Onze Nederlandse infrastructuur is continu in ontwikkeling. Het belang van informatievoorziening hierbinnen wordt groter en groter. Heldere contracten, uitgevoerd volgens afspraak, waarmee je bijdraagt aan het digitaal up-to-date houden van de Nederlandse infrastructuur. Daar sta jij voor als contractmanager bij Rijkswaterstaat. Waar je dit doet? Binnen het hechte team van de afdeling Contractmanagement vanuit Delft. Leer hoe jij het verschil kunt maken en lees snel verder!
Dit doe je als contractmanager bij de Centrale Informatievoorziening
Als expert op het gebied van contracten, speel je een belangrijke rol bij het opzetten en uitvoeren van het contractmanagementproces. Je hebt ook een rol in aanbestedingen en inkooptrajecten. Dit heeft betrekking op verschillende gebieden, zoals datamanagement bij zwemwatermetingen of complexe contracten voor sensoring in verkeersmanagement. Of bijvoorbeeld de nautische radars die voor meer veiligheid zorgen op de Noordzee.Senior inkoper Wiemla Oppentocht-Gangadin vertelt je hier meer over.Jouw taak is om contracten efficiënt en effectief tot stand te brengen, te implementeren en optimaal te benutten.
Wat zijn jouw taken?
- het hebben van een centrale rol waarbij je zorgt dat alle gemaakte afspraken succesvol verlopen;
- sturen op het naleven van de overeenkomst en gezamenlijk zoeken naar oplossingen wanneer het anders loopt;
- samenwerken, anderen verbinden en coachen en je collega's meenemen in veranderingen;
- werkpakketten en werkverdeling uitdenken en daar een planning van maken voor het team;
- afstemmen van de contractaspecten met de andere projectmanagementteamleden, zoals de projectmanager, technisch manager, omgevingsmanager en manager projectbeheersing;
- het analyseren van risico's en hiervoor de benodigde beheersmaatregelen nemen (risicobeheersing).
Hier word jij blij van in je werk
- jij bent betrokken bij grote en complexe (renovatie) projecten, zoals het contractmanagement van het plaatsen en onderhouden van sensoren op de windturbines van het projectWind op zee;
- jouw werk is echt zichtbaar! Denk bijvoorbeeld aan de verkeerssystemen langs en boven de rijkswegen of de bedieningssystemen van sluizen;
- werken bij Rijkswaterstaat betekent streven naar volledigduurzaam. Daarom zoeken wij altijd naar nieuwe, innovatieve werkwijzen. Heb jij ideeën hoe iets beter kan? Kom maar op!
Dit waarderen we aan jou
Je staat bekend als iemand die stevig in de schoenen staat. Daarnaast kan je plannen en organiseren en ga je klantgericht te werk. Met jouw overtuigingskracht breng je bij tegengestelde belangen de partijen met elkaar in verbinding. Jouw analytische vaardigheden zorgen ervoor dat je complexe informatie kunt analyseren en toegankelijk maakt. Tenslotte ben je kritisch op jezelf en op collega's en zoek je steeds naar verbeteringen.
Is jouw interesse gewekt? Solliciteer direct!
Of wil je meer weten van informatievoorziening en waar RWS zich mee bezig houdt zoalsdata en datagedreven werken? In deze video laten we zien welke ontwikkelingen spelen bij Rijkswaterstaat op datagebied. Verschillende medewerkers vertellen over hun werk en hoe ze data gebruiken om te werken aan een veilig, leefbaar en bereikbaar Nederland.
- je hebt tenminste een afgeronde hbo-opleiding op bijvoorbeeld het gebied van bedrijfseconomie, bedrijfskunde, rechten, bestuurskunde of een technische richting;
- je hebt enkele jaren ervaring op het gebied van contract- en/of leveranciersmanagement;
- in de rol van contractmanager ben je bedreven met (grote) projecten in een complexe werkomgeving;
- je hebt kennis van risicomanagement en risico gestuurde contractbeheersing;
- je hebt kennis van kwaliteitsborging.
- Salarisniveauschaal 11, schaal 12
- MaandsalarisMin €3.608-Max. €6.227 (bruto)
- DienstverbandArbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd met uitzicht op onbepaalde tijd
- ContractduurVast contract voorafgegaan door een jaarcontract. Bij voldoende functioneren: na een jaar omzetting in onbepaalde tijd.
- Minimaal aantal uren per week32
- Maximaal aantal uren per week36
Wat kan en mag je verwachten als je gaat werken bij 1 van de grootste werkgevers van Nederland? Veelzijdig werk en heel diverse banen en de belofte dat jij meewerkt aan een beter Nederland. Je mag je welkom voelen binnen een unieke mix aan collega's. Natuurlijk kun je óók rekenen op goede arbeidsvoorwaarden:
- 144 vakantie-uren per jaar o.b.v. 36 uur
- mobiele telefoon en laptop
- hybride werken met een thuiswerkvergoeding van € 2,15 per dag
- € 750,- voor het inrichten van je thuiswerkplek of het verduurzamen van jouw woning
- 100% OV-vergoeding met de 2e klas mobiliteitskaart, ook voor OV-fiets en Greenwheels
- fietsreiskostenvergoeding van € 0,21 per kilometer
- elke 5 jaar € 500,- om fiets(accessoires) aan te schaffen
- voor je elektrische fiets kun je elke 3 jaar € 300,- gebruiken voor een nieuwe accu
- Individueel Keuzebudget van 16,37 % van je salaris
- trainingen, cursussen, opleidingen: van persoonlijk leiderschap tot je BOA bevoegdheid
- verlofregelingen per situatie, zoals zorgverlof, ouderschapsverlof, adoptieverlof en pleegzorgverlof
- sportdagen met collega's en een gezonde keuze in het bedrijfsrestaurant
- je standplaats is Delft. Bij Rijkswaterstaat stimuleren we het hybride werken. Werk in overleg met je leidinggevende en collega's vanuit huis of op kantoor wanneer je functie dit toelaat;
- wij zijn voortdurend op zoek naar contractmanagers informatievoorziening. Met passende kandidaten gaan we graag direct in gesprek, dus kennismaking en/of selectiegesprekken vinden doorlopend plaats;
- een (online) voorselectietest of een assessment kan onderdeel zijn van het sollicitatieproces. Het maken van een casus en (online) screening, bijvoorbeeld via databanken, kan eveneens deel uitmaken van het sollicitatieproces. Het inwinnen van referenties maakt deel uit van het sollicitatieproces.
Solliciteren: eerst online, daarna op locatie
Heb je binnenkort je eerste kennismakings- of sollicitatiegesprek? Deze vindt bij voorkeur online plaats. Daarmee stimuleren wij 'slim' reizen. Zo dragen we bij aan minder druk op snelwegen en OV én minder CO2-uitstoot. Heb je toch liever een gesprek op een van onze kantoren? Laat het ons weten, dan kijken we natuurlijk wat mogelijk is.
Ben je toe aan het gesprek voor de 2e ronde of het arbeidsvoorwaardengesprek? Dan ontvangen wij je graag op locatie. Heb je dit gesprek liever online? De recruiter inventariseert wat jouw wensen zijn waarna een definitieve afspraak wordt gemaakt.
Vragen?
Heb je vragen over de sollicitatieprocedure? Neem dan contact op met onze recruiter of kijk oponze websitevoor meer informatie.
Acquisitie op onze vacatures wordt niet in behandeling genomen.
Het salaris bedraagt €3608 - €6227