Functieomschrijving
Voor miljoenen aanvragers van toeslagen is jouw werk waardevol. Als tester bij de Belastingdienst geef je vorm aan ons Toeslag Verstrekkingen Systeem. Samen met een gedreven featureteam van ongeveer 12 collega's ontwerp en bouw je testcases. In een omgeving waar kennisdeling centraal staat, geven we ruimte aan jouw ideeën en bieden we mogelijkheden voor jouw persoonlijke ontwikkeling .
Dit doe je bij de Belastingdienst
Jij bent de nieuwe aanwinst in een featureteam dat zich richt op de applicaties die transacties verwerken binnen ons Toeslag Verstrekkingen Systeem (TVS). Deze applicaties stellen het recht, de duur en hoogte van de verschillende toeslagen vast. Als tester ben je vooral bezig met de functionaliteit met betrekking tot wet- en regelgeving voor de toeslagregelingen in ons systeem. Je ontwerpt en bouwt testcases voor features en user stories. Daarbij onderhoud je testsets met grote aantallen testcases die dagelijks en met hoge aantallen worden uitgevoerd.
Ons vakgebied is altijd in beweging. Dat maakt dat wij ons als team ook blijven ontwikkelen. Daarom draag jij bij aan het constant verbeteren van onze werkwijze. Je zit bij de vakgroep Test, waarbij je onze kennis op het Test-vakgebied uitbreidt, en je coacht trainees en junior medewerkers. Genoeg uitdaging dus. Wij investeren volop in jouw ontwikkeling en staan altijd open voor jouw ideeën.
Een bijzondere baan, omdat...
- er ruimte is om samen met externe partijen nieuwe producten en diensten te ontwikkelen.
- je een bijdrage levert aan betrouwbare informatievoorzieningen en ICT-systemen in Nederland.
- we op de agile manier werken, waardoor openheid, transparantie en kennisdeling centraal staan.
Dit zegt een collega over jouw werkomgeving
"Ik vind het interessant om testcases te bedenken voor de functionaliteit van de verschillende toeslagregelingen. Het is geen abstract product, maar juist heel tastbaar: het gaat om miljoenen aanvragers en hun gezinnen. Dat is voor mij een belangrijk onderdeel van dit werk."
Functie-eisen
Wanneer past deze baan bij je?
- Je hebt minimaal hbo-werk- en -denkniveau.
- Je hebt minimaal 3 jaar werkervaring als tester of in een soortgelijke functie.
- Je hebt een T-Map-certificaat of vergelijkbare varianten
- Je hebt ervaring met het werken volgens de scrum- en agilemethode.
- Je hebt ervaring met testautomatisering.
Jouw competenties
- Klantgerichtheid
- Samenwerken
- Analyseren
- Resultaatgerichtheid
Arbeidsvoorwaarden
- Salarisniveau schaal 10
- Salarisomschrijving
Inschaling vindt plaats in de bij de functie behorende salarisschaal. Bij het ontbreken van relevante kennis en ervaring kan tijdelijk een lagere salarisschaal worden toegepast .
- Maandsalaris Min €3.404 - Max. €5.389 (bruto)
- Dienstverband Arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd met uitzicht op onbepaalde tijd
- Contractduur -
- Minimaal aantal uren per week 32
- Maximaal aantal uren per week 36
Overige arbeidsvoorwaarden
Naast salaris ontvang je ook een individueel keuzebudget (IKB) 16,37%. Jouw IKB bestaat uit geld (IKB-budget) en tijd (IKB-uren). Het IKB geeft je de mogelijkheid om naar eigen keuze een deel van je IKB-budget te laten uitbetalen op de door jou gekozen tijdstippen. Én je hebt de mogelijkheid om je IKB-budget deels om te zetten in verlof of andersom. Ook kun je het IKB-budget besteden aan een fiscaal-vriendelijk doel, zoals bijvoorbeeld een fiets, bedrijfsfitness of vakliteratuur.
