UNTERNEHMENSBESCHREIBUNG
Über die DOUGLAS Group
Die DOUGLAS Group ist mit ihren Marken DOUGLAS, NOCIBÉ, parfumdreams und Niche Beauty der führende Omnichannel-Anbieter für Premium-Beauty in Europa. Die DOUGLAS Group inspiriert ihre Kund*innen, ihre eigene Art von Schönheit zu leben, indem sie ein einzigartiges Sortiment online und in rund 1.900 Geschäften anbietet. Die DOUGLAS Group ist der Partner der Wahl für Brands und bietet ein ausgewähltes Sortiment exklusiver Marken sowie eigener Unternehmensmarken. Das Sortiment umfasst Düfte, Make-up, Hautpflege, Haarpflege, Accessoires sowie Beauty- Dienstleistungen. Die Stärkung der erfolgreichen Omnichannel-Positionierung und die konsequente Weiterentwicklung des Kund*innenerlebnisses stehen im Mittelpunkt der Unternehmensstrategie „Let it Bloom – DOUGLAS 2026″. Das erfolgreiche Geschäftsmodell stützt sich auf das Omnichannel- Angebot, die führenden Marken und die Datenkompetenz der DOUGLAS Group. Im Geschäftsjahr 2023/24 erwirtschaftete die DOUGLAS Group einen Umsatz von 4,45 Milliarden Euro und beschäftigte europaweit rund 19.200 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter. Die DOUGLAS Group wurde von Forbes 2025 als weltweit führender Arbeitgeber für Frauen im Bereich Einzel- und Großhandel ausgezeichnet. Die DOUGLAS Group (Douglas AG) ist an der Frankfurter Wertpapierbörse gelistet.
Für weitere Informationen besuchen Sie bitte die Website der DOUGLAS Group.
AUFGABEN MIT IMPACT
- Optimierung der Customer Journey: Verbesserung der Kundenerfahrung, um eine ganzheitliche und nahtlose Reise über alle Kanäle (online und offline) hinweg sicherzustellen.
- Förderung einer Omnichannel-Denkweise: Unterstützung interner Teammitglieder und Begleitung von Change-Management-Prozessen zur Etablierung einer Omnichannel-Denkweise in der gesamten Organisation.
- Strategischer Beitrag: Bereitstellung von fachlichem Input und Beratung der Geschäftsleitung, um zur strategischen Omnichannel-Projektroadmap mit detaillierten Business Cases und strategischer Beratung beizutragen.
- Serviceanalyse und -optimierung: Analyse und Verbesserung bestehender kanalübergreifender Services, einschließlich operativer Prozesse in den Filialen und Benutzererlebnisse für Kunden und Mitarbeitende, mit eigenständiger Entscheidungsfindung in festgelegten Bereichen.
- Projektinitiierung und -management: Eigenständige Initiierung und Steuerung von Projekten zur Einführung und Internationalisierung kanalübergreifender Services innerhalb agiler Rahmenwerke.
- KPI-Management: Überwachung servicebezogener KPIs, Durchführung von Ursachenanalysen und Ableitung von Maßnahmen zur Zielerreichung.
- Marktforschung und Business-Case-Entwicklung: Durchführung von Marktanalysen, Benchmarking und Trendanalysen zur Identifizierung von Chancen. Entwicklung von Business Cases zur Bewertung von Anwendungsfällen anhand von Kosten-Nutzen-Analysen.
- Internationale Zusammenarbeit fördern: Förderung der länderübergreifenden Zusammenarbeit, Lösung von Konflikten und Management von Stakeholder-Beziehungen auf allen Organisationsebenen zur Sicherstellung der Unterstützung von Projekten.
DEINE SKILLS
- Universitätsabschluss in Betriebswirtschaft oder einem vergleichbaren Studienfach
- Mehr als 5 Jahre Erfahrung im Projektmanagement, idealerweise im Einzelhandelssektor
- Umfassende Berufserfahrung in Einzelhandelsunternehmen mit nachweislichem Erfolg in der Projektumsetzung
- Hervorragende Kommunikations- und Moderationsfähigkeiten, idealerweise im Bereich Change Management
- Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse
DEINE BENEFITS
🚀
Deine persönliche Weiterentwicklung:
Wir möchten, dass du mit uns wächst. Werde Teil unseres Mentoring-Programms, nutze unsere E-Learning-Plattformen und profitiere von vielen weiteren individuellen Entwicklungsmöglichkeiten.✔️
Offene Feedbackkultur:
Halbjahresgespräche & Performance Reviews (#DOUGLASDialogue)🌴
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Wir als internationaler Arbeitgeber stehen für Chancengleichheit und Diversität. Daher freuen wir uns auf Bewerbungen von Müttern, Vätern, Menschen mit Behinderungen und Menschen aus der LGBTQIA+ Community. Bitte teile uns gerne mit, wenn wir z.B. Ein geschlechtsneutrales Pronomen verwenden sollen, Du einen barrierefreien Zugang zu unseren Büros benötigst oder wir mehr Zeit für den Bewerbungsprozess einplanen sollen.
Wir freuen uns auf Dich!