Werken als bedrijfsarts bij Defensie in Oirschot? Dat is zorg mogen bieden aan bijzondere medewerkers in een militaire omgeving. Zowel burgers als militairen rekenen op jouw hoogwaardige medische zorg. Jouw baan is van groot maatschappelijk belang, omdat dankzij jou onze militairen kunnen blijven werken aan wereldwijde vrede en veiligheid.
Een baan van levensbelang
Je werkt als bedrijfsarts op de afdeling Bedrijfsgezondheidszorg bij het Coördinatiecentrum Expertise Arbeidsomstandigheden en Gezondheid (CEAG). Vanuit Oirschot ben je verantwoordelijk voor de bedrijfsgeneeskundige zorg voor al de medewerkers, militairen en burgers van Defensie binnen jouw regio. Met een enthousiast en professioneel team zet je je in voor de arbeidsomstandigheden en het gezond en veilig werken van je defensiecollega's. Binnen het team ben je medisch adviseur van de commandanten. Het mooie van jouw baan? Dat is dat je bij Defensie als bedrijfsarts écht serieus wordt genomen. Wij gaan namelijk voor kwaliteit en rekenen op jouw kennis en kunde in de medische zorg. Als bedrijfsarts bij Defensie doe je er dus écht toe. Dat geeft voldoening én plezier in je werk. Je meest voorkomende werkzaamheden zijn het:
- verrichten van arbeidsgezondheidskundig onderzoek (PAGO/PMO)
- verrichten van (aanstellings-)keuringen
- uitvoeren van een functiegeschikheidsadvies (FGA) bij langdurig verzuimende burgermedewerkers
- uitvoeren van een functiegeschiktheidsonderzoek (FGO) bij militairen
- houden van arbeidsomstandighedenspreekuren
Jij weet als bedrijfsarts heel goed waar je het over hebt. Je ziet jezelf als een specialist in je vak en dat breng je over op je collega's. Ook als er weerstand is, overtuig jij hen met jouw senioriteit. Een dokter die zich opsluit in een spreekkamer? Dat ben jij zeker niet. Jij zoekt het contact, stapt actief naar buiten. Je bent een echt aanspreekpunt. Een keer meevaren op een boot of een oefengebied bekijken? Ook dat doe je, met iedere keer weer als doel de gezondheid en veiligheid binnen Defensie te bewaken. Verder heb je:
- een registratie als bedrijfsarts
- goede communicatieve eigenschappen
- Salarisniveau schaal 12
- Salarisomschrijving
Het genoemde salaris is gebaseerd op een volledige werkweek van 38 uur, exclusief een artsentoelage.
- Maandsalaris Min €4.914 - Max. €6.317 (bruto)
- Dienstverband Tijdelijke aanstelling met uitzicht op vaste aanstelling
- Contractduur Tijdelijk met uitzicht op een vast dienstverband
- Maximaal aantal uren per week 38
Defensie hecht sterk aan persoonlijke groei en kent goede studiefaciliteiten, hierdoor sta je nooit stil. Je krijgt alle ruimte om jezelf te ontwikkelen en door te groeien.
Naast het salaris en vakantiegeld kun je rekenen op een eindejaarsuitkering van 8,33%, de zogeheten dertiende maand. Daarnaast ontvangen burgermedewerkers maandelijks een brutotegemoetkoming voor de ziektekostenverzekering.
Hoe leuk het werken bij Defensie ook is, wij vinden het ook belangrijk dat je dit met jouw privéleven kunt combineren. Diverse verlofregelingen (bijvoorbeeld 75% betaald ouderschapsverlof) en flexibele werktijden dragen bij aan een goede balans. En als dat niet genoeg is, dan is het ook nog mogelijk je werktijd (tijdelijk) enkele uren per week te verkorten en extra verlofuren en/of adv-uren op te bouwen.
BijzonderhedenWij zijn wereldwijd inzetbaar voor vrede en veiligheid. Een diversiteit in denkwijzen, perspectieven en kwaliteiten draagt bij aan het behalen van onze missie: "Beschermen wat ons dierbaar is." Hiervoor zijn we nadrukkelijk op zoek naar nieuwe collega's die bijdragen aan de diversiteit binnen Defensie.
Defensie zet zich ook in om medewerkers in dienst te nemen die onder de doelgroep van de Wet Banenafspraak vallen. Sta jij geregistreerd in het doelgroepenregister, dan nodigen we ook jou uit om te reageren!
Je sollicitatiebescheiden worden uiterlijk drie maanden na afronding van de selectieprocedure vernietigd. Deze termijn is langer dan de standaard-termijn die de Algemene Verordening Gegevensbescherming voorschrijft. Deze langere termijn is nodig voor het geval er door een interne kandidaat een bezwaar- en/of beroepsprocedure wordt gestart. Conform de interne procedures worden als eerste medewerkers met een dienstverband bij het Ministerie van defensie in beschouwing genomen. Wanneer blijkt dat er geen geschikte interne kandidaat geselecteerd kan worden, worden externe belangstellenden in beschouwing genomen.