De Rijksoverheid hecht sterk aan persoonlijke groei en loopbaanontwikkeling en biedt daarvoor tal van mogelijkheden. Tot de secundaire arbeidsvoorwaarden behoren onder meer studiefaciliteiten, ouderschapsverlof en een vergoeding woon-werkverkeer.
Wij verwachten van onze werknemers dat ze integer zijn en we vragen aan nieuwe medewerkers een Verklaring Omtrent Gedrag (VOG). Als deze niet kan worden overlegd, volgt geen arbeidsovereenkomst of wordt de arbeidsovereenkomst na uiterlijk 3 maanden beëindigd wanneer duidelijk is dat geen VOG overgelegd kan worden.
Bijzonderheden
We ontvangen je brief en cv graag in een Word- of PDF-bestand. Neem in de bestandsnaam jouw voor- en achternaam op. Als je een beroep doet op een voorrangspositie, stuur dan ook een kopie van die kennisgeving mee.
Onze selectieprocedure voor deze functie ziet er als volgt uit:
- Allereerst wordt beoordeeld of een voorrangskandidaat binnen de Rijksoverheid in aanmerking komt voor deze functie.
- Daarna wordt beoordeeld of jouw cv en motivatiebrief voldoen aan de gestelde functie-eisen.
De voorkeur gaat uit naar kandidaten die het meest aansluiten bij het opgestelde profiel. Dit heeft betrekking op zowel de genoemde kennis en werkervaring als op het opleidingsniveau. Vermeld deze daarom duidelijk in je cv.
De Belastingdienst zet zich in voor de banenafspraak: zoveel mogelijk banen realiseren voor mensen met een arbeidsbeperking. Val jij in deze doelgroep? Wij zullen je ondersteunen zodat je optimaal kunt functioneren, en daarmee jouw bijdrage aan Nederland kunt leveren. Of het nu gaat om aanpassingen op je werkplek, bepaalde voorzieningen in het vervoer of bijvoorbeeld vergoedingen van het UWV: samen met jou, je leidinggevende én een jobcoach gaan wij kijken naar jouw kwaliteiten en mogelijkheden om een passend werkpakket uit te voeren. Wil jij weten of je hierbij hoort en wat dit exact betekent voor jou? Lees hier meer.
Jouw sollicitatie wordt alleen in behandeling genomen als je met de sollicitatie-button reageert en je cv en motivatiebrief zijn bijgesloten. Na sluitingsdatum is het niet meer mogelijk om je sollicitatie in behandeling te nemen. Houd er rekening mee dat het solliciteren technische problemen met zich mee kan brengen. Wacht hiermee dus niet tot het laatste moment.
Wanneer je solliciteert op een functie maak je eenmalig een account aan. Met je account kan je de status van je sollicitatie inzien.
Ga direct naar hoofdcontent Logo Werken voor Nederland - Home Menu Zoeken Naar overzicht Medior functioneel tester Belastingdienst- Apeldoorn - route
- Bachelor - HBO
- 32 - 36 uur
- schaal 10
€3.404 - €5.389 (bruto) - ICT
- Solliciteer voor 1 november 2024
- Arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd met uitzicht op onbepaalde tijd
- 2 werkplekken
Functieomschrijving
Voor miljoenen aanvragers van toeslagen is jouw werk waardevol. Als tester bij de Belastingdienst geef je vorm aan ons Toeslag Verstrekkingen Systeem. Samen met een gedreven featureteam van ongeveer 12 collega's ontwerp en bouw je testcases. In een omgeving waar kennisdeling centraal staat, geven we ruimte aan jouw ideeën en bieden we mogelijkheden voor jouw persoonlijke ontwikkeling .
Dit doe je bij de Belastingdienst
Jij bent de nieuwe aanwinst in een featureteam dat zich richt op de applicaties die transacties verwerken binnen ons Toeslag Verstrekkingen Systeem (TVS). Deze applicaties stellen het recht, de duur en hoogte van de verschillende toeslagen vast. Als tester ben je vooral bezig met de functionaliteit met betrekking tot wet- en regelgeving voor de toeslagregelingen in ons systeem. Je ontwerpt en bouwt testcases voor features en user stories. Daarbij onderhoud je testsets met grote aantallen testcases die dagelijks en met hoge aantallen worden uitgevoerd.
