Für einen Geschäftspartner aus dem Automobilsektor in Stuttgart sucht Randstad professional solutions derzeit einen Development Engineer Im Bereich Rohbau. Ein sicheres und faires Einkommen und gute Sozialleistungen sind Ihnen genauso wichtig wie eine verantwortungsvolle Tätigkeit und eine langfristige Perspektive? Dann kommen Sie zu uns – Ihre Zufriedenheit ist unser Ziel! Bewerben Sie sich jetzt direkt online! Wir legen Wert auf Chancengleichheit und begrüßen die Bewerbung von Menschen mit Behinderung, deren Inklusion uns ein besonderes Anliegen ist.
- Entwicklung von Konzepten und Serienlösungen für Einzelteile und Zusammenbauten in Siemens NX
- Entwicklung kundenorientierter und modularer Lösungen in einer klaren Verblockungslogik im Rahmen der Plattformlösung
- Erarbeitung von Lösungen zur effizienten Industrialisierung der verantworteten Komponenten bis hin zum Serieneinsatz
- Erfüllung der Anforderungen aus gesetzlichen und internen Vorschriften sowie aus Maßkonzept, NVH, Betriebsfestigkeit und Crash
- Erfüllung der Termin-, Kosten- und Gewichtsziele
- Schnittstellenfunktion zu Qualität, Produktion, Logistik, Kostenplanung und Einkauf
- Teilnahme an Funktions- und Arbeitsgruppen sowie Leitung von Besprechungen
- Zusammenarbeit mit internen Kollegen und externen Dienstleistern
- Abgeschlossenes Studium der Fachrichtung Maschinenbau mit Schwerpunkt Konstruktion, Fahrzeugtechnik oder eines ähnlichen technischen Fachgebiets mit dem Schwerpunkt. Automobilbau, Konstruktion oder Karosseriebau
- Berufserfahrung in der Bauteilentwicklung/-auslegung im PKW-/Nutzfahrzeugbereich sowie Rohbauerfahrung
- Gute Kenntnisse im Bereich Karosseriebau, Werkstoffe und Fertigungsverfahren
- Kenntnisse relevanter gesetzlicher Vorschriften
- Anwenderkenntnisse in Siemens NX
- Fließende Deutsch- und sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
- Lern- und Einsatzbereitschaft
- Strukturierte Arbeitsweise und Verantwortungsbewusstsein
- Verhandlungsgeschick sowie Durchsetzungsstärke
- Attraktives Gehalt und langfristige Jobsicherheit durch Konzernzugehörigkeit
- Umfangreiche Sozialleistungen, inklusive Weihnachts- und Urlaubsgeld
- Bis zu 30 Tage Urlaub pro Jahr
- Kompetenzausbau durch vielfältige e.learnings
- Definition von Karrierezielen
- Monatlich wechselnde Rabattaktionen, z.B. Bei großen Versandhäusern, Hotelketten, Fluglinien, Modehäusern und vielem mehr