Functieomschrijving
Als senior woordvoerder ben je het eerste aanspreekpunt voor journalisten. Je regisseert een goede en vlotte beantwoording van (vaak complexe) mediavragen. Die complexe materie vertaal je naar een begrijpelijke boodschap. Je bent verantwoordelijk voor het opstellen, afstemmen, uitwerken en uitdragen van alle lijnen omtrent woordvoering en stelt heldere Q&A's en persberichten op.
Welke taken ga jij uitvoeren?
- Jaarlijks ben je verantwoordelijk voor het opstellen van een strategisch jaarplan over hoe jouw portefeuille bijdraagt aan de positionering van RVO.
- Je voorziet adviseurs, projectleiders en directeuren van strategische adviezen op het gebied van media op politiek-gevoelige dossiers. Hierbij weet je wat speelt binnen en buiten RVO en bij onze stakeholders, waaronder de opdracht gevende departementen en dat betrek je in je advisering.
- Je ontwikkelt mediastrategieën en begeleidt en adviseert leden van het directieteam en senior management van RVO bij (media-) optredens.
- RVO heeft recent een nieuwe meerjarenstrategie ontwikkeld: Kompas voor een Duurzame Toekomst. We maken de beweging van uitvoeringsorganisatie naar een excellente publieke dienstverlener met zichtbare maatschappelijke impact. Samen met de andere woordvoerders zet je je schouders onder de vernieuwingen die nodig zijn om als 'woordvoerders van de toekomst' het verhaal van RVO te ontwikkelen en te vertellen. De strategische positionering van het RVO-narratief behoort tot je takenpakket.
Samen met een algemeen woordvoerder werk je op deze veelomvattende portefeuille. Jouw focus ligt op een van de drie transities waar RVO zich op richt: Klimaat en Energie, Landbouw en voedselzekerheid en Internationaal, innovatief en circulair ondernemen.
Functie-eisen
- Je hebt minimaal 5 jaar ervaring in een soortgelijke woordvoeringsfunctie in een complexe (politieke) omgeving.
- Je hebt kennis van- en inzicht in het medialandschap; de werkwijze van de verschillende media en hun publieksgroepen, on- en offline.
- Je staat stevig in je schoenen en durft als dat nodig is weerwoord te geven.
- Je bent resultaatgericht en weet dat je als teamspeler resultaten bereikt door over disciplines heen samen te werken en de mensen te verbinden.
Competenties:
- Samenwerken: je kent de kracht van multidisciplinaire samenwerking teneinde meer draagkracht en advieskracht te verkrijgen. Door middel van samenwerken worden alle doelgroepen vanuit RVO eenduidig en vanuit 1 visie bediend.
- Politiek en bestuur sensitiviteit: Jij houdt rekening met bestuurlijke belangen en de politieke dossiers die spelen. Je kent de ambtelijke en politieke spelregels, verhoudingen en belangen. Je kan het gehele krachtenveld overzien. Je herkent politieke en bestuurlijke gevoeligheden, risico's en kansen en handelt daarnaar.
- Analyseren: je kan snel hoofdzaken van bijzaken onderscheiden en analyseren en weet haarfijn waar politiek of bestuurlijke gevoeligheden liggen. Je doorziet de vraagstellingen van journalisten en weet daar een draai aan te geven.
Arbeidsvoorwaarden
- Salarisniveau: schaal 12
- Dienstverband: Arbeidsovereenkomst voor onbepaalde tijd
Overige arbeidsvoorwaarden
Naast het salaris ontvang je een individueel keuzebudget (IKB). Het IKB bestaat uit geld (16,5% van je brutojaarsalaris) en tijd. Met het IKB maak jij de keuzes die bij jou passen en kun je een deel van je arbeidsvoorwaarden zelf samenstellen. De Rijksoverheid hecht sterk aan persoonlijke groei en loopbaanontwikkeling en biedt daarvoor tal van mogelijkheden.
Bijzonderheden
Bij RVO werken we hybride. Op maandagen en donderdagen werken de woordvoerders op kantoor. Het komt met enige regelmaat voor dat er ook aanwezigheid wordt verwacht op andere dagen. Eens in de zes weken heeft elke woordvoerder een week piket dienst. Hier staat een cao toeslag tegenover.
Het betreft een: arbeidsovereenkomst voor onbepaalde tijd (met proeftijd).
Het salaris bedraagt €4691 - €6907