Ons vakgebied is altijd in beweging. Dat maakt dat wij ons als team ook blijven ontwikkelen. Daarom draag jij bij aan het constant verbeteren van onze werkwijze. Je zit bij de vakgroep Test, waarbij je onze kennis op het Test-vakgebied uitbreidt, en je coacht trainees en junior medewerkers. Genoeg uitdaging dus. Wij investeren volop in jouw ontwikkeling en staan altijd open voor jouw ideeën.
Een bijzondere baan, omdat...
- er ruimte is om samen met externe partijen nieuwe producten en diensten te ontwikkelen.
- je een bijdrage levert aan betrouwbare informatievoorzieningen en ICT-systemen in Nederland.
- we op de agile manier werken, waardoor openheid, transparantie en kennisdeling centraal staan.
Dit zegt een collega over jouw werkomgeving
"Ik vind het interessant om testcases te bedenken voor de functionaliteit van de verschillende toeslagregelingen. Het is geen abstract product, maar juist heel tastbaar: het gaat om miljoenen aanvragers en hun gezinnen. Dat is voor mij een belangrijk onderdeel van dit werk."
Functie-eisen
Wanneer past deze baan bij je?
- Je hebt minimaal hbo-werk- en -denkniveau.
- Je hebt minimaal 3 jaar werkervaring als tester of in een soortgelijke functie.
- Je hebt een T-Map-certificaat of vergelijkbare varianten
- Je hebt ervaring met het werken volgens de scrum- en agilemethode.
- Je hebt ervaring met testautomatisering.
Jouw competenties
- Klantgerichtheid
- Samenwerken
- Analyseren
- Resultaatgerichtheid
Arbeidsvoorwaarden
- Salarisniveau schaal 10
- Salarisomschrijving
Inschaling vindt plaats in de bij de functie behorende salarisschaal. Bij het ontbreken van relevante kennis en ervaring kan tijdelijk een lagere salarisschaal worden toegepast .
- Maandsalaris Min €3.404 - Max. €5.389 (bruto)
- Dienstverband Arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd met uitzicht op onbepaalde tijd
- Contractduur -
- Minimaal aantal uren per week 32
- Maximaal aantal uren per week 36
Overige arbeidsvoorwaarden
Naast salaris ontvang je ook een individueel keuzebudget (IKB) 16,37%. Jouw IKB bestaat uit geld (IKB-budget) en tijd (IKB-uren). Het IKB geeft je de mogelijkheid om naar eigen keuze een deel van je IKB-budget te laten uitbetalen op de door jou gekozen tijdstippen. Én je hebt de mogelijkheid om je IKB-budget deels om te zetten in verlof of andersom. Ook kun je het IKB-budget besteden aan een fiscaal-vriendelijk doel, zoals bijvoorbeeld een fiets, bedrijfsfitness of vakliteratuur.
De Rijksoverheid hecht sterk aan persoonlijke groei en loopbaanontwikkeling en biedt daarvoor tal van mogelijkheden. Tot de secundaire arbeidsvoorwaarden behoren onder meer studiefaciliteiten, ouderschapsverlof en een vergoeding woon-werkverkeer.
Wij verwachten van onze werknemers dat ze integer zijn en we vragen aan nieuwe medewerkers een Verklaring Omtrent Gedrag (VOG). Als deze niet kan worden overlegd, volgt geen arbeidsovereenkomst of wordt de arbeidsovereenkomst na uiterlijk 3 maanden beëindigd wanneer duidelijk is dat geen VOG overgelegd kan worden.
Bijzonderheden
We ontvangen je brief en cv graag in een Word- of PDF-bestand. Neem in de bestandsnaam jouw voor- en achternaam op. Als je een beroep doet op een voorrangspositie, stuur dan ook een kopie van die kennisgeving mee.
Onze selectieprocedure voor deze functie ziet er als volgt uit:
- Allereerst wordt beoordeeld of een voorrangskandidaat binnen de Rijksoverheid in aanmerking komt voor deze functie.
