Lokal und doch global Für unseren Auftraggeber, einen weltweit agierenden Technologieführer, suchen wir im Rahmen der Personalvermittlung einen Recruiter (m/w/d) der sich in einem internationalen Umfeld wohl fühlt. Was erwartet dich - eine marktgerechte Vergütung: inkl. Beteiligung am Unternehmenserfolg, Betriebsrente sowie individueller Zielvereinbarungen - ein guter Start: umfangreiches Onboarding - individuelle Chancen: Mentorship Programm sowie individuelle Weiterentwicklungsmöglichkeiten im Rahmen deiner Karriereplanung - Persönlichkeit und Persönlichkeiten: ein starkes Team und eine familiäre Unternehmenskultur - ein innovatives Umfeld: hochwertige Ausstattung, insbesondere aktuelle IT-Technologie - Zusätzliche Benefits: Fahrrad-Leasing, Gesundheitstage, Gympass... Das machst du als Recruiter (m/w/d) - operatives Recruiting -von der Stellenanzeige bis zur Einstellung- - KandidatInnen generieren über soziale Netzwerke und Active Sourcing - zielgruppenspezifische Kampagnen in Social Media erstellen - Recruiting- & Hochschulevents organisieren - Maßnahmen evaluieren und Reportings erstellen - Ideenentwicklung und -umsetzung in den Bereichen Recruiting, Employer Branding und Social Media - enge Zusammenarbeit mit den KollegInnen aus dem HR-Team sowie dem Marketing - sowohl in Europa als auch in den USA Das bringst du mit - eine Ausbildung oder Studium mit Personal- und idealerweise Marketing-Bezug - fundierte Erfahrungen im Recruiting sowie praktische Berufserfahrung in den Bereichen Employer Branding sowie Social Media - Kreativität und ein gutes Gespür für Trends, Zielgruppen sowie Storytelling - sichere Kommunikation in englischer Sprache und Freude an interkultureller Interaktion - Organisationstalent und eine strukturierte, vertrauensvolle, zuverlässige und selbstständige Arbeitsweise - Motivation zur proaktiven persönlichen Weiterentwicklung und eine hohe Lernbereitschaft - kunden- und serviceorientiertes Denken und Handeln - Teamfähigkeit und ausgeprägte “Hands-on-Mentalität