Standplaats: UTRECHT
Duur: 03-02-2025 - 03-07-2025
Optie tot verlenging: Ja
Reageren voor: 21-01-2025
Organisatie:
Reclassering is een unieke, wettelijke taak die belegd is bij drie organisaties: Reclassering Nederland, Stichting Verslavingsreclassering GGZ en Stichting Leger des Heils Jeugdbescherming & Reclassering. Deze drie organisaties werken onder de naam 3RO samen aan de uitvoering en ontwikkeling van reclassering in Nederland met als missie om maatschappelijke re-integratie te bevorderen en recidive te voorkomen van mensen die met justitie in aanraking zijn gekomen.
De samenwerking 3RO heeft er belang bij om gezamenlijk hoogwaardige kwaliteit van reclasseringsinformatie te waarborgen, met relevante (keten)data te verrijken, en het gebruik van deze verrijkte reclasseringsinformatie te bevorderen in besluitvorming, verantwoording, (keten)monitoring, beleidsevaluatie, onderzoek en innovatie ten behoeve van de praktijk van reclasseren, om de bedrijfsvoering ervan op orde te houden, voor kennisopbouw en ontwikkeling van reclassering, en om de justitiële keten als geheel beter te laten werken. Met het dataplatform waarborgt de 3RO hoogwaardige kwaliteit van reclasseringsinformatie. In opdracht van de 3RO ontwikkelt en beheert de afdeling Reclassering Data en Statistiek het Reclasseringsdatawarehouse, verzamelt en beheert reclasseringsdata (uit het primaire processysteem) en relevante (keten)data en maakt gebruiksvriendelijke informatieproducten voor mensen en machines.
De afdeling bestaat uit een agile scrumteam van 8 data-engineers, businessintelligence-ontwikkelaars en data-analisten die expertkennis hebben van het primaire proces en van de brondata uit het primaire-processysteem waarop het datawarehouse gebaseerd is. De afdeling is eveneens verantwoordelijk voor het inventariseren van informatiebehoeften, het uitvoeren van betrouwbare en integere statistische analyses en het bevorderen van betekenisvol gebruik van reclasseringsinformatie
Functieomschrijving
We vragen je om het project nieuw dataplatform Reclassering zodanig voor te bereiden dat de Stuurgroep op basis daarvan kan besluiten het project te starten. Concreet vragen we de volgende prestatiedoelstellingen:
Programma van eisen
•
• Een uitgewerkt programma van eisen voor een nieuw dataplatform. Je voert een vraaganalyse uit met relevante belanghebbenden. In de vraaganalyse zijn opgenomen de doelen die we willen realiseren en de functionele en niet-functionele behoeften en vereisten aan het nieuwe dataplatform. Zie de achtergrond van de opdracht voor de scope.
Marktaanbod
•
• Een uitgewerkte inventarisatie van het marktaanbod passend bij het programma van eisen. Je voert een aanbodanalyse uit op basis van de behoeften en de vereisten aan de oplossing inclusief voor- en nadelen ervan.
Projectplan
•
• Een projectplan voor het project van verwerven, inrichten en implementeren van het nieuwe dataplatform. Daarin neem je ook mee wat er nodig is voor de migratie van gegevens en informatieproducten van het huidige naar het nieuwe dataplatform en wat nodig is voor de gegevensmigratie van het oude naar het nieuwe primair processysteem vanwege het project nieuw PPS.
Advies aan de Stuurgroep
•
• Een uitgewerkt en compleet advies aan de Stuurgroep met opties voor het verwerven, inrichten, implementeren en beheren van het nieuwe dataplatform. In het advies zijn verwerkt de uitkomsten van de vraag- en aanbodanalyse, daarbij passende strategieën voor aanbesteding, contractvormen, implementatie en beheer. Eveneens omvat het advies belangrijke randvoorwaarden, afhankelijkheden en risico's, en een bijgewerkte kostenraming en zakelijke rechtvaardiging.