- Daarna wordt beoordeeld of jouw cv en motivatiebrief voldoen aan de gestelde functie-eisen.
De voorkeur gaat uit naar kandidaten die het meest aansluiten bij het opgestelde profiel. Dit heeft betrekking op zowel de genoemde kennis en werkervaring als op het opleidingsniveau. Vermeld deze daarom duidelijk in je cv.
De Belastingdienst zet zich in voor de banenafspraak: zoveel mogelijk banen realiseren voor mensen met een arbeidsbeperking. Val jij in deze doelgroep? Wij zullen je ondersteunen zodat je optimaal kunt functioneren, en daarmee jouw bijdrage aan Nederland kunt leveren. Of het nu gaat om aanpassingen op je werkplek, bepaalde voorzieningen in het vervoer of bijvoorbeeld vergoedingen van het UWV: samen met jou, je leidinggevende én een jobcoach gaan wij kijken naar jouw kwaliteiten en mogelijkheden om een passend werkpakket uit te voeren. Wil jij weten of je hierbij hoort en wat dit exact betekent voor jou? Lees hier meer.
Jouw sollicitatie wordt alleen in behandeling genomen als je met de sollicitatie-button reageert en je cv en motivatiebrief zijn bijgesloten. Na sluitingsdatum is het niet meer mogelijk om je sollicitatie in behandeling te nemen. Houd er rekening mee dat het solliciteren technische problemen met zich mee kan brengen. Wacht hiermee dus niet tot het laatste moment.
Wanneer je solliciteert op een functie maak je eenmalig een account aan. Met je account kan je de status van je sollicitatie inzien.
Meer over de functiegroep Senior Medewerker Iv
Door het Functiegebouw Rijk worden medewerkers en leidinggevenden geholpen bij het maken van resultaat- en ontwikkelafspraken in functioneringsgesprekken en krijgt men inzicht in de loopbaanmogelijkheden binnen de Rijksoverheid.
Meer informatie op Functiegebouw Rijksoverheid
Meer over jouw toekomstige afdeling
De directie Informatievoorziening is hét ICT-bedrijf van de Belastingdienst. Met ruim 3.000 collega's zorgen we dat Nederland kan rekenen op betrouwbare informatievoorzieningen en ICT-systemen. Heel Nederland? Ja, onze 'klanten' zijn niet alleen Belastingdienstmedewerkers, maar ook 8.600 grote ondernemers, 2,2 miljoen mkb-ondernemers en 8,5 miljoen burgers. En wist je dat wij werken volgens een agile-mindset? Open, transparant en gericht op leren en kennis delen. Door de toepassing van een DevOps-werkwijze en ons aanbod van geautomatiseerde technieken kunnen de systemen van de Belastingdienst dagelijks miljoenen data en euro's verwerken.
Bij ons werk je in een moderne tech-organisatie met ménsen als kloppend hart. Of je nu als engineer of in een andere rol bijdraagt aan effectieve ICT; jouw inzet doet ertoe. Net als jouw ontwikkeling, waarin wij graag investeren. En jouw ideeën, waar we graag naar luisteren. Ook is er volop ruimte om samen te innoveren met externe partijen. Niet alleen om te moderniseren, maar vooral om nieuwe producten en diensten te ontwikkelen die passen bij de belevingswereld van burgers, bedrijven en collega's.
Belastingdienst
Bij de Belastingdienst werken ongeveer 25.000 mensen verspreid over het hele land aan een financieel gezond Nederland. Dit doen we door eerlijk en zorgvuldig belastingen en premies volksverzekeringen te heffen, te innen en te controleren en fraude op te sporen. De Belastingdienst maakt het burgers en bedrijven zo gemakkelijk mogelijk om verplichtingen na te kunnen komen en gebruik te kunnen maken van rechten. Dat gebeurt met passende dienstverlening, door massale processen juist en tijdig uit te voeren én door adequaat toezicht uit te oefenen. De Belastingdienst is sterk in ontwikkeling en heeft de ambitie om de beste Belastingdienst voor Nederland te zijn met focus op fiscale taken en vakmanschap. Lees meer over de Belastingdienst op:
Meer informatie over de sollicitatieprocedureSolliciteren?
