Over de functie
Als Juridisch Medewerker Handhaving ben je verantwoordelijk voor het waarborgen van de naleving van vergunningen en wet- en regelgeving. Je ondersteunt bestuurders en collega's bij juridische vraagstukken rondom handhaving. Met je kennis van bestuursrecht en specifieke wetten beoordeel je vergunningen, behandel je klachten en bezwaren, en werk je mee aan handhavingsbesluiten. Je adviseert over gemeentelijke verordeningen, zoals de Algemene Plaatselijke Verordening, en zorgt voor de correcte toepassing van de regels. Je blijft op de hoogte van de laatste ontwikkelingen binnen je vakgebied.
Functie eisen
- Minimaal 2 jaar ervaring als Juridisch medewerker handhaving.
- Gemeentelijke ervaring is een pre.
- Hbo- of wo-geschoold.
- Beschikbaar voor minimaal 24 uur per week.
- Affiniteit met vergunningen en de APV.
Dit biedt Maandag® jou:
- Salaris volgens schaal conform gemeentelijke CAO, Schaal 9 tot 11 maximaal €6.663,- op basis van 40 uur.
- Een (vast) dienstverband bij Maandag®. Vanuit deze prettige positie heb je de mogelijkheid om verschillende opdrachten aan te nemen.
- Eindejaarsuitkering van 6,75%, Vakantiegeld á 8,33%
- Hybride werken en een reiskostenvergoeding van €0,23 per km, het reizen naar en volgen van cursussen, parkeren en/of TOL-kosten, etc.
- Ook mogelijk op ZZP-basis.
- Ondersteuning bij je carrièregroei en het verbreden van je kennis door deelname aan de Maandag Academy.
Over het bedrijf
Bij Maandag® kan elk jaar er anders uitzien: korte opdrachten, langdurige projecten en detavast constructies. Binnen ons netwerk aan gemeenten en overheidsinstanties zit er voor jou als Juridisch medewerker zeker een passende plek bij waar jij je specialisme kan toepassen. En dit alles met de zekerheid van een (vast) dienstverband bij Maandag®.
Solliciteer
Herken jij jezelf helemaal hierin? Dan ben jij de Juridisch medewerker handhaving Zeeland die past bij Maandag®. Wij kijken uit naar jouw sollicitatie. Wie weet ziet jouw maandag er binnenkort net zo tof uit als die van ons.