EHS-Manager (m/w/d)

Sie sind auf der Suche nach dem nächsten Karriereschritt? Im Namen unseres Geschäftspartners aus der Kautschuk-Branche suchen wir derzeit einen Safety Officer für globales und modernes Produktionsunternehmen mit Sitz in Hamburg. Sie möchten Ihre Berufserfahrung als Sicherheitsingenieur gewinnbringend nutzen oder arbeiten bereits seit einigen Jahren als EHS-Manager? Dann bewerben Sie sich gern noch heute. Wir schreiben Chancengleichheit groß und begrüßen jede Bewerbung!

• Iden­ti­fi­ka­ti­on, Be­wer­tung und Do­ku­men­ta­tion von Si­cher­heits­ri­si­ken am Ar­beits­platz

• Or­ga­ni­sa­tion von Schu­lun­gen für Mit­ar­bei­ter zu The­men wie Arbeitssicherheit, Brand­schutz und Erste Hil­fe

• Sen­sibi­li­sie­rung der Mit­ar­bei­ter für si­cher­heits­re­le­van­te As­pek­te

• Regelmäßige In­spek­tio­nen des Ar­beits­plat­zes, um si­cher­zu­stel­len, dass Si­cher­heits­stand­ards ein­ge­hal­ten wer­den

• Organisation und Durch­füh­rung von Si­cher­heits­au­dits und Be­wer­tun­gen

• Un­ter­su­chung von Ar­beits­un­fäl­len und Zwi­schen­fäl­len, zur Ursachenidentifikation

• Ent­wick­lung von Prä­ven­ti­ons­maß­nah­men zur Unfallvermeidung

• Ent­wick­lung von Not­fall- und Eva­ku­ie­rungs­plä­nen

• Pfle­ge von Si­cher­heits­do­ku­men­ta­tio­nen, Un­fall­be­rich­ten und Schu­lungs­nach­wei­sen

• Mindestens fünf Jahre Berufserfahrung im Bereich Sicherheit im produzierenden Gewerbe

• Ausbildung als Sicherheitsingenieur oder als Fachkraftarbeitssicherheit

• Erfahrung in der Durchführung von Sicherheitsschulungen und Sicherheitkonzepterstellungen

• Versierte MS Office Kenntnisse

• Kenntnisse über Sicherheitsvorschriften und bewährten Verfahren

• Beherrschung von Methoden zur Risikobewertung und Untersuchung von Vorfällen

• Durchsetzungsstärke und Überzeugungskraft

• Gute analytische Fähigkeiten

• Hands-On-Mentalität sowie Teamfähigkeit

• Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift erforderlich

• Direkte Personalvermittlung - für Kandidaten immer kostenfrei

• Ein sicheres und unbefristetes Arbeitsverhältnis in einem auf Wachstum ausgerichteten Unternehmen

• Eine vertrauensvolle und intensive Einarbeitung

• Ein angenehmes, offenes und sehr kollegiales Betriebsklima

• Ein spannendes Aufgabengebiet mit viel Raum für Eigeninitiative und Verantwortung

• Eine langfristige Perspektive mit bedarfsgerechter Förderung

• Attraktive und leistungsgerechte Vergütung, die einer strategisch wichtigen Position gerecht wird