Belastingdienst nodigt je uit op hun site te solliciteren. Via onderstaande knop verlaat je deze site en ga je direct naar het sollicitatieformulier. Het Rijk hecht waarde aan een diverse en inclusieve organisatie. Werken in divers samengestelde teams maakt ons effectiever, innovatiever en het werk leuker. Eenieder wordt daarom uitgenodigd te solliciteren.
Solliciteren op externe site Relevante vacatures- Senior functioneel tester Belastingdienst
- Apeldoorn
- Bachelor - HBO
- 32 - 36 uur
- schaal 11
€4.024 - €6.110 (bruto)
- Senior testautomatiseerder Belastingdienst
- Apeldoorn
- Bachelor - HBO
- 24 - 36 uur
- schaal 11
€4.024 - €6.110 (bruto)
- Medior testautomatiseerder Belastingdienst
- Apeldoorn
- Bachelor - HBO
- 24 - 36 uur
- schaal 10
€3.404 - €5.389 (bruto)
- Apeldoorn - route
- Bachelor - HBO
- 32 - 36 uur
- schaal 10
€3.404 - €5.389 (bruto) - ICT
- Solliciteer voor 1 november 2024
- Arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd met uitzicht op onbepaalde tijd
- 2 werkplekken
Functieomschrijving
Voor miljoenen aanvragers van toeslagen is jouw werk waardevol. Als tester bij de Belastingdienst geef je vorm aan ons Toeslag Verstrekkingen Systeem. Samen met een gedreven featureteam van ongeveer 12 collega's ontwerp en bouw je testcases. In een omgeving waar kennisdeling centraal staat, geven we ruimte aan jouw ideeën en bieden we mogelijkheden voor jouw persoonlijke ontwikkeling .
Dit doe je bij de Belastingdienst
Jij bent de nieuwe aanwinst in een featureteam dat zich richt op de applicaties die transacties verwerken binnen ons Toeslag Verstrekkingen Systeem (TVS). Deze applicaties stellen het recht, de duur en hoogte van de verschillende toeslagen vast. Als tester ben je vooral bezig met de functionaliteit met betrekking tot wet- en regelgeving voor de toeslagregelingen in ons systeem. Je ontwerpt en bouwt testcases voor features en user stories. Daarbij onderhoud je testsets met grote aantallen testcases die dagelijks en met hoge aantallen worden uitgevoerd.
Ons vakgebied is altijd in beweging. Dat maakt dat wij ons als team ook blijven ontwikkelen. Daarom draag jij bij aan het constant verbeteren van onze werkwijze. Je zit bij de vakgroep Test, waarbij je onze kennis op het Test-vakgebied uitbreidt, en je coacht trainees en junior medewerkers. Genoeg uitdaging dus. Wij investeren volop in jouw ontwikkeling en staan altijd open voor jouw ideeën.
Een bijzondere baan, omdat...
- er ruimte is om samen met externe partijen nieuwe producten en diensten te ontwikkelen.
- je een bijdrage levert aan betrouwbare informatievoorzieningen en ICT-systemen in Nederland.
- we op de agile manier werken, waardoor openheid, transparantie en kennisdeling centraal staan.
Dit zegt een collega over jouw werkomgeving
"Ik vind het interessant om testcases te bedenken voor de functionaliteit van de verschillende toeslagregelingen. Het is geen abstract product, maar juist heel tastbaar: het gaat om miljoenen aanvragers en hun gezinnen. Dat is voor mij een belangrijk onderdeel van dit werk."
Functie-eisen
Wanneer past deze baan bij je?
- Je hebt minimaal hbo-werk- en -denkniveau.
- Je hebt minimaal 3 jaar werkervaring als tester of in een soortgelijke functie.
- Je hebt een T-Map-certificaat of vergelijkbare varianten
- Je hebt ervaring met het werken volgens de scrum- en agilemethode.
- Je hebt ervaring met testautomatisering.
