Wat ga je doen?

Als je kiest voor een baan bij Defensie, dan kies je voor maatschappelijk relevant werk. Je draagt echt iets bij aan een veilig Nederland.
Naast 48.000 beroepsmilitairen werken er ook nog zo'n 21.000 burgers bij Defensie. Wil jij in je eigen vakgebied als burger bijdragen aan een professionele defensieorganisatie en daarmee aan vrede en veiligheid in binnen- en buitenland?

Als Developer Robotic Process Automation bouw jij mee aan een feilloze dienstverlening voor de gehele Defensieorganisatie.

Als lid van het Robotics Expertise Centrum (REC) zorg je ervoor dat gebruikers van Robotic Process Automation (RPA) optimaal worden ondersteund. Deze gebruikers zijn de zeven decentrale ontwikkelteams, bij elk defensieonderdeel één.

Jij bent het aanspreekpunt voor vragen en meldingen vanuit deze teams. Met jouw scherpe oog voor verbetering identificeer je kansen om zowel processen als technisch inrichting te optimaliseren. Je hebt namelijk een gezonde allergie tegen inefficiënte procedures en het bijhouden van dubbele of versnipperde informatie. Je neemt initiatief om deze verbeteringen door te voeren en schakelt waar nodig hulp in van andere teams om benodigde functionaliteit op te leveren. Tegelijkertijd houd je de kwaliteit en continuïteit van het platform scherp in de gaten. Je bewaakt in overleg met de product owner een goede balans tussen de verschillende gebruikersbehoeften.

Wat ga je concreet doen?

• Ontwikkelen en configureren van centrale functionele RPA bouwblokken voor de decentrale ontwikkelteams, bijvoorbeeld bouwblokken richting andere (back-end) systemen;
• Je onderhoudt contacten met ontwikkelaars en beheerders van die back-end systemen, verkent de beste aansluitingsmogelijkheden en blijft op de hoogte van aankomende veranderingen.
• Inzichtelijk maken van de impact van wijzigingen en vervolgens het opstellen en uitvoeren van test- en migratieprocedures, zoals bij updates van platformcomponenten, plug-ins of nieuwe releases van veelgebruikte functionaliteiten;
• Initiatief nemen om (community-brede) werkwijzen te verbeteren, bijvoorbeeld door ontwikkelprocessen, standaarden of automatische kwaliteitscontroles te optimaliseren of het verschaffen van inzichten door middel van dashboarding;
• Bestrijden van inefficiënte procedures en dubbele of versnipperde informatievastlegging door verbeteringen door te voeren. Indien nodig, werk je samen met andere teams om benodigde functionaliteit te realiseren;
• Trends en ontwikkelingen monitoren van zowel externe softwareleveranciers als interne projecten en beoordelen op relevantie voor onze dienstverlening;
• Adviseren en ondersteunen van ontwikkelaars bij technische vragen en incidenten;
• Begeleiden en coachen van junior collega's die jou ondersteunen bij bovenstaande taken.

Wie zoeken we

Wat vragen we?

• Een afgeronde HBO of WO opleiding, op het gebied van IT
• Je beschikt over minimaal 3 jaar relevante werkervaring als ontwikkelaar of vergelijkbare functie, het liefst bij een overheidsorganisatie;
• Je hebt aantoonbare technische affiniteit, bijvoorbeeld kennis van IT infrastructuur en/of programmeertalen zoals python, java, VBA, C#, SQL
• Je hebt aantoonbare kennis van en ervaring met RPA technologie, bij voorkeur Blue Prism
• Je hebt aantoonbare kennis van en ervaring met de Agile werkwijze;
• Je hebt bij voorkeur kennis van dashboarding, bij voorkeur met PowerBI

Vaardigheden:

• Je bent analytisch sterk en hebt oog voor detail
• Je kunt zaken goed conceptueel vormgeven en afstemmen met anderen
• Je bent in staat jouw planning of werkwijze te wijzigen als de situatie daarom vraagt
• Je stelt kritische vragen en vraagt door om goed onderbouwde en nauwkeurige plannen of adviezen op te stellen voor ons team.
• Je neemt zelf initiatief en komt met verbetervoorstellen en geeft ongevraagd advies aan het team
• Je werkt samen met collega's uit diverse teams en samenstellingen, zowel binnen als buiten het eigen team.
• Je bent communicatief vaardig en onderhoudt een goed netwerk met gebruikers, klanten en collega's;

Dit krijg je van ons

Salarisniveau

schaal 11

Minimum salaris:

€4.750 bruto per maand

Maximum salaris:

€6.550 bruto per maand

Contractduur

Betreft een tijdelijke aanstelling met uitzicht op vast.