Achtergrond opdracht
Het bestaande dataplatform Reclassering voldoet na ruim 10 jaar niet meer aan de architectuurvisie en de huidige standaarden van informatiebeveiliging en gegevensmanagement, en het ict-beheer ervan past niet meer in de strategie van de huidige beheerder Reclassering Nederland. Daarom is er een transitie nodig naar een veilig en duurzaam dataplatform van een betrouwbare dienstverlener. De scope bevat samenhangende inrichting, technisch beheer en lifecyclemanagement van een dataplatform met tools voor gegevensopslag en -modellering, gegevenskoppelvlakken, gegevens- en informatiebeheer, data-analyse, datavisualisatie en datapresentatie. Buiten scope is een inhoudelijke behoeftenanalyse van bestaande en gewenste dashboards en informatieproducten. De opdracht omvat ook een inventarisatie van benodigde inzet voor het migreren van gegevens en informatieproducten van het huidige naar het nieuwe dataplatform, zoals het opnieuw opbouwen van datawarehouse, gegevenskoppelvlakken, gegevens- en informatiebeheer en informatieproducten in het nieuwe dataplatform. Tegelijkertijd loopt een separaat project nieuw PPS, dat eind 2027 een nieuw primair processysteem voor Reclassering zal opleveren wat het huidige systeem zal vervangen. Op het moment van ingebruikname daarvan zullen kritieke dashboards en gegevenskoppelingen gereed moeten zijn. De opdracht omvat daarom ook een inventarisatie van benodigde inzet voor het migreren van het bestaande naar het nieuwe primair processysteem, zoals het ontwikkelen van een systeemonafhankelijk informatiemodel, het uitbreiden met de gegevens van het nieuwe primaire processysteem, en het borgen van de historische continuïteit van gegevens uit het huidige en nieuwe primaire processysteem in alle informatieproducten.
Functie-eisen:
Minimaal 3 jaar; In de laatste 5 jaar ervaring met projecten in businessintelligence-platform.
Minimaal 5 jaar; Ervaring als projectmanager iv in afgelopen 10 jaar
Minimaal 3 jaar; Kennis van en ervaring met Europees aanbesteden in afgelopen 10 jaar
Prince 2 practicioner of vergelijkbaar
HBO +
Nevi 2
- of vergelijkbaar
Wensen:
BI- kennis & tooling
Kennis van cloudtechnologie (SAAS)
Ervaring met (semi-)overheid en samenwerkingsverbanden
Complexe organisatie en sensitiviteit
Politieke sensitiviteit met diverse stakeholders
Vacatures reclassering
Werken als reclassering? Bekijk maar liefst 25 vacatures, solliciteer en wie weet werk jij straks wel als reclassering! Vind snel en gemakkelijk dé vacature voor jou bij Jobbird.
Dagelijks nieuwe vacatures in je inbox?
- Mis nooit een vacature
- Op basis van jouw voorkeuren
- Zet stop wanneer je wilt
reclassering
Bekijk recent gesloten vacatures
Werken als reclasseerder
Een reclasseringswerker begeleidt mensen die een strafbaar feit hebben gepleegd waarvoor ze veroordeeld zijn of nog moeten worden. In deze functie heb je een controlerende en adviserende rol. Je bent er om de veroordeelde op het rechte pad te houden en bent zijn of haar contactpersoon tijdens en na de veroordeling. Ook heb je veel contact met justitie, de familie van de cliënt en andere instanties. Je gaat op zoek naar hulpmiddelen zoals een cursus of training waardoor de delinquent weer een duurzame plek in de maatschappij kan verkrijgen. Heb jij een goed observatievermogen en echte mensenkennis? Bekijk dan onze reclassering vacatures en wie weet wat er voor je tussen zit.
