuitbreidingsplannen. Zo help je ons de vaart in de energietransitie te houden.

Zo pak jij het aan

Door het vele werk dat op het moment op ons afkomt, is het vooral belangrijk dat je als strategische denker in oplossingen het overzicht houdt en keuzes durft te maken. Maar ook dat je mensen in je plannen mee kunt nemen. Van directeur tot onderhoudsmonteur. Sociale voelsprieten en goede communicatieve vaardigheden zijn dus van belang. Kennis van secundaire componenten is bij je start geen vereiste. Als het nodig is, zorgen wij ervoor dat je je die snel eigen maakt. Bovendien kun je als Onderhoudsadviseur Secundaire Componenten vertrouwen op de technische expertise van de Maintenance Engineers uit je team.

Verder heb je:

• een hbo-diploma in een technische richting
• een scherp analytisch vermogen
• affiniteit met techniek
• ervaring met onderhoudsmethodieken (geen must maar wel fijn)

De standplaats voor deze functie is in overleg (dit kan zowel regio Zuid als regio Noord zijn).

Je zet je schouders eronder met..

Jouw collega's van de afdeling Asset Performance Management. De afdeling Asset Performance Management ontwikkelt het beleid van Enexis voor onderhoud en vervangingen van componenten zoals transformatoren, gasbuizen en schakelstations. Dat doen we zodanig dat de veiligheid en de betrouwbaarheid van de energievoorziening prima op orde blijven. Speerpunten van de afdeling zijn het ontwikkelen van onderhouds- en vervangingsbeleid van componenten, lange termijn optimalisatie instandhouding (inclusief tooling en scenario benadering) en er mede voor zorgen dat onze uitvoeringsorganisatie geen tekort aan materialen krijgt. Producten van deze afdeling zijn beleidsstukken voor onderhoud en vervanging van componenten, standaardisatie van componenten, Europese Aanbestedingen, marktverkenningen en implementaties van nieuwe componenten, het assetmanagement voor slimme meters, het realiseren van Investeringsvoorstellen en het in opdracht geven van onderhoud en vervangingen aan onze uitvoerende organisaties.

En wij steken natuurlijk ook energie in jou

Bij Enexis werk je in de voorhoede van een van de grootste uitdagingen van onze tijd: de energietransitie. Daarbij zorgen we goed voor je. Dat begint met een uitgebreid welkomstpakket en -programma om je collega's te leren kennen. En met goede arbeidsvoorwaarden:

• Salaris tussen € 3.863, - en € 5.519, - bruto per maand (op basis van 40 uur per week). Inclusief secundaire arbeidsvoorwaarden kan je salaris oplopen tot € 7.103, - bruto per maand.
• Bijdrage van 70% aan je ABP Keuzepensioen.
• Persoonlijk budget van 10% en een 13e maand van 10,7% van je bruto jaarsalaris. Deze kun je flexibel inzetten of maandelijks of jaarlijks laten uitbetalen.
• 24,5 vakantiedagen bij een fulltime dienstverband. Meer oplaadtijd nodig? Met je persoonlijk budget en 13e maand koop je tot wel 35,5 extra verlofdagen.
• Mogelijkheden om thuis te werken, inclusief een door ons ingerichte thuiswerkplek en een vergoeding van € 2,35 per dag. 
• Laptop of tablet en telefoon die je ook privé mag gebruiken.
• Reiskostenvergoeding en een eersteklas ov-abonnement voor zakelijk gebruik.
• Vitaliteitsbudget van € 500,- voor bijvoorbeeld een sportabonnement.
• Ruimte om te groeien met ons interne ontwikkelplatform of externe opleidingen en trainingen.

Lees meer over onze arbeidsvoorwaarden.

Werk als Assetmanager systemen en beveiligingen hoogspanning aan het energienetwerk van morgen

Goed om te weten

• Na je sollicitatie ontvang je een e-mail met meer informatie over de procedure. Meestal bestaat deze uit twee gesprekken: een eerste (online) gesprek met de manager en recruiter en een tweede gesprek met je toekomstige collega's op locatie.
• Een screening is onderdeel van de sollicitatieprocedure. Deze kan bestaan uit een assessment, het opvragen van referenties en een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG). Hierover ontvang je meer informatie tijdens de procedure.