Jouw competenties
- Klantgerichtheid
- Samenwerken
- Analyseren
- Resultaatgerichtheid
Arbeidsvoorwaarden
- Salarisniveau schaal 10
- Salarisomschrijving
Inschaling vindt plaats in de bij de functie behorende salarisschaal. Bij het ontbreken van relevante kennis en ervaring kan tijdelijk een lagere salarisschaal worden toegepast .
- Maandsalaris Min €3.404 - Max. €5.389 (bruto)
- Dienstverband Arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd met uitzicht op onbepaalde tijd
- Contractduur -
- Minimaal aantal uren per week 32
- Maximaal aantal uren per week 36
Overige arbeidsvoorwaarden
Naast salaris ontvang je ook een individueel keuzebudget (IKB) 16,37%. Jouw IKB bestaat uit geld (IKB-budget) en tijd (IKB-uren). Het IKB geeft je de mogelijkheid om naar eigen keuze een deel van je IKB-budget te laten uitbetalen op de door jou gekozen tijdstippen. Én je hebt de mogelijkheid om je IKB-budget deels om te zetten in verlof of andersom. Ook kun je het IKB-budget besteden aan een fiscaal-vriendelijk doel, zoals bijvoorbeeld een fiets, bedrijfsfitness of vakliteratuur.
De Rijksoverheid hecht sterk aan persoonlijke groei en loopbaanontwikkeling en biedt daarvoor tal van mogelijkheden. Tot de secundaire arbeidsvoorwaarden behoren onder meer studiefaciliteiten, ouderschapsverlof en een vergoeding woon-werkverkeer.
Wij verwachten van onze werknemers dat ze integer zijn en we vragen aan nieuwe medewerkers een Verklaring Omtrent Gedrag (VOG). Als deze niet kan worden overlegd, volgt geen arbeidsovereenkomst of wordt de arbeidsovereenkomst na uiterlijk 3 maanden beëindigd wanneer duidelijk is dat geen VOG overgelegd kan worden.
Bijzonderheden
We ontvangen je brief en cv graag in een Word- of PDF-bestand. Neem in de bestandsnaam jouw voor- en achternaam op. Als je een beroep doet op een voorrangspositie, stuur dan ook een kopie van die kennisgeving mee.
Onze selectieprocedure voor deze functie ziet er als volgt uit:
- Allereerst wordt beoordeeld of een voorrangskandidaat binnen de Rijksoverheid in aanmerking komt voor deze functie.
- Daarna wordt beoordeeld of jouw cv en motivatiebrief voldoen aan de gestelde functie-eisen.
De voorkeur gaat uit naar kandidaten die het meest aansluiten bij het opgestelde profiel. Dit heeft betrekking op zowel de genoemde kennis en werkervaring als op het opleidingsniveau. Vermeld deze daarom duidelijk in je cv.
De Belastingdienst zet zich in voor de banenafspraak: zoveel mogelijk banen realiseren voor mensen met een arbeidsbeperking. Val jij in deze doelgroep? Wij zullen je ondersteunen zodat je optimaal kunt functioneren, en daarmee jouw bijdrage aan Nederland kunt leveren. Of het nu gaat om aanpassingen op je werkplek, bepaalde voorzieningen in het vervoer of bijvoorbeeld vergoedingen van het UWV: samen met jou, je leidinggevende én een jobcoach gaan wij kijken naar jouw kwaliteiten en mogelijkheden om een passend werkpakket uit te voeren. Wil jij weten of je hierbij hoort en wat dit exact betekent voor jou? Lees hier meer.
Jouw sollicitatie wordt alleen in behandeling genomen als je met de sollicitatie-button reageert en je cv en motivatiebrief zijn bijgesloten. Na sluitingsdatum is het niet meer mogelijk om je sollicitatie in behandeling te nemen. Houd er rekening mee dat het solliciteren technische problemen met zich mee kan brengen. Wacht hiermee dus niet tot het laatste moment.
Wanneer je solliciteert op een functie maak je eenmalig een account aan. Met je account kan je de status van je sollicitatie inzien.
