terug naar alle vacatures
Leerkracht speciaal onderwijsBen jij die bijzondere leerkracht die elk kind waardeert, vooral als ze op hun eigen unieke manier communiceren? Heb je expertise in Taalontwikkelingsstoornissen (TOS) en de drive om het onderwijs bij de Koninklijke Auris Groep in Utrecht te versterken? Een geweldige kans wacht op jou!
- Utrecht, Utrecht
- HBO
- Parttime
Kennis maken?
Bij ons op school koesteren we kinderen met taalontwikkelingsstoornissen (TOS). Deze speciale groep krijgt hier de aandacht die ze verdienen, met kleine klassen en extra ondersteuning in de groepen 1-2-3. Maar er is meer! Binnen onze school staat een team van deskundigen klaar om jou te ondersteunen in je dagelijkse werk. Denk aan logopedisten, een orthopedagoog en een intern begeleider. Samen met dit team zet jij je met volle overgave in om voor elke leerling een optimale leeromgeving te creëren. Samen maken we het verschil!
Dit ga jij doen:Bij ons beleef je elke dag boeiende momenten waarin complexe onderwerpen tot inspirerende lessen worden omgetoverd, en waarin je jouw leerlingen ziet groeien. Met jouw innovatieve aanpak en het vermogen om een connectie te maken, markeer je werkelijk het verschil in hun educatieve reis.
In onze warme en stimulerende werkomgeving kun je altijd rekenen op de ondersteuning van je collega's, en heb je de vrijheid om jouw lesstijl aan te passen aan de behoeften van je leerlingen.
Wij kijken reikhalzend uit naar jouw komst, een ervaren leerkracht met expertise in TOS, naar onze school in Utrecht. Laten we snel kennismaken, we kunnen niet wachten om met jou samen te werken!
Wat bieden wij jou?- Je hebt een pabo-diploma;
- Je hebt relevante ervaring in het basisonderwijs / speciaal onderwijs en kan zelfstandig voor de klas staan;
- Je bent parttime of fulltime beschikbaar;
- Je bent gemotiveerd en enthousiast;
- Je woont in omgeving Utrecht;
- Je creëert een omgeving waarin kinderen met en van elkaar leren.
Wij zijn adviseur binnen het primair onderwijs, speciaal onderwijs en de kinderopvang. Als partner ontzorgen wij bij de werving en selectie van professionals, plotselinge uitval en de ontwikkeling van zij-instromers en talenten. Met de juiste match, een persoonlijke coach en trainingsprogramma's dragen wij bij aan het verminderen van de uitstroom. Met oog en aandacht voor onze krachten én de organisaties waarmee wij samenwerken, creëren wij een kansrijke toekomst voor iedereen.
Dit doen wij in 4 divisies:·Onderwijskrachten: We ontzorgen bij het vinden van vaste medewerkers en invalkrachten binnen het primair en speciaal onderwijs.
·Pedagogisch medewerkers: We ondersteunen met het invullen van vacatures op kinderdagverblijven, peuterspeelzalen, voorschoolse opvang (VSO), tussentijdse opvang (TSO) en buitenschoolse opvang (BSO).
·Leerlijnen: Met programma's binnen sport en bewegen, kunst en cultuur, duurzaamheid en wetenschap en techniek, bieden wij meer dan 150 leerlijnen die bijdragen aan de talentontwikkeling van leerlingen.
·Opleiden, coaching en training: We leiden nieuwe leerkrachten en pedagogisch medewerkers op via ons Talenten Traject. Onze talenten, leerkrachten en pedagogische medewerkers worden begeleid door een persoonlijke coach en kunnen gebruik maken van onze gratis trainingen.
Samen zorgen we ervoor dat er geen groep meer naar huis wordt gestuurd!
Kennis maken?
In overeenstemming