Aantal uren per week

38

Plaats

Utrecht - Kromhoutkazerne, Utrecht

Overige arbeidsvoorwaarden

Defensie hecht sterk aan persoonlijke groei en kent goede studiefaciliteiten, hierdoor sta je nooit stil. Je krijgt alle ruimte om jezelf te ontwikkelen en door te groeien.

Buiten het salaris krijgen we per 2025 het individueel keuzebudget (IKB) dat bestaat uit 16,33% van het bruto jaarsalaris. Je kunt het IKB laten uitbetalen wanneer jij wenst, het gebruiken om extra verlofuren te kopen of het inzetten voor fiscale doeleinden. Naast een pensioenregeling bij het ABP ontvang je maandelijks een tegemoetkoming voor woon-werkverkeer of kun je onder gunstige voorwaarden kiezen voor een OV-abonnement met onbeperkt reizen door heel Nederland.

De organisatie Ministerie van Defensie

Defensie zet zich in voor de belangen, welvaart en vrijheid van Nederland. We zijn dagelijks actief in binnen- en buitenland. Onze wereldwijde inzet versterkt de internationale samenwerking en zorgt ervoor dat mensen zich in vrijheid kunnen ontplooien. Nu en in de toekomst.

Bij het ministerie van Defensie werken ongeveer 74.000 mensen direct en indirect aan vrede en veiligheid. Het ministerie bestaat uit het Commando Materieel & IT (COMMIT), de Bestuursstaf (het departement), de Koninklijke Marine, de Koninklijke Landmacht, de Koninklijke Luchtmacht, de Koninklijke Marechaussee, het Defensie Ondersteuningscommando (DOSCO).

De afdeling COMMIT

Waar ga je werken?

Je gaat aan de slag binnen het Robotics Expertise Centrum (REC), een dynamisch team waarin technische expertise en communicatieve vaardigheden samenkomen. Het REC speelt een sleutelrol in de verdere implementatie en ontwikkeling van Robotic Process Automation (RPA) binnen Defensie.

Wij werken volgens de agile-methodologie, wat goed aansluit bij de dynamiek van onze werkomgeving. Door te werken in sprints, transparant te zijn over de voortgang en te focussen op activiteiten die directe waarde opleveren, blijven we flexibel en resultaatgericht.
Als REC bieden we RPA aan als een dienst voor zeven decentrale ontwikkelteams, elk Defensieonderdeel één. Dit doen we via een community-model: we stellen de teams in staat om zelf use cases te ontwikkelen en hun bedrijfsvoering te verbeteren. Hiervoor faciliteren we een gebruiksvriendelijk RPA-platform, functionele bouwblokken, configuraties, ontwikkelrichtlijnen en ondersteuning bij communitybrede initiatieven.

Samen met deze teams vormen we een Defensiebrede Robotics-community, die bestaat uit ongeveer 100 collega's. Binnen deze community zijn diverse expertisegroepen (guilds) actief, waar teamoverstijgende samenwerking centraal staat.

COMMIT

Het Commando Materieel & IT (COMMIT) ondersteunt de transitie naar een informatiegestuurde en technologisch hoogwaardige krijgsmacht met het beste materieel en de beste IT. Ons COMMITment is groot om de cruciale rol te versterken als strategisch partner van de Commandant der Strijdkrachten, van de operationele onderdelen en van internationale partners. COMMIT vergroot de impact van de ondersteuning door een integrale en innovatieve aanpak van materieel- en IT-projecten, (wapen)systeemmanagement en ketenlogistiek.
Wij investeren in de kwaliteit van onze mensen en de flexibiliteit en diversiteit van het personeelsbestand. De belangrijkste capaciteiten van COMMIT zijn de kennis en ervaring van ons personeel. Om de krijgsmacht sneller te voorzien van materieel en IT zetten wij naast technologische innovatie in op proces- en sociale innovatie op het gebied van projectvoering, inkoop en afstoting van defensiematerieel en personele en logistieke ondersteuning.

Het uitvoeren van innovatieve projecten vraagt om meer samenwerking met het bedrijfsleven, kennisinstituten en andere overheidsorganisaties en maatschappelijke instanties. Onder de vlag van C-COMMIT als National Armaments Director (NAD) ontwikkelen en versterken wij ook de internationale samenwerking op het gebied van materieel en IT (NAVO, EU, multinationaal en bilateraal).

Contact

• Rik Gerrits
• RAM.Gerrits@mindef.nl
• 06-55861350

• Gio Isaeva
• Recruitment Adviseur
• g.isaeva@mindef.nl
• 06-13127306

https://werkenbijdefensie.nl