Als Coach Wijkteam Ouderen ben je het aanspreekpunt voor (kwetsbare) ouderen in de wijk. Je werkt outreachend om de sociale en maatschappelijke positie van ouderen te versterken en zorgt voor een betere sociale samenhang en leefbaarheid in de wijk.
Dit is je rol:
- Outreachend werken: Actief benaderen en contact houden met ouderen in de wijk;
- Sociale samenhang bevorderen: Organiseren en stimuleren van ontmoetingen tussen ouderen, buurtbewoners en netwerken in de wijk;
- Ondersteuning bieden: Inventariseren van de behoeften en vitaliteit van ouderen, en hen ondersteunen of verbinden met anderen en met activiteiten of voorzieningen;
- Betrekken en verbinden: Ouderen en mantelzorgers betrekken bij de wijkactiviteiten, hun talenten matchen met de behoeften van anderen, en kansen grijpen om hen te ondersteunen of te betrekken.
Je taken zijn:
- Coördineren en uitvoeren van huisbezoeken bij ouderen van 75 jaar en ouder.
- In kaart brengen van de behoeften en wensen van ouderen.
- Samenwerken met collega's aan programma's voor gezondheid, welzijn en verbondenheid.
- Actief ontwikkelen en/of leiden van projecten gericht op kwaliteit van het ouder worden, leefstijl, regie op eigen leven, zorgtechnologie, signalering en preventie en wonen.
- Bijdragen aan de ontwikkeling van dementievriendelijke wijken en de sociale benadering van dementie.
- Zichtbaar en actief aanwezig zijn in het werkgebied om goed op de hoogte te zijn van wat er speelt.
- Verantwoording afleggen aan de gemeente over de projecten.