Meer over de functiegroep Senior Medewerker Iv
Door het Functiegebouw Rijk worden medewerkers en leidinggevenden geholpen bij het maken van resultaat- en ontwikkelafspraken in functioneringsgesprekken en krijgt men inzicht in de loopbaanmogelijkheden binnen de Rijksoverheid.
Meer informatie op Functiegebouw Rijksoverheid
Meer over jouw toekomstige afdeling
De directie Informatievoorziening is hét ICT-bedrijf van de Belastingdienst. Met ruim 3.000 collega's zorgen we dat Nederland kan rekenen op betrouwbare informatievoorzieningen en ICT-systemen. Heel Nederland? Ja, onze 'klanten' zijn niet alleen Belastingdienstmedewerkers, maar ook 8.600 grote ondernemers, 2,2 miljoen mkb-ondernemers en 8,5 miljoen burgers. En wist je dat wij werken volgens een agile-mindset? Open, transparant en gericht op leren en kennis delen. Door de toepassing van een DevOps-werkwijze en ons aanbod van geautomatiseerde technieken kunnen de systemen van de Belastingdienst dagelijks miljoenen data en euro's verwerken.
Bij ons werk je in een moderne tech-organisatie met ménsen als kloppend hart. Of je nu als engineer of in een andere rol bijdraagt aan effectieve ICT; jouw inzet doet ertoe. Net als jouw ontwikkeling, waarin wij graag investeren. En jouw ideeën, waar we graag naar luisteren. Ook is er volop ruimte om samen te innoveren met externe partijen. Niet alleen om te moderniseren, maar vooral om nieuwe producten en diensten te ontwikkelen die passen bij de belevingswereld van burgers, bedrijven en collega's.
Belastingdienst
Bij de Belastingdienst werken ongeveer 25.000 mensen verspreid over het hele land aan een financieel gezond Nederland. Dit doen we door eerlijk en zorgvuldig belastingen en premies volksverzekeringen te heffen, te innen en te controleren en fraude op te sporen. De Belastingdienst maakt het burgers en bedrijven zo gemakkelijk mogelijk om verplichtingen na te kunnen komen en gebruik te kunnen maken van rechten. Dat gebeurt met passende dienstverlening, door massale processen juist en tijdig uit te voeren én door adequaat toezicht uit te oefenen. De Belastingdienst is sterk in ontwikkeling en heeft de ambitie om de beste Belastingdienst voor Nederland te zijn met focus op fiscale taken en vakmanschap. Lees meer over de Belastingdienst op:
Stel gerust je vraag
Meer informatie over deze vacature Meer informatie over de sollicitatieprocedureSolliciteren?
Belastingdienst nodigt je uit op hun site te solliciteren. Via onderstaande knop verlaat je deze site en ga je direct naar het sollicitatieformulier. Het Rijk hecht waarde aan een diverse en inclusieve organisatie. Werken in divers samengestelde teams maakt ons effectiever, innovatiever en het werk leuker. Eenieder wordt daarom uitgenodigd te solliciteren.
Relevante vacatures- Senior functioneel tester Belastingdienst
- Apeldoorn
- Bachelor - HBO
- 32 - 36 uur
- schaal 11
€4.024 - €6.110 (bruto)
- Senior testautomatiseerder Belastingdienst
- Apeldoorn
- Bachelor - HBO
- 24 - 36 uur
- schaal 11
€4.024 - €6.110 (bruto)
- Medior testautomatiseerder Belastingdienst
- Apeldoorn
- Bachelor - HBO
- 24 - 36 uur
- schaal 10
€3.404 - €5.389 (bruto)
Wanneer past deze baan bij je?
- Je hebt minimaal hbo-werk- en -denkniveau.
- Je hebt minimaal 3 jaar werkervaring als tester of in een soortgelijke functie.
- Je hebt een T-Map-certificaat of vergelijkbare varianten
- Je hebt ervaring met het werken volgens de scrum- en agilemethode.
- Je hebt ervaring met testautomatisering.
Jouw competenties
- Klantgerichtheid
- Samenwerken
- Analyseren
- Resultaatgerichtheid
Het salaris bedraagt €3404 - €5389