De reclassering vacatures van Jobbird
Met de reclassering vacatures kun je aan de slag bij verschillende instanties, zoals Reclassering Nederland, het Leger des Heils, de Gezondheidszorg, Verslavingszorg en Jeugdzorg. De reclassering vacatures zelf zijn ook heel erg divers. Je kunt je bijvoorbeeld specialiseren als jeugdreclasseerder waarbij je werkt met jongeren tussen de 12 en 21 die in contact zijn gekomen met justitie. Welke richting je ook opgaat, je voornaamste taak is altijd de ondersteuning van de reïntegratie van de cliënt in de maatschappij. Je bent de schakel tussen je cliënt, zijn of haar netwerk en verschillende organisaties. Is dit iets voor jou? Bekijk de reclassering vacatures die openstaan en solliciteer op je favoriet.
Een opleiding in de reclassering
Voor de reclassering vacatures moet je minstens een opleiding op hbo-niveau gevolgd hebben. Dit kan bijvoorbeeld in de richting Maatschappelijk Werk en Dienstverlening of Sociaal Pedagogische Hulpverlening. Daarna kun je nog gespecialiseerde cursussen volgen in de richting van reclassering, zoals Preventie en de Jeugdwet, Jongerencoach, Verslaving Basistraining en Oriëntatie op de Jeugdwet. Heb jij de benodigde diploma’s? Dan zit er vast iets moois voor je tussen onze reclassering vacatures.
Solliciteren op de reclassering vacatures van Jobbird
Met de filters links geef je je opleidingsniveau aan en het dienstverband waarin je wilt werken, en in de zoekbalk boven selecteer je de stad waarin je aan de slag wilt. Zo laten wij je alleen de reclassering vacatures zien die voor jou relevant zijn. Droombaan gevonden? Solliciteren is al met één klik op de knop gedaan dankzij Jobbird. En als je nog niets interessants bent tegengekomen, stel je eenvoudig een e-mail alert in. Zo blijf je op de hoogte van de nieuwste reclassering vacatures op Jobbird.
FAQ
Hoe solliciteer ik als reclassering?
Solliciteren voor de functie reclassering doe je direct op de website van Jobbird. Bij sommige reclassering vacatures word je doorgestuurd naar de website van de werkgever.
Hoeveel reclassering vacatures zijn er?
Voor de functie reclassering staan er 25 vacatures open.
Sollicitatietips voor reclassering.
Jobbird heeft geweldige tips als je wilt solliciteren voor een baan als reclassering. Bekijk hier de sollicitatietips.
Wil je werken als reclassering?
Als je een baan zoekt als reclassering begint je zoektocht bij Jobbird. Bekijk hier onze 25 reclassering vacatures.
25 reclassering vacatures.
Jobbird heeft 25 vacatures voor de functie reclassering. Zoek jij een nieuwe uitdaging of een toffe eerste baan? Bekijk dan hier onze reclassering vacatures.
Waar kan ik werken als reclassering?
Jobbird heeft vacatures voor reclassering door het hele land. Zo kun je zoeken naar banen bij jou in de buurt, of binnen een radius van 5, 10, 30 of 50 km.
D
Projectleider 36u/w
40 uur
Status Open
Solliciteer op de website van de werkgever
Wat wij vragen
Opleiding
Er is geen minimale opleiding vereist
Talen
- Je beheerst Nederlands
Wat wij bieden
Uren
40 uur per week
Vacaturebeschrijving
Over de werkgever
DC Engineers is dé intermediair voor overheidspersoneel. Uitgegroeid van specialisten in de inrichting van de openbare ruimte tot alle facetten binnen overheidsland. Bent u werkzaam binnen de overheid dan is DC Engineers geen onbekende naam voor u.
Solliciteer op de website van de werkgever
Nu solliciteren
Solliciteer op de website van de werkgever
Vacature acties
Dagelijks nieuwe vacatures in je inbox?
- Mis nooit een vacature
- Op basis van jouw voorkeuren
- Zet stop wanneer je wilt
reclassering