- Op afstand
- Haarlem
- Nederland
- Fulltime
Rabobank Haarlem-IJmond zoekt een nieuw lid voor zijn RvC
Als coöperatieve bank streeft Rabobank ernaar om de ambities van leden en klanten te verwezenlijken. Daarvoor is het belangrijk dat elke lokale bank een deskundig klankbord heeft in de vorm van een raad van commissarissen (RvC). Zo ook in het leefgebied Haarlem-IJmond.
De RvC bestaat uit leden uit de eigen leefomgeving die coöperatief toezicht houden, gevraagd en ongevraagd advies geven aan onze directie en de ledeninvloed waarborgen. Samen met de andere leden van de RvC volg en bespreek je de maatschappelijke performance en klantbediening van Rabobank Haarlem-IJmond met de lokale directeur. Als ambassadeur speel je daarnaast, in nauwe samenwerking met de ledenraad, een rol in het verbinden van de leden, de samenleving met de lokale bank en het collectief van Rabobank.
Profiel
- Je bent een betrokken commissaris met een onafhankelijke en positief-kritische grondhouding en je voelt je comfortabel in een coöperatieve omgeving en de daarbij horende organisatieverhoudingen
- Je bent maatschappelijk betrokken, een mensgerichte teamplayer die het gedachtegoed van de coöperatie een warm hart toedraagt en kan goed anticiperen op een sterk veranderende samenleving en organisatie
- Je hebt affiniteit met een of meerdere maatschappelijke thema's waar we ons voor inzetten: Financieel Gezond Leven, Duurzaam Wonen, Duurzaam Ondernemen, Banking4Food en de Energietransitie
- Je bent een verbindende persoonlijkheid en hebt een grote affiniteit met en netwerk in het werkgebied van Rabobank Haarlem-IJmond en eventueel aanvullend binnen de Metropoolregio Amsterdam
- Je bent in staat om transparant verantwoording af te leggen aan de leden in het leefgebied en overige belanghebbende partijen over het gehouden toezicht;
- Je hebt ervaring met coaching en/of advisering op directieniveau, bij voorkeur in combinatie met de werkgeversrol;
- Je hebt minimaal hbo denk- en werkniveau en bent woon- en/of werkzaam in de regio Haarlem-IJmond.
Diversiteit binnen de RvC is belangrijk en betekent een goede mix van leeftijd, geslacht en achtergrond, maar daarnaast ook verschillende expertises, netwerken, persoonlijkheden en interesses.
Organisatie
Rabobank Haarlem-IJmond maakt samen met de lokale banken Almere, Amstel en Vecht, Amsterdam, Regio Schiphol en Zaanstreek onderdeel uit van de Rabobank-kring Metropoolregio Amsterdam en -regio Noord-West.
Rabobank Haarlem-IJmond heeft een actieve ledenraad die zich met veel energie inzet voor de realisatie van maatschappelijke doelen en het belang van klanten. Namens de ledenraad van Rabobank Haarlem-IJmond is de RvC vertegenwoordigd in de Algemene Ledenraad van de Rabobank Groep, het hoogste orgaan van de Rabobank-organisatie.
hier
De procedure bestaat uit twee gespreksrondes. Deze staan gepland op woensdag 28 augustus en donderdag 5 september op onze vestiging in Haarlem.
- Informatie
- Artikel
- Artikel
In 5 stappen
We leren je graag beter kennen.
Stap 1
Sollicitatie
Leuk dat je solliciteert! Wij nemen alle cv's en brieven door. Na sluitingsdatum krijg je zo snel mogelijk een reactie.
Stap 2
Eerste gesprek
Je maakt online kennis met meestal je leidinggevende en een directe collega. We willen weten of je bij de functie en het team past. En jij hebt vast ook veel vragen aan ons.
Stap 3
Tweede gesprek
We willen je graag een tweede keer spreken. Bij dit online gesprek gaan we dieper in op de inhoud van de functie en spreek je vaak nog met een andere collega.
Stap 4
Aanbod
Ben jij de nieuwe collega die we zoeken en word jij ook blij van ons? Dan krijg je een goed aanbod per e-mail. Bij sommige functies moet je eerst nog een assessment doen.
Stap 5
Screening
Tijdens de screening onderzoeken we of je betrouwbaar genoeg bent om voor Rabobank te werken.
Upload UploadSelecteer een optie Deze website is beschermd door reCAPTCHA en de Google Privacybeleid en Servicevoorwaarden zijn van toepassing.Verstuur je sollicitatie